《灯塔》 2024年第3期（总第15期）

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2024年第03期

船岸一家

 万千星辰，随少年行

 扬帆实习海，勇括新篇章

灯塔

明华号角

逐梦深蓝

上海明华“岸基政委”赋能船舶党建实践探索

《灯塔》 2024年第03期  总第15期

目录

01/党旗飘扬

缪建民董事长在 2024 年第 34 次党委会上的讲话（摘编）

卷首语     认真学习贯彻党的二十届三中全会精神

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03/明华号角

04/活力党日

02/初心感悟

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践行初心使命，共筑航运强国梦

以远洋航海职业为载体，坚守安全监督岗

明确航运业改革方向，努力提升工作质量

立足本职工作，落实会议精神 

学以致用，履职尽责  

contents

08/换届专栏

06/船岸一家

04/活力党日

参加中央单位学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神集中轮训学习感悟

出版时间：2024年9月30日

07/爱党爱国

上海明华理论中心组专题学习党的二十届三中全会精神

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逐梦深蓝

上海明华“岸基政委”赋能船舶党建实践探索

“明興”轮持续开展青年安全生产示范岗创建

存量合同执行纠纷事件清理党建项目化管理工作进展

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上海明华举办“七一”主题党日活动暨党纪知识竞赛

上海明华第一党支部与“大敏”轮开展党建共建系列活动

第二党支部与“海巡01”轮党支部联合举办党务业务交流活动

上海明华与上海人保开展保密宣传教育支部共建活动

05/廉洁警钟

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坚守纪律的初心，精准运用“第一种形态”

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为船员办实事 | 夏季关怀，温暖航程

优秀共产党员事迹 | 万千星辰，随少年行

船员心语 | 张熠的海上日记

航海随笔实践札记 | 扬帆实习海，勇括新篇章

中国共产党第十七次全国代表大会

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上海招商明华船务有限公司2024年基层党组织换届选举工作方案

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卷首语

党的二十届三中全会是在新时代新征程上，紧紧围绕推进中国式现代化进一步全面深化改革而召开的一次十分重要的会议。全会审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》是我国改革开放史上一份新的纲领性文献。学习领会好这次中央会议文件精神，贯彻落实好集团和上级党委的指示要求，对于我们深刻把握进一步全面深化改革的主旨原则，找准国有航运企业在新征程上深化改革的前进节奏具有重要意义。

三是要牢牢把握深化国资国企改革的鲜明导向，抓住政策利好，把握行业机遇，推进新质生产力发展。航运在经济社会发展中具有基础性、先导性、战略性的基本属性，是发展新质生产力的重要领域。随着数字经济、网络经济在航运业的推广应用不断拓展，运输服务质态进一步创新，以及减排降碳倒逼机制，我们必须打破思维定势、破除路径依赖，加强对高端、智能、绿色航运科技创新人才培养，推进船舶运力更新迭代，提升物流运输服务综合性、智能化水准，促进新质生产力发展。

新时代新征程，推动国有企业做强做优做大，必须聚焦国之大者、围绕国之所需，更好发挥基础支撑、产业控制、安全保障作用，强化国有资本的战略性支撑作用，切实提升国有企业功能价值，高水平实现经济属性、政治属性、社会属性的有机统一。要认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，更加不断健全现代企业制度，着力打通束缚新质生产力发展的堵点卡点，不断强化创新策源，开辟新领域新赛道，塑造新动能新优势，为建设交通强国、航运强国提供有力支撑。

        当前和今后一个时期是以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期。

党旗飘扬

01/党旗飘扬

二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期举行的一次十分重要的会议，对以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业具有重大而深远的意义，也必将为全球发展带来重大机遇，对招商局全面深化改革、全面加速推进“第三次创业”，早日建成具有全球竞争力的世界一流企业，在中国式现代化建设中再创佳绩、作出贡献，更具有重要的指导意义，为我们提供了根本遵循、指明了前进方向。

集团各单位各级党组织各级党员领导干部和广大员工要进一步提高政治站位，增强政治担当，从政治和全局的高度，充分认识全面深化改革的极端重要性和现实紧迫性，深刻领会和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措、根本保证，切实把思想和行动统一到全会精神上来，以全面深化改革的实际成效，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。要把学习好宣传好贯彻好全会精神作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务，迅速兴起学习宣传贯彻全会精神的热潮，引导广大干部员工认真学习习近平总书记重要讲话和全会精神，特别是要原原本本、反复学习研读《决定》，深入学习领悟全会提出的新思想新论断、作出的新部署新要求，推动全会精神到基层、到车间、到班组、到项目一线。要创新学习方式，拓宽学习载体，把学习全会精神作为党委会集体学习、理论中心组学习、“三会一课”的重点内容，主要负责同志带头学，班子成员深入学习交流，结合实际精心组织好学习培训，真正使全会精神入脑入心入行、指导实践，把进一步全面深化改革的战略部署转化为推进中国式现代化的强大力量。

一是要提升中国特色国有企业公司治理水平，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，动态优化党委前置研究讨论重大经营管理事项清单，不断完善“三重一大”决策机制，

党旗飘扬

完善现代公司治理中加强党的领导的制度体系，持续优化完善集团跨行业、跨区域、多元化的子企业外部董事人才库，完善外部董事履职保障和考核评价机制。二是要全面构建中国特色新型经营责任制，持续提升经理层成员任期制和契约化管理工作质量，强化契约目标的科学性、挑战性和契约的刚性考核兑现，扩大应用范围，分层分类落实管理人员经营管理责任。三是要强化典型经验的推广应用，系统总结挖掘改革经验，并切实将改革成果和有效做法制度化、长效化。特别是对提升企业活力效率、完善体制机制意义重大的并且成熟定型的制度举措，要进一步固化，适时纳入公司章程或企业内部制度体系。四是要结合改革深化提升行动的推进情况，在确保今年完成 70%的任务的基础上，适时启动集团“十四五”战略规划落实情况的总结评估，并着手准备集团“十五五”战略规划的前期谋划工作。同时，要全面做好重点风险防范工作，确保完成全年各项目标任务。

一是要抓好党的创新理论武装，提高马克思主义水平和现代化建设能力。集团上下要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，特别是全面贯彻落实习近平总书记在招商局创立 150 周年之际作出的重要指示精神，总结和运用改革开放以来特别是新时代全面深化改革的宝贵经验，坚持党的全面领导，坚持以人民为中心，坚持守正创新，坚持以制度建设为主线，坚持全面依法治国，坚持系统观念，引领推进招商局改革发展各项工作。

二是要坚持党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证这一重大原则。集团和各单位必须深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，保持以党的自我革命引领社会革命的高度自觉，坚持用改革精神和严的标准管党治党，完善党的自我革命制度规范体系，不断推进党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。要坚持党中央对进一步全面深化改革的集中统一领导，深化各项党的制度改革，坚持和加强党的全面领导，我再次强调，全集团在党的领导党的建设方面的要求是一致的、标准是一致的、落实是一致的，必须坚决做到“境外不例外、特区不特殊、金融和非金融无区别”！

三是要深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，以钉钉子精神抓好改革落实。集团上下要进一步健全全面从严治党体系，切实改进作风，克服形式主义、官僚主义顽疾，持续为基层减负，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，深入推进巡视整改各项措施落实落地，扎实做好巡视“后半篇文章”；持续巩固拓展主题教育成果，深化党纪学习教育，坚决维护党的团结统一，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力，全力营造风清气正的改革发展环境，为全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴作出招商局贡献。

◎ 图文 / 党办   

上海明华党委理论学习中心组专题学习

党的二十届三中全会精神和新质生产力

8月27日下午，上海明华党委召开理论学习中心组2024年第3次集体学习研讨会（扩大）。传达招商轮船党委《学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神工作方案》指示要求，传达学习《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，学习习近平总书记重要文章《发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点》，学习集团发展研究中心《〈关于加快经济社会发展全面绿色转型的意见〉解读》，学习航运业绿色转型发展相关知识，由业务发展部、机务部同志分别介绍绿色燃料氢氨醇一体化发展的前沿动态以及公司船舶绿色转型、节能减排的主要措施。公司党委书记谭子健主持会议。公司各部门负责人及以上人员列席会议。与会同志就上述议题认真开展了交流讨论。

会议指出，党的二十届三中全会是在新时代新征程上，紧紧围绕推进中国式现代化进一步全面深化改革而召开的一次十分重要的会议。全会审议通过的《中共中央关

党旗飘扬

党旗飘扬

会议强调，要把能力建设放在第一位，抓住政策利好，提升主业优势，坚定不移做强做优做大。要充分认识公司业态小、杂的艰巨性，充分认识公司实力与一流企业建设之间的差距，自觉查摆阻碍公司发展的障碍因素，补短板，强弱项，关注中东、北非、南美航线货物运输需求变化，积极挂靠国家战略，立足公司“件杂货专精、散杂货联动”的经营特色，提升公司在战略规划、航运业务拓展、船舶经营管理和安全生产管理等方面的核心能力。公司领导干部要带头加强能力建设，强化理论素养，提升业务水平，善于把学习的理论知识运用到工作实际中。各部门要积极应对未来可能出现的风险与机遇，相互支持，提升跨部门合作和协同能力。

会议认为，低碳化、绿色化是未来发展的必然趋势，但实现碳达峰、碳中和任务艰巨、时间紧迫，航运行业绿色低碳化转型难度挑战大，IMO也在出台减碳时间表等一系列措施。我们作为国家交通物流行业的一环，要自觉将利润价值创造和绿色低碳发展统筹起来。面对新技术和新产品层出不穷的新能源船舶赛道，要坚持稳健发展，顶住绿色低碳化和数字智能化对航运行业的挑战。要加强基础性技术管理、运营管理，提升优化轮机设备维保状况，做好技术数据统计分析工作，跟上时代脚步，在实践中优选出船舶绿色低碳化的实用举措。要守正创新，在新能源的技术运用上紧跟集团和招商轮船战略，及时作出前瞻性的统筹规划和整体安排，从优化船舶设计入手，积极开展新造船可行性研究、立项和投资决策等工作，推进船舶动力系统的升级改造。

会议指出，节能减排政策以及国际环保政策等在不断调整变化，必须配套与之相适应的财务管理体系。要持续关注和学习国际、国家对碳排放交易权方面的政策，结合公司实际情况与轮船财务部进行积极的反馈和沟通，推进形成既满足国际、国家核算规则，也符合轮船和公司实际情况的核算指引文件，用以规范公司的会计核算业务，也为加强碳排放数据统计和分析做好基础工作。

会议强调，要坚持党的全面领导，学深悟透三中全会的新思想新观点新论断，牢牢把握深化国资国企改革的政治原则，以高质量党建推动高质量发展。一是强化理论学习。进一步组织广大党员干部原原本本学、全面系统学，更好地用党的二十届三中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作。二是强化问题导向。要融会贯通进一步全面深化改革的科学方法，做好年度专题调研，以调查研究促进理论学习向实践运用转化，摸实情、查症结，切实把学习成效和调查研究成果转化为推动公司业务高质量发展的生动实践。三是推进党建与生产经营相融合。以党建项目化工作为抓手，提升组织效能，优化内部管理，将党的政治优势、组织优势转化为船舶经营管理优势，为培育一流竞争力提供坚强保证。

于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》是我国改革开放史上一份新的纲领性文献。学习领会好这次中央会议文件精神，贯彻落实好集团和上级党委的指示要求，对于深刻把握进一步全面深化改革的主旨原则，找准国有航运企业在新征程上深化改革的前进节奏具有重要意义。要深刻理解把握国家总体目标和部署要求，适应国家航运事业高质量发展的需要，持续加大海外工作力度，创新拓展业务格局，不断增强公司服务集团实现“一流目标”、打造“两条曲线”、推进“三次创业”的核心能力，为招商局集团早日建成具有全球竞争力的世界一流企业作出贡献。

初心感悟

初心感悟

     要以客户服务为根本，加快数字化转型，对标学习中远海特，搭建线上服务系统，全方位提高客户服务意识。要搭建全面的合法合规的风控流程体系，防范化解散杂货运输中的风险，提高公司风险防控能力。

周晖认为，通过学习《决定》，以及这三天聆听辅导，结合自己的本职工作有以下三点感触：一是做推进高质量发展的践行者。上海明华作为“件杂专精，散杂联动”定位的专业远洋运输企业，就如何跟进国家战略，保障供应链畅通和安全，推进公司高质量发展应该有新的作为。守成容易，创新难，生于忧患，死于安逸。上海明华应体现人无我有，人有我专，人专我精，在件杂货和散货运输市场，主动作为，积极发掘新货种、开发新船型、开拓新市场。这个过程中既要积极拥抱变革，大力保护和支持上海明华敢为人先，勇于创新的闯劲和锐气。也要实事求是，分析、管控公司存在的生产安全风险，排查隐患，为公司高质量发展保驾护航。二是积极践行绿色发展。从目前来看，无论是集装箱船还是散货船，我们真正做到双替代性燃料的是不多的，我们现有船舶中，包括在建的，对双燃料的选择基本上也是没有的。现阶段，对于新能源使用的研究探讨和运用已经十分紧迫了，我们要积极向行业先进企业对标学习，研究探讨绿色甲醇等绿色燃料的船舶，加快新船型的投入使用。三是积极践行科技兴安。结合公司安全管理的短板和痛点，积极推进“智能航安”、AIS避碰报警等系统的使用。

唐凌燕认为，招商轮船要打造具有核心竞争力的世界一流航运企业, 需要建设世界一流财务管理体系。改革创新是推动高质量发展的动力，不是口号，要真抓实干，因此持续加强能力建设十分重要。一是要提升认识和把握大势大局的能力。要提升对全球经济发展的趋势和金融市场的变化的认识和把握，对航运业周期趋势的认识和把握。要做好未雨绸缪，确保财务状况稳健审慎，努力增强公司穿越周期的能力。二是提升业财融合能力。以数据来分析、总结业务开展情况，查找生产经营薄弱环节，及时预警经营风险，为管理决策和生产经营运行优化提供依据。三是提升数智化技术的应用能力，助力企业形成数据化经营核心驱动力。四是提升风险的识别和防控能力，推动公司业务高质量可持续发展。

参加中央单位学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神集中轮训学习感悟

02/初心感悟

2024年9月，招商轮船组织在沪单位党员干部在外滩9号楼参加中央单位学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神集中轮训。上海明华党委书记、总经理谭子健、副总经理刘宏斌、副总经理周晖、财务总监唐凌燕，副总经理薛良义，党员和业务骨干代表等参加学习。大家纷纷结合“如何推进改革创新，为招商轮船打造具有核心竞争力的世界一流航运企业而接续奋斗”等主题分享了体会和感想。

谭子健认为，二十届三中全会的决定，涉及的各项改革举措十分全面。通过学习，理解各项政策和举措的核心就是围绕经济，寻求突破。我们央企的工作也要围绕国家战略和要求，特别是在新兴产业和未来产业方向上，我们应该加大布局。未来发展有几个趋势是肯定的：数字化、绿色化。我们作为传统行业，要在这两个方向上发展，就不能局限于本行业，要结合我们所从事的产业链上下游，在这两个方向上发力。数字化要往贸易、港口端延伸和结合，找准服务对象，找到对接端口最为重要，要与相关方密切合作，才能有出路；绿色化，新能源路径多种结合，尚且没有完美的方案，我们的布局要有预见性。哪种新能源具备较好的经济性、可获得性，客户对减碳的诉求，对我们下一步的工作都有相当大启示意义。上海明华成立业务发展部，其中一项重要工作，就是希望在这些方面有所布局。新质生产力是当下中国高质量发展的内在选择、必然选择。国企能否有创新突破，关键在于制度能否有突破。招商局正开启“第三次创业”的新征程，我们每一位招商人，特别是企业的主要领导，责无旁贷。发挥带头作用的同时，必须做好制度建设和保障，充分调动好员工的积极性。

刘宏斌认为，这次的学习很全面，对我们在具体工作中如何部署，怎么落实，提供了全方位的解读。从招商轮船层面来说，要建设成为世界一流航运企业从营收指标、资产规模指标、创新业务指标方面来看，时间紧、任务重，在座的各位及招商轮船广大船岸员工都肩负着这一使命与任务。上海明华要积极调整业务模式，从低端货种向高端、高附加值的货种转移，进一步提升业务能力。

薛良义分享了上海明华在实现高质量发展方面实施的举措和取得的成绩。一是要聚焦主业经营。随着62000吨新型散杂兼用MPP船型加入船队，公司未来将围绕新一代MPP船队及散杂联营航线，注入高质量发展动力，不断提升经营效益。二是要提升风控能力。通过向上不断汇报，横向比较学习，内部自我总结，通过体系、业务流程、系统控制等途径在单证、客户资信、新业务论证、货损货差等方面不断提升风控意识，完善内部风控及合规控制流程。三是要开拓业务模式。与集团内部企业EPORT等进行合作，创新租船业务模式，实现了新的增长点。加强同行交流，了解市场趋势变化，积极研究船东向两端物流进行延伸的可行性，尝试开拓全程物流业务。

周烨认为，我们要推动公司全面的创新驱动，提高持续创新的能力。一是根据市场趋势和自身优势，确定企业的创新方向，如产品创新、服务创新、流程创新等。将创新纳入企业战略规划，设定清晰的短期和长期创新目标。同时对创新过程中可能遇到的风险进行评估，并制定相应的应对措施。二是构建管理制度机制，加速科技创新。整合研究、研发、创新资源，强化技术、专业、特色；聘请科技领军人物、培养企业基层创新人才，持续充实研发力量，与相关单位积极开展科技创新协同，参与构建“政、产、学、研、融、用”的科技创新联盟机制，合作建设联合实验室。鼓励联合研发，加速将科研成果转化为实际生产力。三是提升专业能力，巩固改革创新的底气。积极争取有利政策，制定有效激励引导政策。用好信息化手段，夯实人才队伍基础，加快人才转型与梯队建设，坚持与时俱进改革创新。坚持制度管人、流程管事，依靠建立合规体系筑牢改革创新的底线。最后，主动拥抱人工智能带来的深刻变革，不仅是产业融合发展层面，在船舶安全领域也应更积极地探索利用数智化技术赋能提质增效，促进新质生产力发展。

宓重申认为，纪检监察工作要把学习好、贯彻好全会精神作为当前和今后一项重大政治任务，把公司重大改革落实情况纳入监督检查内容。要健全政治监督具体化、精准化、常态化机制，以高质量监督机制保障改革部署落地见效。结合公司各级各部门职能职责，运用好监督机制，采取全要素、全领域、全流程监督措施，形成完整监督链条和工作闭环。同时，紧盯住违规吃喝、招待、用车等易发生违纪行为的领域，坚持坚决纠治形式主义、官僚主义，深化运用监督执纪“四种形态”，综合发挥党的纪律教育作用，确保各项决策部署落实到位。要紧密结合当前反腐败斗争形势，着力铲除腐败滋生的土壤和条件，一体推进“三不腐”。腐败是破坏政治生态的污染源，是公司健康发展的“拦路虎”“绊脚石”，坚定不移惩治腐败就是为进一步全面深化改革清障护航。此外，纪检监察工作也要遵循规范监管，坚决破除腐败的利益链，以高质量监督执纪执法助力公司发展改革。

顾金金认为，要落实“三个区分开来”，激励干部开拓进取、干事创业。航运业是涉外性极强的行业，服务的是全球客户、面对的是各种国际规则的挑战，可谓是改革创新的前沿阵地。所以，我们需要具备全球性的发展思维，需要保有包容开放的态度，需要坚定锐意改革的决心。做好了，我们势必有机会抢占国际化这个大市场的巨大机遇。

结合航运产业的发展特点，我们要敢于创新服务方式。轮船各下属公司从目前专业化的单一品类运输复合为多种品类的集约化运输。招商轮船恰恰是一个集油、散、气、集、滚为一体的综合性航运企业，具有这种全方位服务客户的能力优势。如果能把这种能力优势融合起来，将助力于招商轮船更好地打造成为真正全方位的航运服务商。同时，我们要积极延伸服务链条长度，尝试从相对纯粹的海运服务，拓展为门到门的全程物流服务。外运股份恰恰是一个成熟的综合物流供应商，也具备这方面资源可助力于我们招商轮船以海运为基础向供应链的两头延伸，从而增强客户粘性，提升服务附加值，拓展市场竞争力。简而言之，我们可以从服务宽度上做得更广一些，从服务长度上走得更深一些。

桂越乔认为，通过深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，深刻认识到当前和今后一个时期是以中国式现代化全面推进强国建设的关键时期。国有航运企业作为国家建设交通强国的重要力量，关系到国家的安全和国民经济命脉。我们要聚焦国家发展的重点方向和重大战略，依托上海国际航运中心的有利地位，以散杂货联营为基础、特种运输为发展方向作为功能定位，为中国“一带一路”倡议提供全程物流服务，不断提升海运服务国内国际双循环和产业链供应链安全的水平。上海明华身处传统交通运输行业，面对新形势下多种类、多层次的运输需求，应时刻以客户为导向、以提供高质量服务为目标，从运输方案的个性化定制、运输过程的全流程跟踪等方面，打造招商局集团航运板块在远洋件杂货特种运输领域具有国际核心竞争能力的专业品牌。

刘振华认为，实现高质量发展是我们公司的根本目标和任务，而安全是公司发展的底线，是公司高质量发展的基础。我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，以高质量发展为引领，不断提升公司的安全管理水平。我们要在公司现有的体系制度的基础上，结合发展和改革的要求，健全船舶安全管理制度和应急预案体系，加强船员培训和演练活动组织，提高应对突发事件的能力和水平。要坚持以人民为中心的发展思想，始终把船员的利益放在首位。船舶的安全管理要靠船员去完成，而作为岸基管理人员，要不断改善船员的工作环境和生活条件，提高船员的幸福感和获得感。要积极响应国家绿色发展号召，推广使用清洁能源和环保技术，降低船舶对环境的影响。

初心感悟

初心感悟

作为一名入党积极分子，必须从我做起，加强自身党性修养，树立正确的世界观、人生观和价值观。认真履行好自己的职责和义务，加强自身专业知识学习的同时，还要努力拓展知识面，不断提升自己的工作能力。坚持党和人民的利益高于一切，注重自己的思想和政治修养，成为一个真正能为党、为国家、为公司做出贡献的有用之才。作为一名航运行业的普通员工，我深刻认识到必须脚踏实地干好本职工作，发挥优势，有效作为，提高善抓细节的能力，力所能及地为公司贡献自己的力量。我将以提升船舶采购工作质量为核心，确保交易公平、高效、优质。同时，要紧跟航运前沿，提升专业水平，拓宽知识面，积极构建和谐客户关系，成为能够独当一面的专业管理人才。

学习二十届三中全会，让我更加明确了自己的职责和使命。在今后的工作中，我将立足本职岗位，不断提升自身综合素质，为我国远洋航海事业贡献自己的力量。以下是我今后的努力方向：一是加强学习，提高业务水平。作为一名安全监督工作者，我要熟练掌握各类安全知识，为船舶安全保驾护航。二是勇于创新，提高工作效率。在工作中，我要敢于突破传统思维，运用现代科技手段，提高安全监督效能。三是强化责任心，树立底线思维。安全无小事，我要时刻保持警惕，严守安全底线，确保船舶安全。四是关注生态文明建设，积极参与海洋环境保护。从自身做起，倡导绿色航海，为构建美丽中国贡献力量。总之，学习二十届三中全会，让我深感责任重大。在新时代的征程中，我将不忘初心，牢记使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，贡献自己的一份力量。

学习二十届三中全会精神，不仅增强了我对国家发展战略的理解，也为我个人的工作指明了方向。航运领域可以通过市场化改革、提高行业效率、降低成本等方面的措施，促进行业的健康发展。在航运领域，我们要坚持市场化改革、提高行业效率、降低成本、减少海洋污染等方面的措施，以促进航运业的健康发展，这些正是我们作为航运从业人员努力和奋斗的目标。全会还强调了改革开放的重要性，对航运领域来说，意味着进一步扩大对外开放，加强与国际航运市场的合作。作为航运领域从业人员，以后将更加注重技术创新和船舶日常工作的结合，提升工作效率和质量，以适应国际市场的变化和新的发展要求。

   

                                         

初心感悟

初心感悟

通过学习党的二十届三中全会精神及其审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，我充分了解到党对于国家未来发展的清晰规划和深远思考，特别是党和国家对于“民生”工作的高度重视。全会强调以经济体制改革为牵引，以促进社会公平正义、增进人民福祉为出发点和落脚点，这对于疫情后处于恢复阶段的中国经济而言，无疑是黎明中看到曙光，也充分体现了党为人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命。党始终坚持以人民为中心，以人民根本利益为出发点推进改革，逐步完善教育体系、社会保障体系、医疗卫生体系以及服务体系等，旨在全方位改善人民生活。

在航运企业工作多年，我深刻体会到航运在国家经济发展中的重要作用。我们要积极贯彻落实党中央提出的各项方针政策，坚持航运服务实体经济的宗旨。公司要不断优化航线布局、提升运输效率、降低物流成本，为国内外客户提供更加高效、便捷、可靠的航运服务。同时还密切关注国内外经济形势和航运市场动态，加强风险预警和应对能力，确保航运业的平稳运行和可持续发展。此外，在上级公司的指导下积极推动数字化转型和智能化升级，利用大数据、云计算、人工智能等先进技术提升航运服务的智能化水平和运营效率。通过加强技术创新和人才培养，不断提升企业的核心竞争力和服务质量，为实体经济提供更加优质、高效的航运服务支持。

航运市场容易受到全球经济形势、国际贸易政策、自然灾害、疫情等多种因素的影响，存在着诸多不确定性和风险。为了维护航运市场稳定，可以从以下方面着手：要密切关注全球经济动态、国际贸易政策变化以及航运市场的供需情况，进行深入的分析，预测市场趋势，为企业的战略决策提供有力支持。要优化运力配置，根据市场需求和船舶状况，合理安排运力。同时加强与上下游企业的合作，形成稳定的供应链关系，降低市场风险。要提升服务质量和效率，满足客户对运输时间、安全、环保等方面的需求，通过优质的服务赢得客户，从而增强企业的市场竞争力。要加强风险管理，建立健全风险管理体系，制定科学的风险管理策略和措施，针对可能出现的风险进行提前预判和防范，及时应对和处理风险事件，减少损失和影响。要推动行业协作，积极参与航运行业协会和组织的活动，加强与同行的沟通和协作，通过共享信息、交流经验、协调行动等方式，共同应对行业挑战和风险，维护航运市场的稳定和健康发展。

学习贯彻中共二十届三中全会精神，关键在于行动，根本在于落实。这一深刻认识不仅是对每一位党员的要求，也是对我们航运从业者的重要指引。首先，要加强理论学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于经济金融的论述，做到学以致用，不断提高自己的理论水平和思想觉悟。其次，要不断学习航运专业知识，掌握国际航运规则和标准，了解国内外航运市场动态和趋势。同时，还要注重实践经验的积累和总结，不断提高自己的业务水平和解决问题的能力。

逐梦深蓝

◎ 文 /“长江经典”轮     船长    马宏运

03/明华号角

海员，是勇敢者的职业，因为工作环境的特殊，在平静的茫茫大洋上领悟人生的真谛；在惊涛骇浪中感受人类的渺小和生命的不堪一击，从而树立起对大自然的敬畏；在充满生命力的日出中感谢上苍赐予、充满希望地迎接每一天的到来；在夕阳与红霞中感受色彩的丰富，体会着渔舟唱晚的柔情诗意画面；在深邃的宛如钻石镶满黑幕的夜空中寻找着北半球的北斗七星或者是南半球的双十字星，遥想起对人类起源的无限好奇和先前伟人的无限尊敬；在世界各地，留下自己的足迹，品尝各地地道的美食，领略风土人情，感慨世界的多姿多彩。

当然，结合身边同事的亲身经历，也体会着这份特殊职业的无限心酸……因和陆地相隔而不能在亲人临终前最后见一面送最后一程，从而在心里留下无限的懊悔与遗憾；在重大疾病或者意外伤害面前，无助地体会着对死的恐惧与对生的无限渴望；在突发状况下，船长临危不乱，带领全船上下团结一致、齐心协力，应对各种突发状况，直至最后的转危为安，油然而生的成就感和自豪感。

从来就没有一种职业是十全十美，万事万物都有正反两面性，航海，这个艰苦职业也概莫能外……读万卷书不如行万里路。

自从十几年前迈进航海门槛那刻起，就开始我的航海之旅。航海是个高风险、严规范、重纪律的行业，同时又是一个富有感情色彩及其神秘感的国际化行业。随着时间的流逝，随着年纪和阅历的增长，在公司的认真栽培及自身不懈的努力下，从一个刚走出校门的黄毛小子，到晋升到船长，真心的感谢公司为我们营造这种锻炼自我的环境。任时光飞逝，任岁月轮转，回首自身的航海历程，经历了很多，也付出了很多，有过消沉，有过彷徨，但我始终觉得“一分耕耘，一分收获”。有人问，干航海十几年，你是怎么坚持下来的？坦率说，坚持十几年，说容易也容易，说不容易也不容易，正所谓仁者见仁智者见智吧！

船长作为船舶的指挥者、组织者、操纵者，也是至高无上的管理者和领导者，处在安全管理的第一线，必须具备独立的思考、处置和决断能力；必须独立面对许多海上风险、特殊环境和各种意想不到的突发事件，现场处理各种特殊情况、解除危机。一名合格的船长必须具备扎实的专业知识和过硬的航海技能。因此，这就要求船长自觉地不断提高自身的综合素质：

初心感悟

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1. 安全意识和安全管理方面：船舶安全管理中经常出现的许多问题，往往不是因为缺少安全知识，而是因为缺乏安全意识或缺少责任感造成的。船长必须以身作则，敢抓敢管。同时要做到严不离规，管不离章，罚不离法，使船舶的安全管理工作走上规范化、制度化，真正建立安全管理的长效机制。

2. 在专业和业务水平方面而言：在船舶这个特殊的团队中，船长的专业技术素质的高低直接影响着其领导威信，影响着船舶安全管理程序的实施和执行。在船舶发生突发事件时，能根据应急预案程序进行应急处置，确保人员和设备始终保持安全营运、安全生产的适航状态。

3. 船员管理方面：船舶环境特殊，船员在特殊环境里有时会产生一些不良心理反应，容易在船舶管理中形成一些小矛盾、小摩擦，从而直接影响和危害着船舶安全生产。船长必须明白，一个人的本事再大、能力再强总是有限的，要管好一艘船，必须发挥每个船员主观能动性。要真正树立团队意识，激发全体船员责任感，保持轻松愉快的工作环境。同时，要努力营造善于学习、敢于管理、大胆做事、勇于创新的团队精神。

4. 船长作为船舶安全的最高负责人，是船舶安全工作的组织者。“船长是航行安全的第一责任人，航行安全是驾驶员的神圣责任。”船长必须熟知本船舶及设备的状况，督促各部门定期检查，及时消除隐患，保证关键性设备正常运转。船长应在船上营造安全生产的氛围，增强船员的自我安全意识，保障工作中的人身安全。船长还应对船员进行海洋环境安全意识的教育，使船上各项操作不对海洋环境造成危害。

5. 维护船公司利益，执行船公司交给的任务：船长要对船东忠诚，代表船东管理和驾驶船舶，维护船东的利益，在船东利益可能遭受损害时，应据理力争。若是租船，船长还应严格履行租约规定，在不损害本公司利益和船员安全的前提下，与租方密切合作，执行租方指示，遇有争议或对租方指示有疑虑时应及时报告公司。

总而言之，一个好船长所掌握的知识必须全面，考虑问题、分析原因均应周全，安全第一的信念不能有丝毫放松，处理好方方面面的关系，安排好各项工作，确保船舶、人员、公司财产的安全，保护海洋环境。作为船长，只有熟练掌握管理和航海技能，保持健康的体魄和良好的心态，才能更好的适应不断发展的航海要求。作为现代的管理者，只有不断提高自身的综合素质，才能跟上日益发展的现代化的管理要求，才能真正的落实“更安全的航行、更健康的船员、更清洁的海洋”。

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上海明华“岸基政委”赋能船舶党建实践探索

在新时代新征程“支部建在船上”的使命要求下，上海明华积极探索新路径，结合党建是“软实力”和ISM规则中要求的“岸基为船舶提供足够的资源和支持”的定位，创新性地提出了“岸基政委”工作机制，思想政治层面以岸督船，党建资源层面以岸补船，工作实操层面以岸协船，在“流动的国土”上推进党的组织和党的工作全覆盖。核心做法是通过选派岸基主管人员以“岸基政委”身份指导船舶党建，增加一条船岸沟通渠道，带动在船党员有效发挥先锋模范作用，关心全体在船人员身心健康，做成海务、机务、船员、体系、操作主管之外的“最佳第六人”和船员的“知心人”，起到凝共识、稳队伍、防风险、促发展的良好作用。

◎ 文 /上海明华党办

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摘要

习近平总书记在党的二十大报告中强调，严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。在新时代新征程党的建设伟大工程中，“支部建在船上”这一工作对于上海明华来说，既是光辉使命和光荣传统，也是全新命题与全面挑战。一方面，做好船舶党建是破解国有航运企业基层党建与生产经营“两张皮”问题的重要抓手，是将党的政治优势、组织优势转化为船舶经营管理优势的有效途径，是助力上海市建设国际航运中心、推进交通物流事业高质量发展的必然需要，是国有企业在中国式现代化建设中坚定政治方向、把准职能定位、展现担当作为的必然要求。

一、背景意义

为将党中央和上级的党建工作要求落到实处，上海明华突出“海味”，持续提升船舶党建规范化、精细化、体系化水平。2022年4月上海明华开始试行“岸基政委”工作，当月成立工作小组，选派岸基主管人员以“岸基政委”身份指导船舶党，谋划“岸基政委”工作切入点；2023年制定《上海明华“岸基政委”工作试行方案》，初步明确了“岸基政委”岗位职责和年度“五个一”重点工作；2024年制定《上海招商明华船务有限公司“岸基政委”工作实施方案》和《上海招商明华船务有限公司在船发展党员工作操作程序》两份操作性指导文件。目前，公司共有岸基政委11名，其中女政委2名，试点船舶10艘，含4艘62K重吊船，以及32K、38K和58K散货船各两艘，实现公司各船型全覆盖，初步构建起了一套完整制度体系，形成了以下四项较为成熟的工作机制：

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二、实践探索

 与船员开展一次谈心活动。岸基政委定期与船员进行谈心谈话，了解船员思想动态，解决船员实际问题，增强船员的归属感和凝聚力。参加船舶一次学习。岸基政委积极参与船舶党支部组织的学习活动，与船员共同学习党的理论知识、船舶专业技术知识讨论，提升船员的政治素养和能力本领。 组织船舶一场活动。岸基政委根据船舶实际情况，组织船舶开展各类文体竞赛活动，丰富船员业余生活，营造积极向上的工作氛围。选定船舶一项提升项目。岸基政委与船干共同商议，选定船舶安全生产、节能减排、设备维护、技术改进等方面的提升项目，并协助船舶完成项目目标。挖掘一位优秀船员或报道一件先进事迹。岸基政委深入挖掘船员的先进事迹，并通过微信公众号、上海明华党建季刊《灯塔》进行宣传报道，树立榜样，激发船员的积极性和创造性。

上海明华岸基3个党支部每年至少各联系一艘船舶开展共建，由岸基政委牵头，加强船岸党员之间的沟通交流。具体工作举措有：一是参加船舶组织生活会，开展批评与自我批评，虚心听取船舶一线建议意见；二是为船舶党建活动给予保障，比如在活动经费上提供支持、在宣传动员上提供指导等；三是做好船员入党申请人培养，组织集中理论学习、参观红色场馆和岸基现场交流等活动；四是船舶为岸基员工提供船舶、航运知识现场教学培训。比如，2023年第一支部党员与“明勤”轮开展62K系列船舶隐患排查和风险识别线上沟通讨论会，进一步发挥船员的主观意识，积极投身于公司新船型的建设发展过程中；2023年第三支部全体党员与“明興”轮开展船岸共建，岸基党员云参观“明興”轮，并与在船船员开展互动交流，组织开展了在线心理疏导培训。2024年公司已安排10名青年员工访船，开展船舶现场学习，进一步加强岸基青年学习实践，促进船岸青年员工交流互动，引导广大船岸青年不断为公司安全生产、攻坚创效和全力完成年度各项任务目标作出新贡献。

一方面，建立“岸基政委”人才库，从最初由来自安监、机务、船员、操作等管船部门的党员同志组成，逐步过渡到非管船部门党员也参与其中，负责具体执行“岸基政委”工作，明确具体工作任务。主要工作包括组织船舶开展“三会一课”，指导船舶开展党建共建示范工作（“新海辽”轮式“标杆示范船舶”建设、各类主题管理提升活动等），充分掌握船员思想状态，参与岗前培训，抓好船风行风建设，持续推进发展在船党员等6个方面。另一方面，定期召开“岸基政委”工作小组会议，总结经验，交流心得，听取岸基政委对船交流具体事例和做法，总结成熟经验，逐步固化到工作方案中。公司注重对岸基政委的培训，邀请中远海能资深政委进行授课，分享山东海运岸基政委工作做法，安排2名政委参加党务干部知识培训，多渠道提升岸基政委思想政治素质和业务能力。岸基政委在各级评优评先中给予优先考虑。

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近年来，上海明华党委始终坚持围绕中心工作抓党建，持续探索船舶党建与业务发展的有机结合点。虽然海外船舶党建工作视野盲区大，可借鉴经验少，主客观条件限制多，但我们的岸基政委工作试行两年以来，一些局部工作成效正逐步体现，反映出抓实抓细基层党建，功在平时，利在长远。主要有以下几个方面：

第一，船舶日常党务工作逐步规范。在派员公司支持下，目前公司船队有6艘船舶成立临时党支部。其中值得一提的是，今年7月份，上海明华党委首次批复“长航瀚海”轮成立流动船员临时党支部。船舶“三会一课”等参照岸基党建体系要求，也正逐步规范开展。根据上级最新关于做好驻外机构党建工作提示要求，后续拟计划每季度安排岸基政委通过船员上岗前培训、主管访船或在线领学的方式进行学习。

第二，在船发展党员渠道开始畅通。为解决流动船员入党申请难，无人接收等问题，经与属地党委沟通确认，上海明华党委于2022年9月份开始接收船员入党申请，通过《上海招商明华船务有限公司在船发展党员工作操作程序》进一步规范在船考察期等时限要求。岸基政委积极宣传党的理论知识，引导船员向党组织靠拢，并帮助符合条件的船员递交入党申请。目前已有船长、轮机长入党积极分子各1名，有力地拓展了发展一线产业工人党员的渠道。

第三，船岸先进示范典型正在涌现。在岸基政委的指导下，“长航润海”轮获评上级2022年度先进船舶，“明盛”“大卫”“长航滨海”轮成功申报“青年安全生产示范岗”。多名船员在工作中表现优异，相关事迹均较有代表性，被评为优秀船员。在船党员群众树立做争氛围愈加浓厚，进一步增强了船员的党性意识和责任意识，推动形成“榜样身边再出榜样、典型身边再出典型”的工作格局。同时，上海明华第二党支部和第三党支部全力参与“岸基政委”工作，先后被中共上海市城乡建设和交通工作委员会命名为上海市建设交通行业“建设先锋”党支部建设示范点。

第四，海机务监督治理效能有所增强。以岸基政委身份增加与船岸联系频次，能够打破之前海、机务监督分头治理传统，增强跨部门协作效果，实现公司党建力量向海上治理空间的延伸。在安全管理方面，岸基政委积极投入到船舶安全生产管理中，协助完善船舶安全管理制度，参与岗前安全教育培训，对新提职船干开展一对一业务指导，有针对性地指导职务船员专业技能提升等。在为船舶办实事方面，岸基政委积极协调解决船员换班（特别是公共卫生事件期间）、超期服务、高强度扫舱作业和劳务费分配等问题，日常沟通覆盖到全体船员，让每位船员都有机会和公司沟通。

三、运行成效

明华号角

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“岸基政委赋能船舶党建”是一项系统性、持久性工程，既需要上级给予更多鼓励支持与意见指导，也需要基层充分发挥首创精神，不断创新和摸索有针对性、实效性、可操作性的方式方法与活动载体，有效破解船舶“党建乏力”困境。

下一步，上海明华将坚决扛起加强新时代新征程“支部建在船上”的重任，继续耕好岸基政委工作这片宝贵的“试验田”。

一是要时刻牢记“国之大者”，进一步总结岸基政委工作成果经验。上海明华党委将落实好上级工作要求，“聚焦‘海味’打造船舶党建品牌，让‘支部建在船上’的效能更加突显”，结合海外党建形势，充分发挥岸基政委作用，动员船舶党员积极主动在工作中作表率、树榜样，紧密团结全体船员，培养和吸引建设航运强国的良将贤才，着力构建船舶党建模型，将岸基政委工作推向制度化。

二是要明确岸基政委职责使命，进一步提升岸基政委队伍管理水平。上海明华将通过培训交流，强化岸基政委沟通技巧，组织学习中远海政委工作经验，试点随船挂职等，培育一批具有综合管理能力的岸基政委，条件允许时将考虑岸基政委覆盖到每艘船舶，或让经验丰富的政委带教船员党员，逐步培养船舶政委。通过党建项目化管理，让船舶参与到公司安全管理项目调研中去，参与到综合管理体系修订完善中来，岸基政委结合日常船管工作给予船舶更多指导，给予船员更多换位思考，让岸基管理更符合船舶实际、更具有可操作性。落实年度“五个一”工作。结合综合管理体系运行和阶段性重点工作任务要求，结合航次任务安排和船况船貌保养要求，有针对性地组织开展提升项目，努力为船员解决1-2个思想难题、业务难题或生活难题。

三是要突出船舶理论学习重点，进一步探索船舶思想政治工作方式。面对海外复杂形势，灵活开展船舶党建学习方式：一是岸基政委及时送教促学，通过腾讯会议、微信视频等方式参与船舶理论学习，开展“一对一”学习辅导，传达上级各项要求，保证不缺课、不漏课。二是借助访船见缝插针学，利用船舶停靠国内港口或船员参加公司培训的机会，岸基政委带好“学习资料包”，组织船员党员和船员骨干召开学习交流会，紧密联系实际开展学习。三是在船党员以点带面学。充分激励在船党员做思想理论和实际行动的“领头雁”，带头遵守各项规章制度，在困难面前挺身而出，热情为船员群众服务，激发群众更大的学习热情和向上动力。

虽然目前试点运行时间短，成立支部船舶数量少，岸基政委工作成效尚不明显，但是从试点船舶的各项考核成绩看，党建成效并非仅仅停留在形式上。最直观反映是相关船舶船员队伍精神焕发，斗志昂扬，队伍稳定，展现了良好的精气神。从公司船舶2024年第二季度综合状况评估结果看，四艘试点的62K重吊船保持A级，其中“长航润海”轮是唯一获得A级的10年以上船龄船，“大卫”等轮在B级中得分也相对较高。从营运效率上看，1-9月，试点船舶平均营运率达到99.69%，6艘达到100%。

第五，岸基政委人才梯队不断健全。岸基政委人数从最初的4名到现在11名，从单一的船管部门党员到各支部党员都有代表，大家通过岸基政委身份以身作则，带头学习，带头工作，带头奉献，有效发挥了党员先锋模范作用。今年，公司尝试安排一名非管船部门的女青年党员担任岸基政委。她发挥个人管理特长，与青年船员进行谈心谈话、交流职业发展方向，并与船长进行信息的共享，挖掘中普船员先进事迹进行报道，进一步发挥青年员工在船舶党建工作中的作用，同时为公司船舶党建工作储备年轻人才。

四、启示意义

活力党日

活力党日

南美洲智利港口靠泊期间，涌浪大，船舶摇晃，合理安排人员值班，做好缆绳防磨处理，提前将风险隐患遏制，做好抵港前人员培训工作。靠泊期间因岸吊负荷不足，需要船员抬吊协助卸载190余吨货物，船舶做好风险评估、应急预案、吊具机械设备检查、人员抬吊操作培训等措施，顺利将货物卸下，维护了船东的良好信誉。船员兄弟时刻为“件杂货专精，散杂货联运”而努力着。

“明興”轮持续开展“青年安全生产示范岗”创建

◎图文 /“明興”轮

针对我轮青年船员比例大、具备上级职务证书人员多的特点，“以老带新”的跟踪培训指导，制定初期培训计划，并定期跟踪汇总，从专业技能上提升，为后期职务晋升打下坚实基础，在船舶安全生产中发挥重要作用。

安全生产，青年当先。“明興”轮在船长的带领下，船舶两部门长的组织配合下，船舶安全生产有效运行。结合“青年安全生产示范岗”初期创建工作计划，在2024年第二、三季度持续重点做了如下工作：

船舶长航线航行期间，在日常保养之余，对船员进行安全意识培训，观看相关典型事故案例的视频，让船员从心理上认知事故的危害性，从别人的眼泪中吸取教训。同时让每位船员当讲师，对一些安全培训课件进行讲解，改变以往的培训方式，由我“讲”你“听”、我“问”你“答”，向你“讲”我“听”你“问”我“答”的方式进行了转变，从而提升了每位船员对安全课件内容提前的梳理和熟悉了解，提高了培训效果。

为了缓解长航线航行，拨船钟造成的生物钟错乱的问题，船舶领导及时组织文娱活动，疏导船员心理健康，了解船员心理诉求，听取青年船员的意见和建议。组织船舶集体包饺子、业务技能大比拼、健康达人比赛等活动，丰富充实船员业余时间，从而缓解了大家的心理压力，加深了船员兄弟间的情感，提高了部门间的工作凝聚力。

科学管理，充分利用资源，提升船风船貌。船舶严格落实公司的船舶标识指引，库房规整整洁，标识清晰，同时提升了工作效率。船长每周会同两部门长，开展甲板机舱交叉巡视检查，查找安全隐患及问题缺陷，及时整改。根据船舶的实际运行航线情况，严格落实IMP维护保养计划，注重船舶细节保养，精细化管理，确保船舶设备、甲板机械运转正常。

明华号角

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◎图 /顾红钰

存量合同执行纠纷事件清理党建项目化管理工作进展

◎ 文 /顾金金  

1.党支部牵头

        因为涉及到经办人员的流动（如：调岗、离任等），所以往年合同纠纷事件的经办人员散落在各个部门，工作协调起来比较困难。此外，存档资料不完整，无法还原事件的真实情况，导致清理工作难有头绪。通过党支部牵头，组织营运部党员顾金金、张英宾、预备党员念珊、积极分子林蕴孜、青年同事杨成、陈嘉炜、张凯、张菡桐等成立初期整理专项工作小组，对存档的纠纷事件进行地毯式搜索梳理。

明华号角

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        为提高不同类型事件的处理效果和推动效率，结合事件特点及各工作岗位专业技能特长，由党支部牵头，指定相应人员成立了四个攻坚小组。

（1）商务洽谈小组：与合同条款密切相关，需侧重业务端协商和解的案件，指定由公司副总经理薛良义同志牵头，支部宣传委员顾金金及案件原经办人协助。

（2）法律追诉小组：与货物状况、港口安全等密切相关，需侧重从法律途径继续推进的案件，指定由支部书记徐瑛牵头，案件原经办人协助，并与法商部同事协同。必要时，可考虑移交法商部继续推进。

（3）欠款追索小组：对于争议事项责任比较明确，拟完善档案资料，着重追回无争议欠款的案件，指定由薛良义同志牵头，党员张英宾、营运部业务骨干杨成及原经办人协助，并与法商部同事协同。

（4）事件闭合小组：对于争议事项责任比较明确、后续遭受实际索赔风险不大的，拟完善档案资料，在追诉期内保持关注的案件。指定由支部宣传委员顾金金、党员张英宾、营运部业务骨干杨成共同牵头，案件原经办人协助。

        四个攻坚小组从业务、营运、法律等角度，对各个争议事件进行了深入分析，洞悉产生原因、研判合同细节、评估谈判空间、警示后续工作。根据不同成因、时效限制、相关方外部反馈等特点有针对性地制定了初步的清理策略。

（1）商务洽谈小组：侧重业务端协商和解，涉及三个争议事件。

（2）法律追诉小组：从法律途径继续推进，涉及五个争议事件。

（3）欠款追索小组：拟完善档案资料，着重追回无争议欠款，涉及五个争议事件。

（4）事件闭合小组：拟完善档案资料，在可追诉期内保持关注，涉及四个争议事件。

         按照四个攻坚小组的分工及对应的初步清理策略，各经办人员对每个对应争议事件的原有资料进行了回顾梳理，完善了各争议事件的档案资料，并按计划有序推进了初步清理策略的落实，且向党支部牵头组织的四个专项工作小组进行了及时反馈。

        通过回顾梳理，纠纷事件基础数据包得到了整理，对后续业务复盘或典型案例分析提供了更清晰更完整的素材支持。经过前阶段的努力，为17起被动搁置的典型争议事件的清理工作找到了有针对性的清理方案，且会适时地调整清理策略，以便后续能更有效地完成清理工作。通过党支部牵头、党员群众共同努力，截至目前，17起争议事件已落实至闭合阶段1起、拟闭合阶段10起、推进闭合阶段6起。

        党建项目化管理工作在落实过程中，党支部的表率作用得到了广泛认可，党员的先锋模范作用得到了充分发挥，群众对于党建工作的支持得到了显著体现，党群关系得到了进一步融洽。在合同执行中，纠纷的发生往往是不可避免的。以往我们多是消极地回避纠纷，导致一些小纠纷最终升级为大争议。现在我们主动出击，在事件的苗头阶段就开始积极介入应对，避免小纠纷发展升级为大争议。所以，2024年发生的争议总量较往年得到了有效压减。在合同执行中，遇到纠纷时，我们会及时成立专项应急小组，由分管领导牵头，操作、业务、法务共同参与，提高纠纷应对效率，从而使诸多纠纷得到了有效解决。

       基于最初的清理策略，并结合清理工作中取得的效果及遇到的困难，对各争议事件，有针对性地逐一拟定下一步清理策略。

       为匹配下一阶段清理策略的高效落实，结合各攻坚小组的专长，对各攻坚小组进行动态化地再分工，将提高清理工作的推进力度。

         根据前阶段清理工作取得的效果，选取较典型的有效处理方案进行推广，以提高全员处理争议事件的能力。

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04/活力党日

2024年7月1日，为庆祝中国共产党成立103周年，营造党纪学习教育的良好氛围，鼓励全体党员群众以赛助学、以赛促学，上海明华公司党委组织开展“强党性、作表率、担使命”“七一”主题党日活动暨党纪知识竞赛。

活力党日

活力党日

◎ 文 /上海明华党办  

◎ 图 /顾怡芸  

党建共建聚合力   船岸共筑安全网

8月19日下午，上海明华第一党支部与“大敏”轮开展党建共建系列活动。党员同志们集中学习《党的二十届三中全会公报》，集中观看了《党章》学习教育专题片，并就关于加强船舶班组建设进行了探讨，从而实现资源共享、优势互补，进一步将党建共建与业务深度融合，不断突出党员服务安全管理“中心工作”优势，积极创新安全管理手段，从而达到船岸共同进步的目的。

活力党日

活力党日

◎ 文 /顾红钰  

为了进一步筑牢安全管理防线，切实增强员工保密意识，2024年8月20日， 上海明华与人保财险上海市分公司船货业务部开展了保密宣传教育支部共建活动，共同观看了保密题材的红色主题影片《解密》。中国人保上海分公司各党支部代表，上海明华党宣、保密办及公司涉密岗位、关键岗位相关人员等总计约50人参加了活动。

2024年7月10日，公司第二党支部的党员代表们与上海海事局东海执法大队“海巡01”轮党支部的党员代表们齐聚秦皇岛路游船码头，共同举办了一场富有成效的党务业务交流活动。此次活动意在加强政企之间的沟通与合作，提升双方在党务业务工作上的专业水平。

上海明华与人保财险上海市分公司船货业务部开展保密宣传教育支部共建活动

活力党日

活力党日

◎ 文 /赵婕  

◎ 文 /顾金金  

在新时代的征程上，全面从严治党是我们党的鲜明品格。纪检监察工作则是这艘航船的舵手，确保党和国家沿着正确的方向前进。通过对“第一种形态”的深入学习和实践，我作为纪检监察员，感触颇深，也对如何在新时代背景下更好地运用“第一种形态”有了更深的认识。

“第一种形态”的处理措施是全面从严治党的先导，它涵盖提醒谈话、警示谈话等多种方式，旨在对苗头性、倾向性问题及时进行干预和纠正。在新时代背景下，如何让这一形态更加精准、有效地发挥作用，成为我们每一位纪检监察员必须深入思考的问题。

通过学习，我认识到“第一种形态”不是简单的“形式”，而是“形式”与“内容”的有机结合。它要求我们在职责明确的基础上，做到精准识别问题，科学制定措施，确保每一项措施都落到实处。

在当前社会快速发展的背景下，各种新型问题层出不穷，如数字货币、网络舆情等，都可能成为纪检监察工作的新课题。这就要求我们在运用“第一种形态”时，既要有传统的严谨性，也要有创新的思维和方法。

纪检监察工作是严肃的，但也需要温情。在运用“第一种形态”时，我们要学会在严格执行纪律的同时，给予党员干部以关怀和帮助，帮助他们认识到问题并积极改正，实现“惩前毖后，治病救人”的目的。

纪检监察工作永远在路上，随着社会的发展和法律法规的完善，我们必须持续学习，不断提升自己的业务能力和水平，以适应不断变化的工作环境。

廉洁警钟

坚守纪律的初心，精准运用“第一种形态”

05/廉洁警钟

◎ 文 /上海明华纪检监察室   宓重申

廉洁警钟

纪检监察工作是一项光荣而艰巨的任务，它要求我们既要有铁的纪律，也要有水的柔情。在实践中，我们要不断探索和创新，确保“第一种形态”的运用既符合规范，又充满人性和智慧。作为新时代的纪检监察员，我们不仅要有坚定的理想信念，还要有敏锐的洞察力和创新的能力。通过对“第一种形态”的深入学习和实践，我们将能更好地发挥纪检监察工作在全面从严治党中的作用，为党和国家的事业贡献自己的力量。

为船员办实事 | 夏季关怀，温暖航程

06/船岸一家

船岸一家

船岸一家

◎ 文 / 宓重申

万千星辰，随少年行

在“明禧”，我体会了船厂挥洒汗水的快乐，看到了大自然的鬼斧神工，听到了前辈们惊奇有趣的航海故事，在“明禧”的时光是我逐梦航海的过渡期，充实有味。在“长江雄心”，我体验了异域闲庭漫步的乐趣，经历了海上各种恶劣的天气，跟着三副及前辈们学到了很多业务技巧，同外籍船员的日常交流中也提高了口语水平，在“长江雄心”的时光是我逐梦航海的开端，意义非凡。在大利，我经历了从实习生到驾助再到三副的两次转变，体验了晋升后澳洲PSC检查的压迫感，踏上了1.6w海里的航海远征，在“大利”的时光是我筑梦航海的起点，任重而道远。从“明禧”到“大利”，我踏遍万里星河去追逐心中的远方，以红色基因赓续蓝色梦想，在一次次直面狂风巨浪的挑战中诠释了勇敢坚毅的航海精神。我向海扬帆，沐风雨同行，航迹也遍布了七大洲四大洋，全球20多个国家，虽远离了故乡，但走向了世界，此途虽弥远，但未来可期。

       逐梦航海，铿锵从容。生命安全是航海的主旋律，船上的各类安全培训、实践演习以及完善的体系制度让我从“要我安全-我要安全-我会安全-我能安全-要大家安全”一步步蜕变，最终将安全意识内化于心、外化于行，做到人安、船安、货安。持续学习是航海的调味剂，船上实践学习与学校理论知识碰撞出的火花，总会让我有着纸上得来终觉浅、绝知此事要躬行的感触，也让我知不足而奋进，望远山而力行，保持求知若渴，孜孜不倦的学习态度。坚持向同事学习、向实践学习，锻造追求卓越、突破自我、超越自我的奋斗精神，在苦练内功中涵养自信、收获甘甜。面对蔚蓝大海，我们可以坚持锻炼、保持好心态、多沟通、勤学习，不驰于空想，不骛于虚声，尽情品尝航海的酸甜苦辣、五味杂陈。

船岸一家

船岸一家

◎ 图文 /“大利”轮  王迁  

我很庆幸自己在大学毕业时选择加入海顺，服务明华。公司“信行四海，通航五洲”的文化理念，“崇信、崇实、崇简”“走出´舒适圈'，勇闯´无人区'”等信条都潜移默化的影响着我，让我不忘初心。公司积淀的深厚底蕴，让我无畏前行。感谢公司给予我平台，让我以满腔热血赴时代邀约，用铿锵脚步逐航海梦想。感谢船上的师傅们以“心”带“新”，在我遇到难题时，你们会耐心解答，循循善诱，当我迷茫时，你们会指引方向，鼓励我前行，不仅教给我航海的经验技巧，还传授我为人处世之道。同时也衷心的感谢岸基领导对我的悉心培养与高度认可，是你们的支持令我赤诚勇敢、如星璀璨。

诠释奋斗新青春，建功立业新时代。三副是我航海生涯的起点，我将始终以“一张白纸”的状态笃定前行，做到从零开始，向前看、向前干，以知促行、以行求知，用脚踏实地、实干苦干，一笔一笔勾画出属于自己的一幅奋斗卷。我会继续扎根招商，将个人的理想追求融入到企业高质量发展的宏伟蓝图之中，身在一隅而胸怀全局，身在兵位而胸怀将谋，秉承“功成不必在我，建功必须有我”的信条，以奋斗诠释责任担当，用奉献书写不凡篇章。

船岸一家

船岸一家

◎ 图文 /“眀禧”轮   张熠   

船岸一家

船岸一家

季节更迭，日复一日，我不再是曾经的青涩模样。时间滋养下，我的航海梦想愈发坚定与蓬勃。在这里，我掌握了丰富的工作经验，穿越了各国的异域风情，当我靠岸在巴西海边的小镇，热带的阳光炽烈而明媚，空气中弥漫着海洋的咸味与热带植物的芬芳，漫步在油画般的海滩上，海风的轻抚带来了宁静与欢愉。航海旅程，我经历了心灵的洗礼、领略了太平洋的宁静与壮阔，也收获了个人成长，正如海明威笔下《老人与海》：“即使面对无尽的挑战，也从不放弃对生活的热爱。”

半年多的船上实习，我不仅掌握了娴熟的工作技巧，更收获了深厚的情谊纽带。“明禧”轮海中翱翔的螺旋桨是群星拱卫的苍穹，见证了我从初出茅庐的懵懂大学生，成长为一名能帮助师傅共面难题的见习电子电气员。这片流动的天地间，我与无数志同道合的航海者并肩作战，共享欢乐。未来的航程，或许依旧充满未知，但汗水与坚持，是我的罗盘与风帆；勇气与智慧，是我的灯塔与护航。我将牢记使命、不忘初心，驶向更加广阔的星辰大海，创造属于我的青春赞歌。

扬帆实习海，勇括新篇章 

 ——航海随笔实践札记

我是艾哲祺，一名电气实习生。毕业的钟声悠扬回荡，那如萌芽生长的炽热追求，促使我在学成之际毅然决然地走进这片蔚蓝的海洋，投身于航海事业。伴随二月新春的曙光，我踏上了“明禧”轮，那海天一色，壮阔的景象是“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的豪情，怀揣着对海洋的无限憧憬与征服浩瀚的雄心壮志，我正式迈入实习生涯。“维舟之旗，维楫之楫，载好其音”是我心目中的宝船——“明禧轮”的真实写照，这艘远洋之舟是满载期盼与向往的海上航标。首次启航，梦想与海风初遇，带我跨越年轮的交替，迎接新岁的曙光。岁末之际，“明禧”轮成为全船25位同事的共同家园。我们欢聚一堂，举杯共进年夜盛宴，海浪轻拍船舷、笑语与祝福交织，家的暖意于浩渺大洋中倍添心安。

航行的笔触并非总是温柔。无垠海洋里，高温的环境、机器的轰鸣让幻想与现实拉开差距。我意识到，航海不只是浪漫的旅程，也是对技术、纪律和意志的考验，苦心钻研理论基础、电气技术、累积操作经验，是必不可少的课题。我的师傅是一名杰出的电机员，具备丰富的电气经验，其严谨的态度与敬业精神令我心生敬佩。日常交流，他总是不厌其烦地解答我每一个疑惑。师傅的房间成为了第二课堂，让我受益匪浅。我熟练使用扳手、螺丝刀、万用表等工具，从纸上谈兵到各类电器设备清洁与保养；从找到绝缘低故障点到娴熟处理电路故障；再到各类设备电源接线、电路故障分析等，逐渐掌握了一系列的实用技能。

紧张的工作之余，内心的压力与迷茫时常席卷而来，约翰·多恩曾言：“没有人是一座孤岛，每个人都是广阔大陆的一部分。”健身房里，乒乓球桌旁的欢声笑语，娱乐室里的歌声飞扬，成为了同窗交流的桥梁、压力释放的港湾。正是这种学习与鼓励并行、压力与释放的巧妙配合，我才能一次次的调整心态，在逆境中寻找到前行的动力，在磨炼中不断进步。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，每当重拾前行的力量克服困难，都是涅槃重生的体验，让我愈加专注与升华。

船岸一家

船岸一家

◎ 图文 /  “明禧”轮  艾哲祺

07/爱党爱国

中国共产党第十七次全国代表大会

◎ 本文摘编自共产党员网

爱党爱国

2007年10月15日至21日，中国共产党第十七次全国代表大会在北京举行。大会以高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗作主题。大会作题为《高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》的报告。

大会对改革开放的宝贵经验作了“十个结合”的精辟概括，阐述了中国特色社会主义道路的基本内涵，首次提出中国特色社会主义理论体系的概念并作了概括。大会强调，改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因，归结起来就是：开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系。高举中国特色社会主义伟大旗帜，最根本的就是要坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系。

创造性地提出并深刻阐述马克思主义中国化的第二次飞跃的理论成果——中国特色社会主义理论体系，是党的十七大的重大理论贡献。中国特色社会主义理论体系是党在领导改革开放和社会主义现代化建设的伟大实践中逐步形成的。党的十七大首次概括提出，中国特色社会主义理论体系，就是邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的科学理论体系。这个理论体系，坚持和发展马克思列宁主义、毛泽东思想，凝结了几代中国共产党人带领人民不懈探索实践的智慧和心血，是马克思主义中国化最新成果，是党最宝贵的政治和精神财富，是全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。大会强调，中国特色社会主义理论体系是不断发展的开放的理论体系，必须倍加珍惜、长期坚持和不断发展。

大会认为，科学发展观是中国特色社会主义理论体系重大创新成果，决定将这一成果写入党章。党章明确规定：科学发展观，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

爱党爱国

中国共产党第十七次全国代表大会是我们党高举中国特色社会主义伟大旗帜，从思想上、政治上、组织上和工作布局上为夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面作出战略部署的大会，是进一步统一思想、振奋精神、凝聚力量、鼓舞干劲的大会，是团结、胜利、奋进的大会，在我们党和国家的发展历程中具有十分重大的意义。

08/换届专栏

上海招商明华船务有限公司

2024年基层党组织换届选举工作方案

根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》的相关规定，为做好公司党委换届选举工作，现制定《上海招商明华船务有限公司2024年基层党组织换届选举工作方案》，具体工作安排如下：

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党章为根本遵循，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，进一步扩大党内民主，提高新时代基层党组织选举工作制度化规范化水平，进一步动员和凝聚公司各级党组织和广大党员的智慧和力量，为参与建设世界一流航运企业提供坚强的组织保障。

采用“公司党委指导、公司党办实施、各基层党支部协助”的方式，成立上海明华党组织换届选举工作领导小组，制定换届工作方案，审查基层党组织民主推荐人选资格，确定提交党委会议决定事项，统筹规划、统一部署，系统推进基层党组织换届选举工作。领导小组下设工作小组，在公司党委领导下，负责党组织换届选举的协调、联络、监督、资料归档等日常工作，发布换届工作通知、通报等。

本次换届选举工作具体时间为2024年8月至2024年12月，分三个阶段进行。

1.制定方案上报党委会。8月27日前制定本单位换届选举工作方案上报党委会确定，正式启动本系统换届选举工作。

2.调查摸底。对基层党组织相关信息（包括上一次换届选举时间、党员人数等）进行详细调查摸底，全面准确了解和掌握基层党委班子的基本情况以及广大党员群众对选举工作的意见建议等情况。

3.组织培训。完成1次培训：即换届工作小组成员培训。

4.宣传动员。召开换届工作动员会议，加强宣传工作，引导广大党员群众增强政治参与意识，正确行使民主权利，形成正确导向和良好舆论氛围，调动党员群众参与和支持换届选举工作的积极性。

1.上报换届工作请示。9月13日前公司党委向招商轮船党委上报换届工作请示等材料，10月18日前招商轮船党委下发同意换届的批复。（“一上一下”）

2.民主推荐资格审查。10月31日前各支部完成党员和群众民主酝酿，推荐“两委”人选名单上报公司党委，11月8日之前公司党委完成资格审查，并将审查结果反馈给基层党支部。推荐参与对象：全体党员、群众代表。

3.组织考察确定人选。11月19日之前公司党委完成推荐人选考察，确定候选人正式人选名单、公示并上报招商轮船党委，11月29日之前招商轮船党委下发确定正式候选人批复。（“二上二下”）

4.直接选举报请审批。12月13日之前，完成直接选举工作，即召开全体党员大会选举，并将选举结果上报招商轮船党委审批。（“三上三下”）

完成换届选举工作，发布换届选举通报，并做好相应的总结及归档工作。

整个换届阶段重点开好三次大会：一次动员会、一次公推会（各支部党员、群众）、一次直选会（全体党员大会）；上报四次材料：即换届请示、推荐人名单、候选人名单、选举结果。

1．严禁传播小道消息。要做到不利于换届选举工作的话不说、不利于换届选举工作的事不做，努力营造风清气正的政治环境。

2．严禁为自己或他人的选举拉关系、打招呼、请客送礼。

3．严禁搞小圈子、小团体，采取各种非法组织活动为自己和他人拉票、贿选。

4．严禁以威胁、利诱、欺骗及其他手段妨碍、侵犯他人自由行使选举权和被选举权。

5．严禁以任何方式，对他人进行诬告、陷害、诽谤中伤。

1．公司各党组织要高度重视，精心组织，要严格按照《中国共产党基层组织选举工作条例》进行,将尊重党员民主权利与贯彻组织意图有效结合。

2．做好稳定工作。每个党员干部要自觉维护大局和社会稳定，各党组织负责人要及时掌握不稳定因素，并采取有效措施予以化解，把矛盾和问题处理在萌芽状态。

换届专栏

换届专栏

谭子健

周烨、方欣、宓重申、宋志飞、徐瑛、潘智

顾红钰 、顾金金、钱文斌、赵婕、金秋实、何善卿、赵松毓、陈怀虚

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