化工四部月报 No.5

化工四部月报

化工四部月报

2021

05

CONTENTS

目录

2、奋战24小时

3、苯乙烯装置蒸汽过热炉顺利完成烘炉

2、联建共建促双赢

古雷石化化工四部党支部与福建联合石化EO/EG业务团队党支部开展联建共建交流

2、夏日炎炎，施工不停

3、我们是有担当的一代

4、你好，C-115

5、做安全生产的“胆小鬼”

【内部资料 请勿外传】

编辑：杜中涛、上官婉珠

审核：林  锐、吕钊明

聚焦一线

苯乙烯装置尾气压缩机K-271单机试车一次成功

2021年5月16日，古雷石化60万吨/年苯乙烯装置建设取得重大进展，其核心设备尾气压缩机K-271B压缩机一次单机试车成功，尾气压缩机K-271A/B作为苯乙烯装置的核心设备，对装置长周期安全平稳运行具有至关重要的作用，它的试车成功标志着苯乙烯装置全面进入预试车阶段。

压缩机单机试车是压缩机投用前的重要阶段，前期需要经过润滑油系统酸洗、油运、蒸汽系统打靶、汽轮机试车四个阶段，压缩机试车主要需检验设备的状态检测系统、控制系统和停车保护系统，需对设备设计、制造、安装质量进行全面考查，为后续设备联动试车、系统吹扫奠定基础。化工四部极为重视压缩机试车作业，为确保试车的顺利进行，在试车前编制了详尽的试车方案，对作业人员进行详细的安全技术交底，试车前对润滑油、冷却水、仪表风、干气密封等系统进行反复的检查，对试车条件逐条确认，对现场安全隐患进行彻底排查，对试车计划进行逐一落实。同时积极与厂家、参建单位进行沟通联系，确保试车任务能够顺利推进。

聚焦一线

压缩机试车计划节点紧迫，现场作业条件艰苦，酷暑环境、蒸汽噪音大无时无刻不在考验着每一名作业员工的身心状态。面对诸多挑战，参与试车的全体作业人员积极发扬苦干实干、不怕苦不怕累的石化人铁人精神，全力以赴坚决保证顺利按期安全的完成了试车任务。

目前，苯乙烯装置两台压缩机K-271A/B的单机试车均已完成，为装置的开车打下了坚实的基础。

聚焦一线

奋战24小时

根据计划安排，5月19日，化工四部EOEG装置多效蒸发系统，开始进行热水运工作。

24小时前，EOEG装置工艺工程师苏帅正安排着热水运前的准备工作，“引蒸汽和控制七个塔的液位和压力，切换机泵与机泵清理过滤网，尤其每天都要清理机泵入口过滤网。谁先上?” 工程师苏帅犯了难，切换机泵与机泵清理过滤网，清理机泵入口过滤网更是耗时费力，之后的切换、清理，也非常耗时，按12小时的工作时间，这实打实的“脏活累活”，起码要耗时五天。

沉默片刻，“我先上。”三班班长陈龙先开了口。紧接着，多效蒸发岗位主操、副操以及维保人员也加入其中。“行，那就这么定了，这六个人先上，两个班轮换，今天准备好工具、物品，下午准备好冲洗，然后引蒸汽。”

19号17点50分，多效蒸发系统，正式开始冲洗所包含的设备和管线。三班班长陈龙拿出6把特制的F扳手，交予班员。“嚯，F扳手，今天有的搞咯。”班员赵康康一边套着接过F扳手，一边嘟囔着。很快，班员们到达装置现场。 19点10分，分配完人员，作业开始。

聚焦一线

冲洗设备和管线，三班班长陈龙第一个站到E-540换热器旁边，地面上的水没过他的脚板，他缓缓蹲下身，查看着设备和管线中的情况。“康康，记录下。设备完好管线中有锈渣和颗粒物，需要冲洗。”接着，他通知中控，启动机泵，打开回流线，阀门开度太小，锈渣和颗粒物纹丝不动。“看来，速战速决是不可能了。”他摇摇头，康康心领神会，递来F扳手。缓慢打开阀门，水携带着杂物流了出来。尽管还算顺利，可清理了多次的管线中锈渣和颗粒物的数量还是很多，“速战速决”的确是不可能了。

不知不觉，时间到了21点20分。两个半小时的工作，只是“热身运动”，仅冲洗了整个系统的40%。休息调整后，21点30分，作业继续。“热水运组”六人，两人一组，一组接着冲洗，一组负责引蒸汽；一组建立各塔液位。六个人默契地配合着，顺利有序地推进着热运工作。渐渐，夜越发的黑了，再吃上饭的时

聚焦一线

时间紧、任务重，目前布袋已进行80%，依然“任重道远”。3点30分，作业继续。大家都想着早点完成任务，忘记了时间，忘记了疲惫。再从现场回来的时候，已是20号5点30分，东方已见光亮，黑夜正在消退。

清晨，夜班人员回家休息，白班人员接班，进行热水运收尾工作。一大早，白班人员便又投入到热水运的工作中去了。19点35分，多效蒸发系统热水运运行正常，共耗费工时24小时25分钟。

当天傍晚，化工四部总经理徐松晨在微信群中分享了一组照片。照片中是EOEG装置建设初期，初到EOEG装置的青年们干活的情景。回想那时，探索前进的化工四部EOEG装置，这群年轻的“拓荒者”，夜以继日，夜以继日，以顽强的“拓荒精神”，攻坚克难，砥砺前行，一步步将事业部发展到今天的规模。

如今，“萌新”们已变成“身经百战”的中流砥柱。他们的拓荒精神，仍继续推动着化工四部EOEG装置前进。

候，已是凌晨3点。此时，大家出着汗、吃着泡面，班长陈龙抹了把汗湿的头发，想起自己刚来这里时，也有许多类似的今天。 

聚焦一线

苯乙烯装置蒸汽过热炉顺利完成烘炉

继5月21日，苯乙烯装置蒸汽过热炉一次点火成功之后，5月28日，蒸汽过热炉顺利完成烘炉，标志着苯乙烯装置进入投料试车的最后冲刺阶段。

蒸汽过热炉烘炉是装置投料试车的必要前提条件。为保证烘炉顺利完成，苯乙烯装置成立蒸汽过热炉烘炉工作小组，与开工专家密切配合，制定详细烘炉计划，对蒸汽过热炉进行吹扫、气密、置换，反复校验投用仪表、阀门、SIS联锁及点火逻辑，并对其他作业区域进行隔离，确保烘炉过程安全可靠。

5月21日，蒸汽过热炉具备烘炉条件，20：05时，燃料气进入炉膛燃起火苗，并按照7度每小时的升温速度逐步升温，达到150度时恒温24小时，320度时恒温48小时保持稳定，有效脱出炉膛内的结晶水。此次烘炉历时7天，操作人员每天对蒸汽过热炉进行升温操作和日常巡检，并做好停炉后的检查分析。

聚焦一线

预计蒸汽过热炉将在6月18日接收物料，苯乙烯装置全体员工也将继续秉持时不我待的紧迫感和持之以恒的进取精神，确保安全投料试车一次成功，向党的百年华诞献礼。

党工建设

化工四部与维保单位深入开展党建共建活动

5月12日，化工四部党支部与维保单位河南中原石化漳州分公司党支部党建共建启动仪式在现场举行。公司党委副书记杜洪铭出席启动会并作讲话。

启动仪式上，两个基层党组织就加强政治建设、组织建设和业务建设交换了意见，共同签订了《党建共建协议》，对如何发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用提出了具体措施。

党工建设

杜洪铭指出，今年是公司从项目建设进入全面投产的关键一年，化工四部两套装置已进入投料试车冲刺阶段，此次党建共建既是对大干100天劳动竞赛的积极响应，也是双方互促共进、互利共赢的有力举措。要求两个基层党组织大力营造“一家人、一条心、一股劲”的良好氛围，积极探索党建工作融入生产运行的有效途径，用一流的党建共建推动化工四部建设一流的装置。

党工建设

联建共建促双赢

古雷石化化工四部党支部与福建联合石化EO/EG业务团队党支部开展联建共建交流

2021年5月22日，化工四部党支部与联合石化EOEG业务团队党支部在化工四部党员活动室进行联建共建交流。联合石化EOEG一行6人参与此次联建共建。

化工四部党支部书记徐松晨首先对联合石化EOEG业务团队的莅临表示欢迎，提出双方党支部的党建工作应常来常往、互通有无。接下来，徐总以PPT为媒介开展与联合石化EOEG业务团队的交流。徐总通过提高党员素质、加强党风廉政、强“三基”提质、推动项目发展、创办电子月刊、开展技术攻关、指导工会工作、指导群团工作八个方面介绍了2020～2021年化工四部的党建工作亮点，并阐述了2021年化工四部党支部的党建工作计划。联合石化EOEG业务团队十分赞赏化工四部的党建工作，肯定了“青年突击队”、“党员示范争先”等深入现场的党建、团建工作，肯定了慰问制度和基层走访的积极作用，尤其是EOEG废醇处理想法，是绿色环保、提升效益的工艺优化，引起双方热烈讨论。

党工建设

化工四部EOEG装置和SM装置都在投料试车的最后冲刺时刻，为了加强交流，让共建深化业务，会后，化工四部邀请联合石化EOEG业务团队到装置现场考察。联合石化EOEG业务团队详细了解了装置尾项施工和开工准备进度，指出了安全、设备、人员等方面的不足，更针对投料试车存在的重难点提出了专业意见。

6月初，联合石化专家团队还将参与化工四部EOEG开工条件检查。联合石化和古雷石化作为兄弟企业，联建共建活动是“亲上加亲”，有利于思想交流、装置生产和人才培养，是互促共进、实现共赢的有力举措。

四部之星

青春向党，时代向上

洪德龙同志工作积极努力，认真做好班组的管理、员工的培训、现场施工管理工作及系统热运工作。班组管理方面，做到职责清晰，分工明确，让班组成员都能够较好的完成本职工作。配和施工单位做好塔内件安装及检查工作。推进施工单位做好保温施工前设备开箱问题的整改工作。系统热运方面，组织班组成员做好系统热运前的尾项整改、条件确认以及系统的热运工作。

陈禹同志在当月仪表工作方面，工作严谨，态度端正，全力配合仪表人员对装置系统仪表进行排查、投用、校验、维护，为装置擦亮双眼。在工艺方面，积极参与500#热运，不怕苦不怕累，全月无休加班加点，主动上夜班，保障系统热运。团生活方面，高质量完成团组织任务，现场组织团活动，提高员工积极性。将化四“以党建带团建”招牌打出去，并受到公司领导认可。

杜亚中在本月现场工作中任劳任怨，兢兢业业，积极参与循环气管线清洁及清洁度确认，配合施工队对T-230罐内进行清洁、对区域内管线及设备进行完整性检查、将未完工项及时和施工队进行交接并跟进施工进度。

马强军同志本月工作任劳任怨，工作积极，参与氧化反应器热检，尾气压缩机施工跟进及单试，氮气系统吹扫干燥和多效蒸发系统热运配合等各项工作，并能圆满完成各项工作，班组分配的工作都是提前完成，积极参与施工配合，工作认真负责，平日也能够团结同事，在EOEG装置即将开工之际，希望多贡献自己的一份力量。

臧龙自进入现场工作以来，任劳任怨，工作积极，曾参与塔内件安装、管线打压、管线吹扫，装置热运，等各项工作，并圆满完成，多次受到领导表扬，每次小组下发的工作都是提前完成，专业技术能力过硬，多次工艺考试成绩优异！

四部之星

谷升同志作为班组长，现场积极推进区域完整性整改及负责的公用系统的尾项整改，遇到问题能协调多方力量，及时处理，为装置试车准备工作作出突出贡献，多次受到领导表扬。带领班组人员积极推进区域生产准备工作中，完成真空泵试验和真空系统的正负压气密工作。

徐安安在工作中勤恳务实，善于学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长。工作成绩进步大，专业技能水平提升快，工作认真负责,积极主动，服从整体安排。在三查四定、装置水联运、仪表调校等各项工作中表现优异。

黄佳宇在本月现场工作中，任劳任怨，兢兢业业，积极配合班组进行蒸汽吹扫工作，并绘制高中低压蒸汽吹扫图供大家使用；另外，带领施工队及维保人员进行五百号完整性的销项及热运之前的准备工作，在此过程中，积极的去现场找寻缺失材料，施工过程中遇到的问题也尽量自己解决，高效率并保质保量的解决问题，完成任务；除此之外，本月参与了辅操台的调试与复测，将问题及时反馈并督促整改。本月主动申请加班，积极配合现场繁忙的工作。

潘菊芳同志在工作期间，能高质高量的完成每周的任务。在现场施工安全方面，积极督促现场施工人员安全规范操作； 在现场积极参与配合现场施工未完工项及管线打压、管线吹扫等各项工作。 能够及时的完成领导分配的各项工作任务，自己在学习方面不懂的也能做到不耻下问，总是以最高的要求对待自己，不怕苦不怕累，待人诚恳的精神获得同事们的一致好评。

杨高参与苯乙烯装置蒸汽过热炉建设，特殊材质炉管焊接，炉体衬里浇筑料施工，软密封施工，燃烧器安装调试等炉子专项工作，多次自愿义务加班，以保障炉子达到每一个节点，正常开车。按照领导指示，点燃苯乙烯装置第一颗长明灯，并且一次点火成功。

化四风采

聊聊我们班的人

至今仍记得2019年1月我刚带领2018届学员在外实习的时刻，我刚到实习地，当时的领队隋春磊就和我说：“实习时，多注意一下许锦程，他学的不太好”。第二天徐总打电话给我说：“实习过程中，要好好帮助一下许锦程，经常给他做一下思想工作”。就这样，我记住了实习团队中的第一个成员---许锦程。

我认真观察了一下他平时的表现，上自习时总爱走神，下班后喜欢打游戏，我以为他可能是一个网瘾少年。但每天早上七点总能看到他准时吃早餐，这让我感觉很奇怪，我向他的室友了解了一下他的作息习惯，他的室友说：“他每天打游戏到九点，就准时关掉电脑”，这一点让我很惊讶，打游戏上瘾的人应该是不分昼夜啊。

随后，我与他进行了一次推心置腹的交流，他和我讲他不喜欢现在的工作，想辞职，但又不知道辞职后干什么，家里也不同意，他很纠结。我明白了他还没完成从学生到职业人的转变，打游戏只是给自己无聊的生活增加一点乐趣。我向他分享了一下自己的工作经历及对对工作的见解，聊了一下古雷石化及苯乙烯未来的前景、现在的就业形势，天南地北的聊了一个多小时，他也是比较善聊的。此后我也隔三差五找他谈谈心，聊聊天，但效果并不是很理想。

化四风采

真正的改变还是要从2019年6月1日在上海赛科开始实习，在赛科，看到了花园似的工厂和英姿飒爽的新时代石油工人。他开始主动学习，有时也会和我一起探讨学习中遇到的问题，经过不断努力，操作能力与技能也得到了大幅度提高。

实习结束到古雷石化后，他全身心投入到项目建设中，每天和老员工在现场一起查质量隐患，查不安全行为，参与关键位置质量见证。塔内件开始安装后，他被安排到装置最高的高低压粗苯乙烯塔，为了赶进度，加班加点成了常事，他任劳任怨，每天与厂家一起加班加点，尤其是安装最后一段填料时，每天上下80余米高的塔数次，连续一个月没有休息，他也没有抱怨，默默的为苯乙烯装置的建设贡献着自己的力量。

今年，苯乙烯产品迎来了历史罕见的大好行情，装置开工时间提前了近40天。他积极响应公司“冲刺7.28，大干100天，实现安全投料试车一次成功”劳动竞赛号召，主动要求参与装置操作压力最高，气密工作难度最大的苯塔气密工作中，他深知苯是一级致癌物，气密工作关系到苯乙烯装置每一个人的健康。气密期间，他发现安全阀入口阀内漏，其实是不影响气密工作的，但他考虑到内漏会影响今后安全阀校验，他及时汇报情况并跟踪处理，这让我很是欣慰，他已经开始主动思考问题与解决问题。目前，整个苯塔系统的气密工作已完成。他对待工作的态度及转变也得到了部门领导同事的一致认可，4月份被评为“公司月度优秀个人”。

有的人，爱一行干一行，有的人干一行爱一行，很显然，许锦程属于后者。我希望，也坚信他能在化工行业开拓出属于自己的一片天地。

化四风采

夏日炎炎，施工不停

每年的五月份开始，漳州就正式进入夏天。漳州的夏天从不给任何人缓冲的机会，夏天好像是一夜来的，白昼的时间突然变长，温度一夜之间就爬升到了30度。

骄阳似火，酷暑难耐，在这炎热的夏季，人们都愿意躲在屋里吹空调逃避高温，却有那么一群人仍坚守岗位，穿梭在各个施工现场中，辛勤的汗水流淌在他们

现在我们的EOEG的现场施工工作也已进入了项目扫尾阶段，通过对装置进行管线打压、吹扫、气密、联动试车等工作，长时间考察设备的安装质量和运转性能，测试DCS系统的运行情况以及装置仪表连锁系统是否可靠，同时让岗位操作人员进一步熟悉操作流程，掌握正常操作和事故处理的方法，一项一项地消除将来正式投料生产存在的隐患，争取各个作业面都有条不紊地完成收尾工程，确保装置在不久后顺利实现投料试车一次成功。

的脸庞，衣服湿透再干，干了又湿。这一切只为了一个目标“冲刺7.28，大干100天，实现安全投料试车一次成功”，这些人就是我们古雷石化的员工们。

化四风采

我们是有担当的一代

5月17日，为了积极响应7.28，大干100天的任务，EOEG装置于晚上进行首次C-510至蒸发系统的热运，由于本次热运大量的凝液需要就地排放，但现场施工工地上较为脏乱，碎屑易冲到地下排水沟易造成堵塞的情况。

在党组织和团组织的带领下，许多员工主动留下来义务加班，4个班长主动分区域分人员清理碎屑及杂物。  

大家戴着口罩挥舞铲子和扫把，尽自己最大的努力在极短时间内将凝液至地沟流经的范围打扫的一干二净，为本次C-510至蒸发系统的热运提供便利，有效预防热运的过程中，对地下排水沟造成堵塞。

此次员工主动义务清理区域的行动，不仅仅是团队个人的行动，更是团队集体的凝聚力的体现，更是我们化工四部攻坚克难的一个小小插曲。我始终相信在我们有担当的一代人的努力下，在这个团结奋斗的集体努力下，我们一定可以完成大干100天的开工任务，为党的生日献上一份厚礼。

化四风采

你好，C-115

站在百米高塔俯瞰整套装置，真的别有一番滋味在心头。作为EOEG装置甚至整个古雷石化最高的塔，登上它是本装置所有人的想法。我有幸成为其中的一员参与C-115塔的建设，每日都和塔在一起，也因此与塔结下“不解之缘”，我们与塔一起“成长进步”。

我们EOEG装置组建的“C-115突击队”每日都参与塔内件的安装工作，主动配合施工人员的各项工作，我们钻进人孔，学习塔内结构构造，对着安装图纸学习，向着施工师傅学习，不懂随时请教，积极参与塔的验收工作，塔内狭窄的空间，我们匍匐前行，将每一处角落都检查的仔仔细细，遇到问题及时向领导们反馈，将影响施工进度的情况缩减至最小，正是这样每日的爬塔工作将突击队员们手掌都磨出了老茧，可突击队员们却不以为意，认为这是荣誉的“勋章”，这是努力工作后的收获。

百米高塔，我们一起看过蓝天白云，也被大雨光临，我们共同进步，彼此见证成长。没有一起看过日出，却没落下一次日落，你好C-115，有你陪伴，挺好！

化四风采

做安全生产的“胆小鬼”

相信每一个员工都知道安全生产的重要性，可是在日常工作中为什么还是会发生一些原本可以避免发生的安全事故呢,我认为不是公司安全教育机制不健全、也不是领导安全管理的问题，而是我们员工的安全意识不够，没有意识到忽视安全生产的后果，安全生产不是为了领导、更不是为了公司，而是为了我们自己的人身安全负责，难道那么多的血的教训还不足以说明安全的重要性吗？

在生产过程中要时刻绷紧安全这根弦，始终严格按规程操作，甘当安全生产的“胆小鬼”。毋庸置疑，侥幸和麻痹心理是安全生产的大敌，安全生产不需要粗枝大叶、虎胆英雄式的人物。在操作、作业时，大家一定要记得时时提醒自己注意安全，要发扬“胆小鬼”的作风，遵章守纪，决不违章。对待生产中的每一个环节，每一道工序，每一次操作，每一次检修，都要做到谨小慎微，不蛮干。比如进入危险区域要戴安全帽;不随意跨越栏杆和机器设备;在开动机器前检查一下所有的螺丝是否都拧紧了，习惯性喊声“大家注意啦”;合上电闸前，看看是否还有人在操作，是否还有不安全因素存在，检修前，安全措施是否落实，是否还存在安全隐患?不要嫌这样做麻烦，也不要认为这是在小题大做，因为在生产中，你只有这样，你只有对自己严格要求，对自己“苛刻”，才能真正做到“四不伤害”，才能真正确保自己和他人的安全。

平安是福，安全是金。生活中，我们渴望以休闲的心情与家人漫步在恬淡的月光下，我们也希望能以坚定的意志去攀登人生的阶梯，而这一切，全都离不开安全。为了自己、为了家庭，也为企业，希望大家能在安全上对自己“苛刻”一点，不让“侥幸和麻痹”这颗定时炸弹有任何爆炸的可能。