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淅川铝业简报009

河南省淅川铝业(集团)有限公司

淅川铝业简报

内部专刊

2024年第02期
总第09

二零二四年二月二十九日

03   南阳市统计局莅临公司检查指导工作
04   县领导走访慰问公司困难职工
05   紧绷安全生产弦 做好开工第一课
06   河南省先进铝基材料产业链绿色化升级改造实施指南

07   铝加工销售中心召开年度工作总结会
08   淅川铸轧厂开展铝灰泄漏事故专项应急演练
09   淅川冷轧厂对2300冷轧机进行升级改造
10   除雪化冻 迎“寒”而上
11   “开工”首日各部门忙碌景象
12   简讯

13   “以人为本”的自我见解
14   自我提升的三个阶段:阅己,越己,悦己

员工天地

综合报道

企业动态

南阳市统计局莅临公司
检查指导工作

2月1日,南阳市统计局党组成员、副局长唐坚、淅川县科工信局书记、局长贾文涛、统计局局长魏晓、分管副局长王若旭等一行到公司开展数据统计相关工作指导检查,本次主要对企业上报的研发费用相关数据进行了现场核实。
检查过程主要通过听取报告、现场查阅台账、核实数据等方式进行。首先,在招待所三楼会议室,公司工作人员向检查组汇报了生产经营的主要活动内容和研发费用基本情况。然后,检查组对备查的资料进行一一审核,包括立项申请书、研发人员名单等信息的完整性。现场对研发费用归集类别以及涉及人员人工费用的分摊方法的合理性和准确性进行了核查讨论。
随后,检查组一行对研发费用相关电子账目进行现场检查核实,确保数据来源的准确性和一致性,并对发现的问题提出整改意见。最后,检查组一行来到生产厂区,对研发活动场地及设备仪器进行了参观。
通过本次指导检查工作,明确了数据的归集类别,对今后公司统计数据上报提供更清晰的思路。检查组对公司统计工作也给予肯定,并指出要将统计工作各项数据做细、做实,经得起核实和检验。特别强调日常要做好各类数据整理归档,促使该项工作更加规范完善。                                       (行政综合办 黄爱丽)

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企业动态

县领导走访慰问
公司困难职工

2月6日,在新春佳节到来之际,淅川县人民政府县长王兴勇一行,在县科工信局公司及公司领导陪同下,到我公司困难职工甘有江家中慰问,为其送去关怀及新年祝福,并送去慰问品和慰问金。王县长详细了解困难职工的生活情况和相关需求,鼓励其坚定生活信心,在党和政府的领导下,生活一定会越来越美好。同时,王县长嘱咐公司陪同人员要时刻关注困难职工的生活情况,有问题及时沟通,切实为困难职工着想,让他们早日摆脱困境。

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企业动态

紧绷安全生产弦
做好开工第一课

2月19日,安环部组织召开2024年度开工安全工作会议,生产口各部门管理干部和安全管理人员参加会议。
会议以开工第一课安全学习为起点,首先通过短视频的形式学习了以下几项内容:一是以2月18日江苏海安铝加工深井铸造事故为警示,温故学习工贸行业重大事故隐患判定标准,坚持对重大事故隐患零容忍,确保动态清零;二是以应急管理部执法小分队在湖南活动视频,对废料及铝屑存放、木粉尘清理等提出具体要求;三是学习《开工第一课——主动参与防事故》视频课件。
会议传达了上级政府部门对安全生产的相关要求,对当前安全生产的重点工作进行分析研判和部署:一是各部门要重点做好员工节后收心工作,切实把精力投入到工作中来,做好开工第一课安全培训,压实安全责任,确保工作有效落实。二是第二波寒潮来袭,做好突发极端天气的应对工作:铸轧生产用料提前备足,做好除冰烘烤;冷轧轧机维修和动火,做好风险分析,多讨论措施方案,做好准备工作。三是做好开工后的隐患排查治理工作,对发现的隐患立即整改、闭环管理。
安全生产是企业的生命线,也是每个员工的责任。在新的一年里,我们要以安全为先,做好安全开工第一课的内容,确保企业安全生产。(安环部 杨忠)

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企业动态

河南省先进铝基材料产业链
绿色化升级改造实施指南

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行业新闻

  (一)技术升级路径
  提升新能源铝基新材料、汽车轻量化铝基新材料、包装铝箔等产品关键技术装备绿色化水平,加快精细氧化铝嫁接拜耳法低碳生产技术、高纯铝生产技术、再生铝循环保级利用等绿色低碳技术应用。
  (二)工艺改造路径
  加快绿电铝柔性供电技术、非碳阳极铝电解技术、电解槽智能控制技术及装备、铝液碱金属去除技术、氧化铝焙烧炉余热利用、氧化铝MVR蒸发技术研发、新型稳流保温铝电解槽节能改造、铝电解槽能量流优化及余热回收、铝灰资源化、赤泥制备陶粒、赤泥生产复合材料、赤泥高性能掺合料、电解铝大修渣资源化及无害化处置等绿色低碳先进适用技术改造,建设固体废物高值化综合利用工业性试验验证平台。加强电解铝厂含氟生产废水处理新工艺等先进节水技术应用。
  (三)能源系统改造路径
  鼓励建设集成应用分布式光伏、分散式风电、新型储能、氢能、高效热泵、余热余压利用、智慧能源管控等一体化系统的工业绿色微电网,优化能源结构,推进多能高效互补利用,提高终端用能新型能源比重。鼓励建立设备、系统、工厂三层级能效诊断系统,建设数字化能碳管理中心,推动能碳管理数字化、网络化、智能化发展,提升整体能效水平。
  (四)节能装备改造路径。
   加快高效节能的破碎设备、溶出设备、沉降分离设备、蒸发设备、焙烧设备、环保设备的升级改造,实施电机、风机、泵、空压机、变压器、空调、照明器具等重点用能产品设备更新升级改造,改造后通用设备能效达到强制性能效标准2级及以上。选自《世铝网》

一、重点领域

  氧化铝、电解铝、再生铝、铝板带箔材、铝压铸件等重点产品生产过程绿色化改造,赤泥、铝灰渣工业固废资源综合利用产业项目。

二、改造升级方向

铝加工销售中心召开
年度工作总结会

2024年1月31日,铝加工销售中心召开年度工作总结会。会议由铝加工销售中心主任李向宇主持召开,一方面对2023年度工作进行了总结;另一方面对2024年工作目标等相关销售工作进行安排部署,同时对2023年度优秀业务员进行表彰激励。
会议指出:2023年以来,在销售中心所有工作人员的共同努力下,全年产品销量较去年有所增长,销售费用明显下降,实现了毛利润增加。与此同时也存在很多可以改进的空间。2024年销售中心将从以下几个方面开展工作:一是加强与老客户之间的沟通联系,在做朋友的基础上做生意,从而实现产品销量的增长;二是不断了解市场需求,努力开发新客户;三是结合生产部门,加快新产品开发工作进度,提高产品质量和产品价值。
会议对2023年度表现突出的业务人员进行了现场表彰,为获奖人员颁发了荣誉证书和现金红包,并鼓励他们再接再厉,再创佳绩。(销售中心 李翠萍)

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综合报道

淅川铸轧厂开展
铝灰泄漏事故专项应急演练

铝灰是铸轧生产过程中的一种必然产物,其主要成分是氧化铝和杂质,与水接触时会发生化学反应,生成刺激性气味的氨气,甚至具有燃烧的风险。2月27日,铸轧厂依据《生产安全事故应急预案管理办法》、《安全生产事故应急预案》、《淅川铸轧厂专项应急预案》,结合工作实际情况,以铝灰意外泄漏事故为例,在铸轧四车间组织了铝灰泄漏事故专项应急演练。
演练前,应急演练领导小组首先进行讲话,明确了本次演练的目的和参演人员分工及各小组协作事宜,特别强调本次演练要求和注意事项。
上午8点30分,演练正式开始:炒灰人员刘怀伟在向冷灰桶疏放铝灰时发生泄漏,大量铝灰涌入冷灰池,池内水与铝灰发生急剧反应,现场产生大量氨气、水蒸气,刘怀伟立即停止相关作业,并大声呼叫。当班主操张卓听到后,立即向车间主任刘召报告,车间主任随即向分厂王厂长报告,王厂长发布现场应急处置预案立即启动,并向公司安环部汇报。各应急小组紧急赶赴现场,有序开展现场处置:熔炼主操刘宇加大净化风机功率,加强通风换气,同时迅速关闭冷灰池水源,警戒组封锁事故出入口,严禁人员靠近或者进入现场;轧机主操同时迅速发出警报,组织现场作业人员紧急疏散,并清点人员。此时,医疗保障组穿戴防毒面具和气体检测仪,经测量现场氧含量为19.5%-21%,空气中含氧量基本达标。此时,抢险组穿戴防毒面具将冷灰池内废水抽至事故净化池,对泄漏的铝灰进行集中收集,并妥善转移至净化区域。经过一番操作,现场基本处理干净,抢险组检查炒灰机、冷灰桶及冷灰池等设备设施情况,发现并未受事故影响,经确认现场安全后,总指挥宣布演练结束,恢复正常生产。随着警报解除,演练落下帷幕。
然后,各小组集合做现场总结,通过总结更加深刻地让大家感受到铝灰的危害性及危险性,提高警惕性,提升了区域作业人员应急意识和事故处置能力。
最后,应急演练领导小组强调:生命不是儿戏,演练就是实战,要紧绷安全之弦,认真对待每一次演练机会。通过演练活动,每位员工要结合工作对标自己,深入学习,并积累经验教训,提升全体工作人员的安全意识。(淅川铸轧厂 王丽)

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综合报道

淅川冷轧厂对
2300冷轧机进行升级改造

近期,淅川冷轧厂2300车间1#冷轧机在生产过程发现减速机噪音较大,一方面存在一定的安全隐患,另一方面可能会影响产品质量。经紧急上报及讨论研究,决定进行全面检修。
维修前,冷轧厂周厂长召集轧制车间主任、主操及维修工一起讨论具体维修方案,根据使用过程发现的问题及维修工检测结果,初步判断是轧机减速机和主电机存在故障。随后,周厂长通过收集各种资料,查阅可执行方案,决定立即对减速机和主电机进行升级改造。
停机维修,意味着要耽误正常生产。那么,问题是如何能够做到不影响客户订单需求的前提下进行停机大修?周厂长提出,利用春节假期订单相对较少的有利因素,对2023车间1#冷轧机进行升级改造。维修时间初步形成,于是冷轧厂立即行动,1月27日安排对减速机和主电机进行外发维修,改造升级。
春节假期期间,周厂长亲自组织骨干人员坚守岗位,以厂为家,加班加点安排主机的拆解,及其他零部件的维修保养工作。为不影响客户订单,周厂长结合生产调度部门,对近期客户订单进行详细整理,结合冷轧厂实际情况,采取停机不停产措施,充分发挥1450车间3#冷轧机的优势,生产10吨以下窄幅卷材。春节刚过,1450车间3#冷轧机己进入紧张有序的生产工作!
经过专业人员的维修升级,2月24日外修的主电机及主减速机改造升级完成,并安全送回公司。为确保安装的严谨性,冷轧厂特外聘专业技术人员到公司指导安装工作,截止2月26日,冷轧厂正处于紧张有序的安装施工阶段,预计需要一周时间安装结束,可以恢复2300车间1#轧机正常生产工作。(淅川冷轧厂 孔繁林)

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综合报道

10

综合报道

春节假期期间迎来了一场大雪,雨雪冰冻天气,给车辆和行人安全带来挑战,给公司的正常运营带来潜在安全隐患。
行政综合办保卫人员迅速组队,积极投入到清理积雪的工作中,第一时间组织力量除雪化冻。他们三五成组,不畏严寒,手持铁锨、扫帚等工具,分工协作,对厂区内外主次道路的积雪进行清理,确保道路畅通,防止员工在行走过程中滑倒受伤。此外,还加强夜班安全管理,确保在雪情发生变化时能够及时应对。
风雪无情,心中有爱,行政综合办保卫工作人员清理积雪工作是确保公司安全的其中一个环节,在即将迎来新春之际,万家团聚之时,他们却坚守岗位,任劳任怨,守护公司的安全,展现了团队协作精神和无私奉献的风貌,有效保障了公司内部道路交通安全。(行政综合办 李宁)

除雪化冻 迎“寒”而上

“开工”首日各部门忙碌景象

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综合报道

淅川铸轧厂经过前期的高温熔炼、净化等一系列操作之后,到了最关键的立板环节。前期的各种工作都是为这个环节做准备,关键时刻,班组人员在生产领导的带领下,齐心协力,只为生产出优质的铸轧产品。

淅川冷轧厂1450车间,冷轧机工作人员已全部进入工作状态,主操正在专注地操作着设备,副操竭力配合,他们全身心投入,一派专心致志,心无旁骛的画面。

销售中心质检站工作人员正在对样板进行拉力测试。我们的质量目标就是追求产品的高品质和零缺陷,质检人员严把最后一道防线,确保把高品质产品送到客户手中。

淅川冷轧厂1450车间

淅川铸轧厂三车间

销售中心质检部

新春伊始,万象更新,2月19日,带着对新一年的憧憬和期待,公司迎来了新年“开工”首日。

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综合报道

迎着新春的祝福,带着新年的期盼,新的一年,公司各部门将凝心聚力,不断开拓创新,脚踏实地完成各项工作指标任务,力争实现公司解困发展。

南阳天羽公司铸轧厂、冷轧厂、箔轧厂也相继开工。公司领导特别关注箔轧生产情况,开工首日亲临生产线现场指导工作。

简  讯

2月5日,公司参加由县委组织部召开的公交口党务工作者业务培训会。会上宣讲解读了党务工作的重要性,具体讲解了县直单位机关党建工作的具体内容及相关要求。要求各单位严格按照文件内容执行,实实在在做好各项党务工作。
2月19日,公司参加由县人社局召开的2023年“政聘企用”引进人才及部分事业单位新进人员见面会活动。通过该项活动,为各种高学历专业性人才和企业之间搭建一座桥梁。

装好货物的车辆,即将出发,开往新的征程,路途遥远,祝你一路平安!

南阳天羽公司箔轧车间

淅川冷轧厂成品区发货

“以人为本”的自我见解

“以人为本”字面的意思就是以人为核心。人是万物之灵,是历史的创造者,是社会进步的推动者,不夸张的说,离开了人,世界将不成其为世界。人在任何方面都具有非常重要的作用,在安全生产中同样存在着举足轻重的作用。
以人为本的安全管理首先要“识人”,即认识人的重要性。以人为本管理的核心是人,人是组织中最重要的资源,人是竞争力的源泉,而其他资源都围绕着如何充分利用“人”这一核心资源,如何服务于人而展开。安全生产的各种管理主题中,以人为本的安全生产管理工作无疑是一个重要主题。安全生产管理工作是一项复杂的工程,它涉及到许多影响因素,起决定性作用的主导因素是人。在执行以人为本管理中,有管理人员和普通员工之分。管理人员需要具备管理的知识技能、权威权力,员工在实际工作中需要遵守管理制度和操作规程,在工作中通过培训,学习安全知识。
现在,很多安全事故的发生主要是人的不安全行为和物的不安全状态。而深究起来,物的不安全状态也是人在双机制的管理过程中对物的隐患排查不完全导致的。在实际工作中,管理人员利用掌握的管理工作理论,遵循这些规律和原则,更加科学有效的组织和使用资源,正确而全面地利用决策、组织、领导控制和创新等管理职能,控制来自物的不安全因素和人的不安全行为,从而避免伤亡事故的发生。
在生产中实际的执行者是工人,工人接受的专业教育、文化素质,不具备相应的劳动技能和安全知识。因此,在安全生产管理活动中,管理人员要对员工进行有计划的培训,建立健全的安全生产教育培训制度,做好部门的培训工作,让员工的安全生产教育得到不断的更新、增长。另外,在思想上,一定要做到,克服侥幸心理、杜绝冒险蛮干、遵守操作规程等,使遵章守纪成为员工的自觉行为,在工作中真正做到“我要安全”。
公司要提升自我竞争力,必须重视安全生产管理。要做好安全生产管理工作就必须结合人力、物力、财力等因素,最重要的是人的因素。在安全生产管理中运用以人为本原理恰好说明也说明了这一点。(生产保障部 姚中卉)

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员工天地

自我提升的三个阶段:
阅己,越己,悦己

成长,就是不断认清自己的过程。懂得认清自己的优劣势,才能在取得成绩时不骄不躁,在遇到挫折时勇于挑战;认清自己的能力边界,才能知不足而上进;认清自己的过往得失,才能改正错误不断进步。人生没有统一标准,适合自己的才是最好的。只有正确认识自己,才能找准目标,掌握人生的方向盘。

员工天地

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提升自我,不是与他人攀比,而是超越昨天的自己。超越自己,就是不自我设限,努力塑造一个全新的自我,让生命发光发热。人生好比登山,辛苦爬到了半山腰,可以看到参天大树、满眼碧绿;如果继续迎难而上,抵达山顶,便一览众山小,目及之处皆是风景。不断超越自己,才能有机会看见新的风景,才能遇见人生的无限可能。

听过这样一句话:“活着不是为了取悦世界,而是懂得在这个世界里愉悦自己。”生活中,有些人总是想成为别人喜欢的样子,到最后却反而弄丢了自己。其实,与其仰望别人而失落,不如成为自己的光,照亮自己的路,做自己故事里的主角。接纳自己的不完美,学会欣赏自己的独特,照顾好自己的身体和心情,你终将收获一个闪闪发光的自己,把人生过成独一无二的限量版。

阅己:
认清自己,找准目标

1

越己:
超越自己,拓宽边界  

2

悦己:
接纳自己,闪闪发光

3

在阅己中找寻智慧,越己中实现价值,悦己中感受幸福。做好自己,活出自己最美的样子!

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