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苏圣文化第三十五期_副本

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16

2024第十二期

苏圣
文化

目录

2024年12月•总36期

contents

卷首语

003

《苏圣文化》2024年12月•总36期

电话:025-56810030
邮编:211300
地址:南京市高淳区淳溪镇为民路10号三层

格言

004

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团队风采

036

Preamble

Maxim      

向一线员工致敬 

005

Pay tribute to front-line employees

安全生产

022

Safety in production

封面故事

032

Cover story

健康常识

034

Health knowledge

Team performance

党建引领

006

Leading party building

公司动态

012

Company dynamics    

《冬至:寒夜中的温暖守望》

来源于网络

卷首语

冬至,携着冬的凛冽与深邃,悄然降临在岁月的长河中。这是一年中黑夜最长的一天,它宛如一首凝重的诗篇,在冰冷的笔触下,蕴藏着深沉的情感与希望。
在这至寒的时刻,世界仿佛被蒙上了一层静谧的纱幕。凛冽的寒风呼啸而过,吹落了枝头的最后一片残叶,也吹起了人们心底对温暖的渴望。夜色浓重,繁星点点,如同镶嵌在天幕的宝石,见证着人间的悲欢离合。
然而,冬至不仅仅是寒冷的象征,更是温暖的起始。就像黎明前的黑暗,漫长的寒夜过后,阳光将逐渐回归,温暖将重新拥抱大地。在这个特殊的节点,我们围坐在温暖的炉火旁,分享着过去一年的酸甜苦辣,规划着未来的美好憧憬。一家人围坐在一起,共享热气腾腾的饺子或汤圆。那浓浓的亲情,温暖着每一个人的心房,驱散了冬日的寒冷。
冬至,是对传统文化的传承与铭记。它承载着先辈们的智慧与期许,让我们在快节奏的现代生活中,有了片刻的停歇,去感受岁月的沉淀,去追寻那份久远的安宁。 冬至,也像一个驿站,让我们稍作停歇,整理思绪,怀揣着对未来的憧憬,重新出发。
此刻,让我们在冬至的怀抱中,守望那份温暖,积蓄力量。相信当春天的脚步临近,我们将带着满满的能量,迎接新的生机与希望,让生命绽放出更加绚烂的光彩。

格言

苏圣文化2024年12月

《从擦鞋匠到传媒大亨》

在繁华都市的街角,有一个小小的擦鞋摊,摊主是个年轻人。他身材瘦小,皮肤黝黑,每天守着简陋的擦鞋工具,在路人匆匆的脚步中,努力寻找着生计。他出生在贫困的农村家庭,因家境贫寒,早早辍学来到城市打工。初到城市,他被林立的高楼大厦和车水马龙的街道弄得眼花缭乱,却也深深感受到自己的渺小与无助。找工作四处碰壁后,无奈之下他才摆起了擦鞋摊。
然而,他并没有被困境打倒。在擦鞋的间隙,他总是捧着一本破旧的书,如饥似渴地阅读。无论是文学名著,还是商业杂志,他都读得津津有味。路人常常投来异样的目光,甚至有人嘲笑他:“一个擦鞋的,读那么多书有什么用?”但他从不理会,他心中有一个大大的梦想——改变自己的命运,成就一番事业。
有一天,一位穿着讲究的中年男士来擦鞋。他像往常一样认真地擦着,动作娴熟而利落。男士被他专注的神情所打动,便与他攀谈起来。在交谈中,他对市场动态的敏锐见解和对知识的渴望让男士大为惊讶。原来,这位男士是一家传媒公司的老板。他被年轻人的积极态度所吸引,决定给这个年轻人一个机会。
就这样他进入了传媒行业。他从最底层的实习生做起,每天做着端茶倒水、整理资料的琐碎工作。但他不放过任何一个学习的机会,跟着前辈们学习策划、采访、编辑等技能。晚上,别人都已下班休息,他还在办公室里研究行业案例,学习专业知识,常常熬到深夜。 经过多年的努力与积累,他逐渐崭露头角。他策划的几个选题都取得了巨大的成功,为公司带来了丰厚的收益。他的职位也一步步提升,从实习生到编辑,再到部门主管,最后成为公司的合伙人。如今,他已经拥有了自己的传媒集团,业务涵盖影视制作、广告策划、新媒体运营等多个领域,成为了行业内的领军人物。
这位年轻人的故事告诉我们,无论起点多么低,无论环境多么艰难,只要心怀梦想,坚持不懈地努力,就一定能冲破困境的束缚,走向成功的彼岸。在人生的道路上,只要我们不放弃希望,努力拼搏,哪怕是最平凡的人,也能创造出不平凡的辉煌。

来源于网络

寒冬坚守,酒店卫士展风采

致敬一线

周云

在寒风凛冽的冬日,当人们在温暖的室内享受着舒适与安宁,有这样一群人,他们坚守在酒店的各个岗位上,用责任和担当为酒店的安全运营和宾客的舒适体验保驾护航,他们就是酒店的一线保安人员。
清晨,天还未亮,当城市还在沉睡,酒店的保安们已经精神抖擞地迎接新一天的开始。他们不惧严寒,仔细检查酒店周边的每一个角落,确保没有安全隐患,为即将到来的宾客营造安全的环境。无论是指挥车辆有序停放,还是帮助宾客搬运行李,他们都热情服务,用微笑驱散冬日的寒冷。
 随着夜幕降临,气温骤降,保安们的工作并未松懈。他们加强巡逻力度,警惕地守护着酒店的每一层楼、每一个房间。在寂静的夜晚,他们的身影穿梭在酒店的各个区域,为熟睡的宾客站岗放哨,默默守护着这份宁静与安全。
 为了应对冬季可能出现的突发情况,如恶劣天气导致的道路积雪、结冰等问题,保安团队提前制定应急预案,准备好除雪工具和防滑设备,及时清理道路,保障宾客和员工的出行安全。
 这些平凡而又伟大的保安人员,在寒冷的冬天里,用自己的坚守和奉献诠释着责任与使命。他们或许没有惊天动地的壮举,但正是他们日复一日的默默付出,让酒店成为宾客在旅途中温暖而安心的港湾。他们是六洲荟大酒店最坚实的后盾,也是这个冬日里最动人的风景。未来,六洲荟大酒店将继续重视一线保安团队的建设与发展,为他们提供更好的工作条件和保障,激励他们在平凡的岗位上继续书写不平凡的篇章,共同为酒店的发展贡献力量,为每一位宾客创造更加安全、舒适、温馨的住宿环境。

Leading party building

党建引领

01

党建引领

党建引领

                苏圣文化/2024年12月•第36期

党建引领

                苏圣文化/2024年12月•第36期

传承宪法文化 弘扬法治精神

为深入学习贯彻习近平法治思想,增强党员干部的法治观念和法治意识,12月6日,苏圣公司党支部组织全体党员、入党积极分子、团员青年、中层干部及关键岗位共计30余人前往高淳生态法治文化体验馆开展“传承宪法文化 弘扬法治精神”宪法宣传周主题党日活动。
作为区内“省级法治文化建设示范点”,该体验馆生态与法治两大主题巧妙融合,内设预防腐败、文明交通、公益诉讼、远离毒品、拒绝邪教等主题教育厅,通过小司说法驿站的形式将各主题展厅连为一体。参观现场,讲解员带领大家依次参观了各个展厅,通过图文宣传、实物展示等沉浸式参观体验模式,大家对我国宪法的制定与修改历程中所蕴含的法治精神、开拓精神和务实精神有了更为深入透彻的了解。在互动体验区,大家积极参与各类知识互动游戏,在轻松愉快的氛围中对宪法条文有了更精准的理解和记忆,进一步强化了法治思维。
此次主题党日活动通过实境教育让全体党员、干部接受了一次深刻的宪法和法治精神洗礼,不仅丰富了宪法知识储备,更坚定了法治信仰。大家纷纷表示,将以此次活动为契机,在今后的工作和生活中,时刻以宪法为准绳,自觉遵守宪法、维护宪法权威,积极传播宪法文化,把法治精神融入到本职工作的各个环节,为推进法治社会建设贡献自己的力量。

王璐瑶

党建引领

王璐瑶

                苏圣文化/2024年12月•第36期

团聚青春 悦读悦享

为贯彻落实党的二十大“提高全社会文明程度”“深化全民阅读活动”的部署要求,丰富团员青年精神文化生活,营造浓郁的书香氛围,11月22日下午,集团团支部、苏圣团支部联合开展 “书香企业 悦读生活”共建活动。

在活动中,两个团支部团员青年围绕目前从事的具体工作及平时兴趣爱好等方面作了自我介绍,加深了双方的相互了解。读书分享环节在6楼职工书屋开展,集团团支部书记丁可向大家详细介绍了书屋的基本建设和藏书情况,在温馨舒适的环境中,带着对读书的热爱,团员青年们以书会友,依次分享了《献给阿尔吉侬的花束》《骆驼祥子》《长安的荔枝》《我的外婆,从不内耗》四本书籍,每一个分享者都多角度、全方位畅谈阅读时的所思、所想、所感、所悟,促进了青年之间的思想碰撞和情感共鸣。
立身以立学为先,立学以读书为本。下一步,苏圣公司团支部将继续开展形式多样、内容丰富的读书系列活动,引导团员青年坚定文化自信,筑牢思想根基,奋力书写为中国式现代化挺膺担当的青春篇章。

团支部共建活动

公司动态

Company dynamics    

公司动态

02

公司动态

                苏圣文化/2024年12月•第36期

公司动态

                苏圣文化/2024年12月•第36期

民宿业精英云集 
共同探索发展新路径

蒋国慧

12 月 10 日,在市文旅局、农业农村局的指导下,由市民宿协会与江宁区文旅局主办的南京乡村民宿高质量发展研讨会,在江宁区云水涧亲子度假酒店圆满举行,苏圣公司廿廿民宿作为市特色品牌民宿代表参会。

此次研讨会精英汇聚,浙江、南京的民宿主理人代表纷纷分享民宿经营成功案例。宁波市民宿经济促进会会长朱建国在《民宿+模式新实践》中,诠释民宿新定义,指出民宿经营要回归本质,强调“乡村气息、农家味”乃内核,并阐述了将多元化体验、在地文化、地方资源多领域融合以实现农文旅发展新路径的观点。杭州市美鸬山居主理人查惠娟的《有趣的灵魂万里挑一 民宿女主人文化的多维演绎》,讲述了一位返乡创业的职业经理人通过民宿经营实现个人价值,带动乡村发展的成功经历。安徽省鹞落坪农家乐商会会长严安平的《民宿未来运营探索》,描绘了偏远山村以“简单方式”发展“不平凡”乡村旅游经济的景象。
此外,针对当前多变的经济形势与文旅市场风向,围绕民宿未来的发展方向及如何实现更好发展等问题,由市民宿行业优秀主理人及众多行业专家组成的超级智囊团,以“守正创新 宿造未来”为主题展开开放式讨论,将会议推向高潮。
苏圣公司与会人员本着对照先进找差距,取长补短谋提升的目标,通过经验交流、案例学习、剖析问题、思想碰撞、圆桌研讨等形式,详细了解了民宿机制建设、客群定位、开发运营模式、配套服务设施、文旅融合发展等方面情况,为提升廿廿民宿品牌影响力,为高岗乡村民宿发展注入新活力,找到了新思路、新方法、新举措、新路径。

与法同行 “宪”在行动

为增强企业法律防范风险意识,提升员工合同管理水平,12月6日上午,苏圣公司组织开展了2024年度“宪法宣传周”暨合同相关法律法规专题培训,邀请公司法律顾问陈星律师进行授课。公司经营班子、各部门、子公司负责人及采购条线工作人员等共计50余人参加了此次培训。
为深入学习宣传贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于宪法的重要论述,培训会同时进行了宪法学习宣传。陈律师围绕宪法的概念、精神的内涵、功能和作用、宪法修正案、民法典的意义等重点内容,以问题为导向,结合合同履行过程中出现的相关真实案例,以案释法、图文并茂,生动讲述签订合同注意事项、资信调查途径、违约责任条款约定、合同解除等内容,针对法律风险防范给出意见建议,具有很强的指导性、操作性。
合规是行稳致远的基石,也是高质量发展的重要保障,本次培训结合工作实际,内容丰富,实用性强,进一步增强了干部职工的法律意识和风险防范意识,树立了“依法合规”的价值导向,为公司的高质量发展保驾护航。

周云

苏圣公司开展2024年度“宪法宣传周”暨合同相关法律法规专题培训

公司动态

                苏圣文化/2024年12月•第36期

专家团队深入企业 助力员工健康管理

——苏圣公司组织开展健康管理专题培训

为提升员工健康素养,满足员工健康需求,进一步提升员工的幸福感和获得感,12月17日,苏圣公司特邀请高淳人民医院专家团队到公司开展健康管理专题培训。公司各部门、子公司共计60余人参加。
此次活动涵盖健康咨询、体检报告解读、疾病诊疗建议以及健康知识宣讲等多个环节,高淳人民医院派出了健康管理中心及心血管内科、胸外科、消化内科、预防保健科等多学科专家,以“健康管理+MDT(多学科)”模式,针对员工的不同健康需求,提供个性化的专项健康管理服务。
活动现场,前来咨询的员工络绎不绝,专家为前来就诊的职工细致分析身体状况、解读体检报告、解答健康问题,并依据个体情况为每一位就诊员工开出“良方”,获得广大员工一致好评。
此次健康知识讲座通俗易懂,内容丰富,实用性和针对性强,提高了职工的预防疾病能力和健康知识知晓率。后续,苏圣公司将继续秉持关爱员工的理念,不断探索更多有益员工身心健康的活动形式和内容,将员工关怀落到实处,为公司的持续稳定发展筑牢坚实基础,以健康活力之姿迈向新征程。

周云

考察优秀同行 解锁公寓管理新模式

夏永健

12月6日,为探寻国企公寓管理的先进经验与创新模式,苏圣公司组织公寓管理团队前往江宁区的“飞来枕·空港青年家”展开实地考察学习。通过借鉴先进同行企业的运营模式、管理经验,对比优秀企业找差距、增强内功。
此次考察旨在深入掌握国企长租公寓项目在规划运营管理、智慧项目、服务配套等方面的成功做法。在飞来枕·空港青年家,考察团队亲身体验了内部设施与居住环境。公寓配备品质家具、高速网络、智能系统等设施,还设有多种公共空间满足租客多样需求。特别是其利用大数据平台进行精细化管理,实现管理全程无纸化、无人化,大幅提升管理效率与服务质量。
通过此次考察,大家收获满满,不仅开阔了视野,更深刻意识到国企长租公寓建设与管理的重要性和复杂性。苏圣公司将把所学先进经验与创新理念融入日常管理,结合实际加快推动公寓项目智能化系统管理落地,为外地来淳人员营造更舒适、便捷、温暖的居住环境。

公司动态

                苏圣文化/2024年12月•第36期

周云

深化供应链管理 广泛开展市场询价

踔厉奋发启新程 勇毅前行谱新篇

——苏圣公司 2024 下半年度社会主义劳动竞赛活动圆满结束

12 月 21 日上午,苏圣公司 2024 下半年度社会主义劳动竞赛活动圆满结束。此次活动旨在深入贯彻集团发展战略,紧密围绕公司五年发展规划,以赛促发展,深度激发全体员工的积极性与创造力,为公司的持续发展注入强大动力,引领全体员工在各自岗位上奋勇争先、拼搏奋进。

活动开始,公司工会主席详细宣贯了公司五年发展规划,为全体员工指明方向,明确目标,使大家深刻理解公司的战略布局与愿景,为后续竞赛活动奠定坚实思想基础。
本次竞赛全面涉及公司各部门及子公司重点岗位人员,竞赛维度聚焦于规范管理、队伍建设、安全生产、特色亮点等核心领域,与公司五年发展规划紧密相连、环环相扣。各参赛团队通过精彩纷呈的 PPT 演示以及代表们的激情演讲,展成就、论方法、扬斗志,详细梳理了全年工作中的突出成果与创新实践,同时深刻剖析存在的问题与差距,将其转化为不断前进的坚定力量,充分展现出公司员工开拓进取、真抓实干的良好风貌。

此外,本次活动还特别增设综合素质测评环节,全面考察员工在采购、合同、用章、财务等方面的业务能力,进一步挖掘员工潜力,为公司发现和培养全方位人才提供有力支持。
征程万里风正劲,重任千钧再出发。本次劳动竞赛活动达到了“以赛促思、以赛促行、以赛促优”的良好效果,不仅是对员工业务能力与综合素质的一次全面检验,更是苏圣公司迈向新征程的有力号角。2025年,苏圣公司将持续深化竞赛活动,强化工会引领作用,凝聚全体员工智慧与力量,激励全体干部职工以更加饱满的热情和扎实的行动,助力公司在新的一年里实现新的跨越,为集团发展贡献更大力量。

公司动态

                苏圣文化/2024年11月•第35期

秋季美食新篇章 权威媒体共见证

在蟹肥菊黄的美好时节,江苏省广电总台《寻味》栏目组与新华报业集团•南京晨报联合探访六洲荟大酒店,共同开启一场关于秋季美食的探索之旅。
长期以来,六洲荟大酒店始终秉持对美食文化的尊崇与不懈创新精神,将其深深融入酒店经营的每一个环节。此次秋季新品系列的推出,既是对传统美食精髓的崇高敬意,也是积极响应国家对地方特色资源深度开发的号召,充分挖掘高淳区优质的螃蟹资源,以独具匠心的姿态将其呈现在食客面前。在专访中,酒店厨师团队以高度的专业精神和敬业态度,全方位展示了从食材的严格甄选、精妙搭配到精心烹制的全过程。每一道菜品都尽显江南水乡的美食特色,不仅令人赏心悦目,更让味蕾享受到了极致的盛宴。
此次媒体采访,不仅是对六洲荟大酒店餐饮的高度认可,也为酒店进一步提升品牌影响力提供了强有力的支持。接下来,六洲荟大酒店将继续以美食为载体,全力探索通过美食撬动旅游发展的全新路径,讲好旅游故事,为促进地方美食文化的发展贡献自身的力量。

刘俊

夏永健

深化供应链管理 广泛开展市场询价

近日,为进一步提升酒店的服务品质和经营效益,六洲荟公司采取多项有力举措,着重深化供应链管理,并广泛开展食材市场调查。
在供应链管理方面,公司管理层予以高度重视,深入研究供应商的选择与评估机制,致力于与优质供应商建立长期稳定的合作关系,确保食材的稳定供应和品质保障。同时,通过对采购流程的优化,有效减少中间环节,实现采购成本的降低与采购效率的提高。
为全面掌握食材市场动态,六洲荟公司专门成立询价小组,深入区内各大商超、农贸市场,与供应商、农户展开深入交流,细致了解食材的产地、品种、价格走势以及新鲜度等关键信息。通过广泛的市场调查,各门店能够及时获取最新的食材供应情况,为菜单的更新和优化提供有力支撑。
六洲荟公司始终将降本增效、提升服务品质摆在首要位置。通过深化供应链管理和广泛开展食材市场调查,公司在为顾客提供更加新鲜、多样、高品质美食的同时,能够有效控制成本,增强市场竞争力。后续,六洲荟公司将持续关注供应链管理和市场动态,不断优化食材采购和供应体系,为广大宾客带来更为优质的用餐体验。

安全生产

Safety in production

安全生产

03

安全生产

                苏圣文化/2024年11月•第35期

                苏圣文化/2024年11月•第35期

安全生产

苏圣公司多措并举扎实开展
“消防安全月”活动

周云

2024年11月,是全国第33个消防宣传月。为进一步增强全员消防安全意识,努力营造“119”消防宣传月浓厚氛围,苏圣公司围绕“全民消防,生命至上”的主题,开展了一系列贴合实际、贴近职工群众、贴近生活的活动,多措并举筑牢消防安全“防火墙”。

01  多渠道宣传,提升消防安全意识

自“119”消防宣传月启动以来,苏圣公司紧扣“全民消防,生命至上”这一主题,采用“线上+线下”相结合的方式,多形式、多渠道、多角度开展消防安全宣传教育工作。线上,借助微信工作群、电视电话会议进行消防安全教育和紧急疏散演练指导。线下,通过发放宣传页、面对面讲解等形式,向商户、业主传授“防火经”,帮助他们清晰认识消防风险隐患、掌握自救互救技能。进一步拓宽了职工、商户学习并掌握消防安全常识的途径,增强了消防社会宣传效果,做到了“全覆盖式”营造消防宣传浓郁氛围。

02  多层次检查,保障场所消防安全

组织对各部门、子公司的电气、消防栓、灭火器材、电动自行车充电区域等重点部位进行安全排查,着重检查安全出口、疏散通道的管理情况以及消防设施、消防器材、设备间的维护情况。对排查中发现的隐患和问题限定整改时间并落实到具体岗位人员,着力提高员工风险隐患排查意识,确保将各类安全隐患消除在萌芽状态。

03  上好安全课程,强化培训演练

大力开展“我来使用灭火器”实践演练活动,以“抓消防安全保高质量发展”为主题,面对面向职工开展消防安全知识教育,手把手传教灭火器使用技能,让职工通过亲身试验、互动体验、模拟演示的方式,更深入地学习到防火知识、掌握灭火技能。截至目前,本月共组织开展各类演练培训活动7次,累计有150余人次参与,进一步增强了全员防范火灾的安全意识和应急处置能力。

下一步,苏圣公司将继续细化措施、强化督导,进一步推进多层次、多方位的消防宣传活动。增强全员消防安全意识和自防自救、疏散逃生能力,引导全员牢固树立“月月都是消防月,天天都是消防日”的安全理念,积极营造“人人参与消防,人人关注消防”的良好氛围,确保消防宣传月活动取得实效,固化经验形成长效机制。

                苏圣文化/2024年11月•第35期

安全生产

11月7日,高淳区消防安全重点单位标准化管理推进会暨重点单位例会在六洲荟大酒店顺利召开,苏圣公司多名安全管理人员参加了此次会议。
会议期间,消防部门对前期重点单位消防安全工作进行了全面总结,通过详实的数据和典型案例,使与会人员清晰地认识到工作中的成绩与短板。随后,围绕消防安全标准化管理这一核心议题,深入剖析了当前重点单位在消防制度落实、设施配备与维护、人员培训等方面存在的问题,并提出了具有针对性的解决措施。
通过参与此次会议,苏圣公司通过现场深入交流,进一步明确了酒店消防安全标准化工作的方向。下一步,将坚定不移地推进消防安全标准化建设,不断提升酒店安全管理水平,以更加扎实的工作作风,致力于消防安全标准化管理。

袁帮伟

开展消防演练 筑牢安全防线

为进一步夯实斗栱木作体验馆安全基础,增强工作人员消防安全意识,提高对火灾的应急扑救处置能力,遏制和预防重大事故发生 ,11月14日下午,苏圣公司联合高淳区消防救援大队、漆桥街道卫生院组织开展了消防安全演练活动。演练活动模拟火灾紧急情况,以实际场景的演练方式,让大家熟练掌握火灾发生时的应对措施和正确逃生方法。
本次消防演练模拟木作体验馆二楼参观接待时,电气线路突发阴燃,主要演练火灾报警、扑救初期火灾和应急疏散、配合属地专职消防队处置火灾和救援等内容。在高度还原“火灾现场”的场所里克服浓烟进行自救逃生,身临其境的教学方式让所有参加演练人员在面对火灾等安全问题时,能够保持冷静,沉着面对局势,把损失控制在最小范围。整场演练组织有条不紊,大家配合默契,达到了预期效果,是对斗栱木作体验馆消防应急预案的一次有效检验,提升了处理突发事件的整体协调配合能力。
演练结束后,消防队人员就灭火器操作流程、消防器材、装备使用等方法对在场人员进行了手把手教学;医护人员对全体员工进行烫伤、骨折等应急包扎知识进行培训。通过再次温习相关程序与方法,进一步加深了演习模拟记忆。
本次演练通过理论与实际相结合,通过实际操作,让大家在演练中感受氛围与过程,在器械操作中熟悉程序与真实。此次消防演练活动紧密结合木作体验馆工作实际,节奏紧凑、务实高效,进一步强化了参训人员的消防安全意识。今后,苏圣公司将继续把安全防范渗透到日常工作中,完善各项应急预案,加强安全排查,将安全生产工作做好、做细、做实,把各类安全隐患消除在萌芽状态,绷紧“消防安全弦”,筑牢“消防安全墙”。

——高岗斗栱木作体验馆组织开展消防安全月应急演练活动

谈思佳

推进消防安全标准化管理 
提升消防安全水平

                苏圣文化/2024年11月•第35期

安全生产

为进一步强化六洲荟商务酒店工作人员的消防安全意识,提升火灾应急处置能力,熟悉掌握各种消防器材的使用方法和紧急逃生技能,11月19日,六洲荟公司联合双牌石客运站组织开展了消防安全知识培训和消防灭火疏散演练。
为保障此次消防应急演练取得成效,演练开始前,六洲荟公司总经理李慧广为全体人员进行了全面、细致消防知识培训,内容涵盖防火常识、火场逃生、自救呼吸器的佩戴、应急疏散以及灭火器材的使用等。他强调了进一步增强酒店应对火灾事故的能力、提升消防意识和自救互救能力的重要性,务必做到防患于未然。
在演练过程中,全体参训人员严格按照《消防应急演练预案》执行,充分展现出良好的团队协作风貌。此次演练有效提升了全体员工的消防安全意识和应急响应能力,为企业安全稳定发展筑牢根基。
接下来,六洲荟公司将持续深入推进安全生产活动,常态化开展“全过程、全要素”的周期性实战化演练,增强全员安全生产意识和技能,营造浓厚的安全生产文化氛围,全方位提升旗下各门店的应急能力水平,以高标准消防安全保障公司高质量发展。

夏永健

为广泛普及消防安全知识,切实提升公司职工消防安全意识和消防应急处置能力,有效防止安全事故发生。11月21日下午,苏圣公司组织开展了消防安全专题培训活动。公司全体员工、各子公司负责人及安全管理人员、各门店店长、物业经理等共计40余人参加了培训。
本次培训特别邀请了外部安全专家李建生老师现场授课。李老师结合全国多起重大典型火灾事故案例,全面详细介绍了火灾的特性、火灾的预防、常见消防安全隐患、火灾隐患分级和判定方法、消防器材的使用和维护要求、火灾的应急处置方法、并结合现场检查的情况,重点阐释了《单位消防安全管理规范》《建筑消防设施的维护管理》等相关规范要求。
培训结束后,大家纷纷表示,此次培训内容详实生动,让职工进一步了解了消防安全的重要性、日常防火知识以及出现火情的应急处理方法等,为切实做好消防安全工作打下了扎实的理论基础。
一直以来,苏圣公司始终秉持“全民消防、生命至上”的理念,坚持“预防为主,防消结合”的工作原则,不断深化消防安全管理工作。除定期开展消防安全培训、消防应急演练外,还将一线员工消防器材实操培训、火灾隐患排查纳入日常安全管理重点工作,确保火灾早发现、早预警、早处置,切实筑牢安全生产防线。

陈媛媛

“全民消防、生命至上”
 苏圣公司开展消防安全专题培训活动

演练培训两手抓
防患未“燃”践于行

                苏圣文化/2024年11月•第35期

安全生产

演练模拟酒店客房“起火”,随着消防警报响起,酒店职工迅速积极响应,冷静有序地沿着指定疏散路线疾速撤离,到达指定集合点后立即清点人数,并向总指挥汇报。经核实没有发生拥挤、踩踏现象,达到了预期效果,展现出了良好的自我防护意识和应急反应能力。
演练结束后,相关领导进行了点评,指出了存在的不足之处。同时强调,安全工作是企业经营的重中之重,消防演练是提升酒店应急处置能力的良好契机,各部门应通过此次演练,牢记岗位工作流程,在火情发生时,切实履职尽责,发挥好本岗位的关键作用,为酒店消防安全工作奠定坚实基础。
消防演练重常态,警钟长鸣保平安。此次消防应急演练有效检验了酒店各部门联勤联动及配合作战能力,增强了员工的消防安全意识,提高了员工在紧急火灾中的自救、逃生和疏散能力。六洲荟大酒店将继续严格夯实安全责任,查缺补漏,不断完善消防安全体系,用更严谨的态度、更科学的方法,筑牢酒店消防安全“防火墙”。

孔晴

工作小组秉持严谨细致的工作态度,先后对大丰景苑、大丰佳苑、金澜花园、许家安置房等多个在管项目的1500余套存量空置房源进行了全面而深入的入户核验工作,确保每一套房产均得到逐户、逐项的严格核查。
在此次巡查过程中,工作小组严格排查空置房是否存在被非法侵占或违规使用的情况,以保障国有资产不受侵害。同时,细致检查房屋主体结构、阳台围栏、门窗框架等关键部位,确认是否存在开裂、变形、渗漏水等安全隐患;重点对水、电等基础设施的安全状态进行检查,确保总阀保持常闭,有效避免因意外情况引发的水电资源浪费及安全事故的发生。此次排查共发现安全隐患40余处,已全面进行登记、留档,以便后续采取针对性措施进行修缮与维护。
安全在心,服务于行。此次专项巡查工作进一步夯实了各项目空置房巡查管理责任,下一阶段,苏圣公司将继续推进闲置房屋再排查再核实工作,将空置房巡查工作做到常态化、制度化、规范化,切实保证空置房安全工作落实到位、检查到位、留底到位,从严从细从实抓好国有资产管理工作。

袁帮伟

用心管理 定期巡查 
给空置房落好“安全锁”

消防演练展实力 安全防线筑心间

11 月 26 日下午,以消防月为契机,六洲荟大酒店组织全体员工开展消防灭火疏散演练,旨在增强全员消防安全意识,提升实战能力,全面检验各部门消防安全应急处置能力。

为进一步加强国有资产管理,落实空置房安全管理工作,切实保障国有资产及其权益不受损害,11月中旬至月底,苏圣公司按照“查隐患、保平安”的思路,联合集团工程管理部深入推进空置房屋安全隐患“拉网式”排查,切实拧紧“安全阀”,筑牢“安全线”。

知岁一寒 又是一冬

封面故事

来源于网络

02 立冬的习俗 
祭祀 :立冬时节,人们会举行祭祀活动,祭祀祖先、神灵,以祈求来年风调雨顺、平安吉祥。
吃饺子 :在我国北方,立冬有吃饺子的习俗。因为饺子外形似耳朵,人们认为吃了饺子,耳朵在冬天就不会受冻。
补冬 :民间有“立冬补冬,补嘴空”的谚语。人们会在立冬这天食用一些温热补益的食物,如羊肉、鸡肉、牛肉等,以增强身体的抵抗力,抵御寒冬。
酿黄酒 :立冬之日开始酿黄酒,是绍兴传统的酿酒风俗。冬季水体清冽、气温低,可有效抑制杂菌繁育,又能使酒在低温长时间发酵过程中形成良好的风味。
冬泳 :在有些地方,一些勇敢的人会在立冬这一天进行冬泳,以展示他们的勇气和强健的体魄。
这些传说、由来和习俗,展现了立冬在我国传统文化中的重要地位,也反映了人们对生活的热爱和对未来的美好期盼。

立冬,作为二十四节气中的重要节点,承载着无数民间故事,宛如璀璨星空中熠熠生辉的明珠,为这个寒冷的季节增添了一抹神秘而温暖的色彩。
01 立冬的传说 
在民间传说中,立冬的背后往往隐藏着许多引人入胜的故事。有的讲述着大自然在这个时节的奇妙变化,有的则传颂着祖先们在漫长岁月里与寒冬搏斗的英勇事迹。
有一则故事说,立冬这一天,天地间的神灵会悄悄降临人间,视察世间万物的生长与休养生息。他们会根据人们的善恶行为,决定来年的福祸与收成。
还有一个故事,相传在遥远的古代,立冬意味着一年辛勤劳作的结束。人们会举行盛大的祭祀仪式,感恩上苍的恩赐,祈求来年风调雨顺、五谷丰登。在这一天,家家户户都会团聚在一起,分享丰收的喜悦,展望未来的美好。
这些立冬的民间故事,不仅是先辈们智慧的结晶,更是中华民族传统文化的瑰宝,它们代代相传,温暖着每一个寒冷的冬日。
02 立冬的由来 
立冬是我国传统二十四节气中的第十九个节气,代表冬季的开始。此时,太阳到达黄经 225 度。古人根据天文现象和气候变化来确定节气,立冬意味着日照时间继续缩短,气温逐渐下降,农作物进入休养、收藏的阶段。

健康常识

冬季,是大自然万物收藏、休养生息的季节,人体也应顺应天时,进行适当的养生保健,为来年的健康活力积蓄能量。以下是一些冬季养生的常识与方法,助您安然度过寒冬。
 01 饮食养生:温润滋补,合理搭配
冬季饮食宜温热滋补,以养护人体阳气,抵御外界严寒。多食用羊肉、牛肉、桂圆、红枣等温热性食物,这些食材能够补充身体热量,增强身体的抗寒能力。例如,羊肉性温味甘,具有补肾壮阳、温中暖下的功效,是冬季餐桌上的佳品,可以做成当归生姜羊肉汤,既能暖身驱寒,又能养血活血。
02 起居作息:早睡晚起,保暖防寒
冬季昼短夜长,宜早睡晚起,遵循自然界“闭藏”的规律。早睡可以养人体阳气,晚起能养阴气,使身体得到充分的休息和调养。保证充足的睡眠,有利于增强身体免疫力,预防疾病。
保暖是冬季起居的重要环节。头部、颈部、背部、脚部等部位是人体阳气汇聚之处,也是寒邪容易入侵的部位,要特别注意保暖。外出时戴上帽子、围巾、手套,穿上保暖的鞋子;睡前用热水泡脚,既能促进血液循环,又能温暖全身,帮助入睡;室内温度保持适宜,避免过低或过高,可使用加湿器保持空气湿度,防止因干燥引发呼吸道疾病。

来源于网络

03 运动锻炼:适度为宜,动静结合  
冬季适当运动可以增强体质,提高身体的耐寒能力和免疫力,但要注意运动强度和方式。选择阳光充足、气温相对较高的时段进行运动,如上午 9 点至 11 点或下午 3 点至 5 点。运动项目可选择慢跑、太极拳、八段锦、瑜伽等较为缓和的运动,避免过度剧烈运动导致大汗淋漓,使阳气外泄。
04 情志调节:平和乐观,怡情养性
冬季日照时间短,天气寒冷,容易使人情绪低落、抑郁焦虑。因此,保持平和乐观的心态尤为重要。可以多晒太阳,阳光中的紫外线能够促进人体合成维生素 D,改善情绪,增强免疫力。
05 补肾防寒:藏精固本,增强体质 
中医认为,冬季主肾,肾为先天之本,是人体生命活动的动力源泉。冬季养生应注重补肾防寒,养护肾精。饮食上可多食用一些补肾食物,如黑豆、黑芝麻、核桃、栗子等,这些食物具有补肾固精、润肠通便的作用。
冬季养生是一个综合性的调养过程,需要从饮食、起居、运动、情志等多个方面入手,顺应自然规律,精心呵护身心。通过科学合理的养生方法,我们能够在寒冷的冬季保持健康活力,为新的一年储备满满的能量,以更好的状态迎接生活的挑战与机遇。让我们珍惜冬季这个养生的好时机,开启健康生活的新篇章。

冬季养生指南:呵护身心,安然过冬

团队风采

Team performance

团队风采

04

团队风采

                苏圣文化/2024年11月•第35期

团队风采

                苏圣文化/2024年11月•第35期

在城市的喧嚣与活力中,马拉松赛事如同一股澎湃的洪流,吸引着无数奔跑者挑战自我、超越极限。而在这场盛大的体育盛宴背后,酒店成为不可或缺的助力者,为参赛者们提供了至关重要的支持与关怀。
11月3日,2024高淳国际慢城马拉松在濑渚洲公园鸣枪起跑,数万名跑者齐聚一堂,共同投身于这场体育盛事,六洲荟公司为大力支持本次马拉松赛事,针对入住的参赛选手制定了一整套完备的保障措施。
六洲荟公司旗下的各酒店业态,首先为远道而来的参赛者们解决了住宿的后顾之忧。精心布置的房间,舒适的床铺,安静的环境,让他们在比赛前能够得到充分的休息,养精蓄锐。在赛事前夕,酒店会特别关注入住的马拉松选手,提供提前入住和延迟退房的贴心服务,以适应他们的特殊需求。
饮食方面,酒店更是下足了功夫。考虑到参赛者们在比赛中的能量消耗,酒店餐厅会准备营养丰富、搭配合理的早餐,包括富含碳水化合物的食物,为选手们补充足够的能量。同时,将早餐开餐时间提前至5点30分,切实保障他们在比赛前后的饮食健康且适宜。
在服务上,酒店员工们展现出了极高的热情与专业素养。他们熟知马拉松赛事的流程和时间安排,能够为参赛者提供准确的赛事信息和交通指南。在比赛结束后,选手们回到酒店,迎接他们的是温暖的微笑和贴心的关怀,让他们在疲惫之余,感受到如归家般的温馨。
酒店的助力不仅体现在物质上的提供,更在于精神的鼓舞。它们凭借无微不至的服务,成为马拉松赛事中一道亮丽的风景线,为每一位奔跑者的梦想之旅注入了强大的动力。日后,六洲荟公司将以此为契机,持续以其独特的方式,为更多的体育赛事和社会活动提供支持,让运动的激情和活力传遍每一个角落。

六洲荟燃情助力,马拉松激情开跑

夏永健

高淳人防宣教体验馆讲解员荣获2024年度“优秀消防宣传讲师”荣誉称号

李乔

在第33个全国消防日来临之际,高淳人防宣教体验馆讲解员李乔荣获高淳区 2024 年度“优秀消防宣传讲师”荣誉称号。
作为人防馆讲解员,李乔积极参与各类消防宣传活动,以专业的知识、生动的讲解和热情的服务,赢得了广大群众的一致好评。
在日常工作中,李乔深入学习消防知识,持续更新讲解内容,使其更贴近实际、更易于理解。通过消防演练、参与体验、知识竞答等形式,将复杂的消防理论转化为生动有趣的实践操作,让观众在轻松的氛围中掌握消防安全技能。
此次荣获高淳区2024年度优秀消防宣传讲师荣誉称号,不仅是对李乔个人工作的高度认可,也是对苏圣公司在消防安全宣传方面所做努力的充分肯定。未来,苏圣公司将进一步加强消防安全宣传工作,为保障人民生命财产安全、构建和谐社会贡献更多力量。

团队风采

                苏圣文化/2024年11月•第35期

财务与物业联合行动
确保租金收取工作顺利开展

为有效解决“九小场所”租户缴纳租金过程中的实际问题,显著提升服务效率与租户满意度,苏圣计划财务部积极联合川鋆公司相关人员,主动开展租金上门收取服务。
工作人员充分结合租户实际情况,合理安排上门时间,确保租户无论居家还是工作期间,都能便捷完成租金缴纳,切实免除租户在财务部门与银行之间的往返奔波之苦,尤其为行动不便或工作繁忙的租户提供了极大便利。
为满足租户多样化支付需求,工作人员提供了包括现金、银行转账等多种支付方式,全力保障租金交易的快速与安全。
在上门服务时,工作人员积极向租户宣传最新租金政策及缴纳流程,通过面对面交流,提高政策透明度,增强租户对财务工作的信任。同时,及时收集租户意见和建议,为计划财务部持续改进服务提供有力依据,确保服务不断贴合租户需求,持续提升服务质量。
未来,计划财务部将继续坚持探索创新,不断完善服务流程,为租户提供更优质、更贴心服务,共同营造良好租赁环境,为公司高质量发展新格局贡献力量。

夏永芳

近日,为了进一步提升酒店的餐饮服务水平,给宾客带来更加满意的入住体验,六洲荟大酒店餐饮部针对西餐服务人员开展了一场专业且全面的早餐送餐服务培训。
培训过程中,经验丰富的培训讲师首先对准备工作的各个环节进行了深入剖析,包括食材的新鲜度检查、餐具的精心挑选与准备、送餐车辆的清洁与整理等,确保每一个细节都能达到高品质的标准。

汪婷

强化餐饮培训 不断提高服务品质

在送餐环节,讲师着重强调了服务人员的形象与态度。要求服务人员着装整齐规范,展现出酒店的专业形象;服务过程中要始终保持文明礼貌,用微笑和热情迎接每一位宾客。送餐途中要保持平稳,确保食物和饮品的安全与完整,并对特色菜品进行详细介绍,主动询问宾客需求,以提供个性化的服务体验。此外,培训还特别关注了食品卫生与安全问题,强调从源头抓起,严格遵守食品处理的各项规范和标准。同时,服务人员还学习了恰当得体的肢体语言和服务用语,以及如何高效、妥善地处理客诉等紧急情况。
此次培训既有理论知识的讲解,又有实践操作,具有很强的针对性、实用性和操作性,提升了员工业务技能水平,增强了团队综合素养,为酒店整体品质提升夯实了基础。下一步,六洲荟大酒店将继续深入开展各类专项服务培训,不断强化员工的服务意识,将规范服务、文明服务的要求内化于心、外化于行,进一步打造六洲荟的服务品牌,提高服务软实力。

地址: 南京市高淳区淳溪镇为民路10号三层
热线: 025-56810030
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