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《纪检之音》(总第九期,2023年第3期)

其他分类其他2023-09-29
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纪检 
之音

自信自强 /守正创新/踔厉奋发/勇毅前行

中国水利水电第十六工程局有限公司纪委
 2023年9月29日  (总第九期,2023年第3期)

内部资料 妥善保管

contents

目录

23   水电十六局“闽水廉风”廉洁文化品牌建设
25   水电十六局廉洁微小说连载活动来啦!
31   廉拍在线,原来廉洁微视频是这样拍.....

编发单位:
中国水利水电第十六工程局有限公司纪委办公室
简报期数:
(总第九期,2023年第3期)   2023年9月29日
本刊编辑:
总      编: 刘伟才
副 总 编: 顾小刚
                   王建平
责任编辑:沈 静
                    唐 琦
                    肖建杭
本期编辑:基础设施公司纪委办公室
参编人员:何  琳
                    黄  艳
                    陈佩璐
                    王  静
                    张  莹

政策解读

01   抓好第一批第二批主题教育的衔接联动,习近平总书记提出这些要求

07   各级纪检动态

《纪检之音》旨在弘扬正气,宣扬勤廉楷模;以案警示,鞭挞慵懒腐恶;为公司各党组织及各单位廉洁教育提供学习资料,在公司全面推进党风廉政建设及反腐败工作中发挥宣传、教育的作用。

学思探索

综合动态

漫画说纪

警钟长鸣

知言行

闽水廉风

03   持续攻坚要更加注重压实责任形成合力
05   李希:巩固拓展主题教育成果 更高标准更严要求推进教育整顿

33   纪检监察干部应把握好的“十个度”

41   掩盖违纪行为,就是掩耳盗铃——小发票的大问题
43   被亲属“包揽”的改造工程

35   2023年8月全国查处违反中央八项规定精神问题8644起
37   违反中央八项规定精神问题的表现形式、解释及案例
39   警钟 | 小节不守 终成大错、他们送钱是看中我手中的权力

纪检之音  第九期

政策解读

01

02

抓好第一批第二批主题教育的衔接联动, 习近平总书记提出这些要求

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第一批总结暨第二批部署会议强调,要全面贯彻落实党中央部署,精心组织开展第二批主题教育。习近平总书记在多个场合就抓好第一批、第二批主题教育的衔接联动提出要求。

2023年8月26日,习近平在听取新疆维吾尔自治区党委和政府、新疆生产建设兵团工作汇报时强调,认真总结第一批主题教育的成功经验,高质量推进第二批主题教育,结合新疆实际加强干部队伍理论学习和政策培训,提高各级领导干部调查研究、把握政策、推进工作、联系群众的能力。

2023年9月7日,习近平在主持召开新时代推动东北全面振兴座谈会时强调,要注重抓好第一批、第二批主题教育的衔接联动,落实好党中央提出的目标要求和各项重点措施。
●深化理论学习,用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,把党员、干部的思想和行动统一到党中央决策部署上来,增强信心、提振精神。
●大兴调查研究,提高党员、干部特别是领导干部科学谋划工作、解决实际问题、抓好工作落实能力。
●着眼推动高质量发展,教育引导党员、干部完整准确全面贯彻新发展理念,贯彻以人民为中心的发展思想,以科学态度和务实精神开创发展新局面。
●加强检视整改,督促党员、干部正视和解决党性党风党纪方面的问题,以新风正气振奋人民群众发展信心。

2023年9月8日,习近平在听取黑龙江省委和省政府工作汇报时指出,第一批主题教育已经告一段落,要抓好继续整改和建章立制工作,把主题教育探索的好经验好做法转化为长效机制。要建立健全理论学习、调查研究、推动高质量发展、密切联系群众、防止形式主义和官僚主义等长效机制,巩固发展主题教育成果。第二批主题教育已经启动,各地要坚持科学谋划、统筹安排、分类指导,确保取得实效。

      来源:共产党员网

纪检之音  第九期

学思探索

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持续攻坚要更加注重压实责任形成合力

开展全国纪检监察干部队伍教育整顿,是纪检监察系统必须抓好的重要政治任务,必然要求各级纪检监察机关切实担起主体责任、精心谋划工作举措。教育整顿开展以来,在党中央坚强领导下,各级纪检监察机关充分认识开展教育整顿的重大意义,准确把握教育整顿目标任务,切实担起主体责任,有力有序推进。各级纪检监察机关主要负责同志认真履行第一责任人职责,直接抓、负总责,既挂帅、又出征,精心谋划推动、定期调度指挥。各督导组认真履行督导职责,及时发现并推动解决问题,有力促进教育整顿向纵深开展。当前,教育整顿正处在最见决心、最见力度的关键时刻,深化拓展教育整顿,关键是抓实责任,推动组织领导再加力、责任传导再加压,确保教育整顿高质量推进,切实把队伍建强、让干部过硬。
进一步落实主体责任。各级纪检监察机关要坚定扛起开展教育整顿的政治责任、主体责任,以上率下、分层同步推进,把严要求和实举措有机融合,不折不扣落实教育整顿工作举措。各级纪检监察机关“一把手”要认真履行第一责任人职责,靠前指挥、加强领导,盯住推进、不能放松。班子成员要认真履行“一岗双责”,主动发挥“头雁效应”,带头积极参加教育整顿各个环节,严格按要求完成各项任务,做好示范引领,严于律己、严负其责、严管所辖,把分管单位和联系地区部门的教育整顿继续抓紧抓实。各基层党组织要抓好具体落实,强化日常管理监督,把纪律规矩立起来、严起来,抓早抓小、防微杜渐,把严的基调、严的措施、严的氛围传导到每一名纪检监察干部。

      来源:中国纪检监察报

进一步做好结合融合。要把教育整顿同落实党的二十大精神、中央纪委二次全会部署结合起来,同正在做的事情结合起来,努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力,转化为坚定不移正风肃纪反腐的实际成效。要持续强化政治监督,围绕党的二十大战略部署以及党中央因时因势作出的决策部署,加强监督检查,保障党中央政令畅通、令行禁止;纵深推进正风肃纪反腐,持续纠治“四风”,重点整治形式主义、官僚主义,全面加强党的纪律建设,深化反腐败斗争,一体推进“三不腐”,标本兼治、系统施治,不断增强腐败治理效能;切实加强规范化、法治化、正规化建设,强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,从严惩治系统内的腐败分子,坚决防治“灯下黑”,以彻底的自我革命精神加强自身建设。
巩固拓展主题教育成果是一项长期任务,打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军是一个永恒课题。各级纪检监察机关要以对党的事业、对纪检监察事业高度负责的态度,切实履行好抓班子、带队伍的政治责任,以更高标准、更严要求推进教育整顿,在强化教育纯洁思想上下更大功夫,在清理整顿纯洁组织上下更大功夫,在健全完善严管体系上下更大功夫,在以身作则示范引领上下更大功夫,努力锻造纯度更高、成色更足的纪检监察铁军,决不辜负党和人民的信任和重托。

中央纪委国家监委近日召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总结会议暨委主题教育领导小组第3次会议,中共中央政治局常委、中央纪委书记李希出席会议并讲话。他强调,要以更高的站位、更大的力度,继续把教育整顿各项工作做实做细做到位。持续攻坚要更加注重压实责任、形成合力,推动教育整顿形成上下联动、整体发力的生动局面。

进一步强化齐抓共管。要把坚持和加强党的领导贯穿教育整顿全过程各方面,充分发挥政治机关优势,强化组织领导,做到上下联动、左右协调、整体发力,推动形成全面覆盖、全员参与、步调一致、整体推进的工作格局。开展督导检查是推动教育整顿各项部署在全系统一贯到底、层层到位的有力抓手,是推动解决自身突出问题、切实增强教育整顿实效的重要举措。各督导组要严督实导,持续跟踪了解各单位教育整顿进展情况,不断拧紧螺丝、上紧发条,紧盯问题不放、力促整改不松。要继续做好宣传引导,把教育整顿的典型剖深、成效说透、故事讲好,强化舆论引导,持续扩大声势影响,保持浓厚氛围。

李希:巩固拓展主题教育成果 更高标准更严要求推进教育整顿

   中央纪委国家监委近日召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总结会议暨委主题教育领导小组第3次会议,中共中央政治局常委、中央纪委书记李希出席会议并讲话。他强调,中央纪委国家监委要认真贯彻主题教育第一批总结暨第二批部署会议精神,深入总结运用开展主题教育的经验做法,巩固拓展主题教育成果,扎实推进教育整顿,不断加强纪检监察干部队伍建设,在新征程上始终坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。
  李希指出,五个月来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,中央第十六指导组切实加强指导,委机关牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,推动主题教育与教育整顿紧密结合、走深走实,取得明显成效。坚持在以学铸魂上下功夫,带着崇敬、带着感情、带着信仰、带着责任使命深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,不断正本清源、固本培元,始终保持正确政治方向。坚持在以学增智上下功夫,着眼提高履职能力和工作水平,深入开展调查研究,结合实践加强培训,从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧。坚持在以学正风上下功夫,时刻牢记“三个务必”,认真践行“三严三实”,始终保持“时时放心不下”的责任感,激发担当作为、干事创业积极性。坚持在以学促干上下功夫,聚焦破解正风肃纪反腐难题,学思用贯通、知信行统一,使工作思路举措更加科学、更加严密、更加有效。要总结好运用好委机关主题教育经验,深化对开展党内集中教育的规律性认识,不断健全学习贯彻党的创新理论的制度机制,更好推动新征程纪检监察工作高质量发展。
  李希强调,巩固拓展主题教育成果是一项长期任务,打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军是一个永恒课题。要以更高的站位、更大的力度,继续把教育整顿各项工作做实做细做到位。理论学习要更加注重入脑入心、真信笃行,在深化、内化、转化上聚力用劲,真正把学习成果体现为履职尽责的实际成效。检视整治要更加注重直面问题、一严到底,在查摆问题、自查自纠、清理门户上动真碰硬,坚决清除害群之马、防治“灯下黑”。建章立制要更加注重破立并举、务实管用,不断提高工作规范化、法治化、正规化水平,努力构建系统完备、贯通协调的严管严治长效机制。持续攻坚要更加注重压实责任、形成合力,推动教育整顿形成上下联动、整体发力的生动局面。
  中央第十六指导组组长刘家义出席会议并作指导讲话。驻委领导同志,机关副部长级室主任、副部级巡视专员、副部长级干部、副秘书长和各单位主要负责同志参加。
                                                            来源:中央纪委国家监委网站

纪检之音  第九期

学思探索

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李希在中央纪委国家监委主题教育总结会议暨委主题教育领导小组第3次会议上强调
巩固拓展主题教育成果  更高标准更严要求推进教育整顿

纪检之音  第九期

综合动态

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双击编辑文字

8月11日下午,水电十六局纪委组织公司领导班子、外部董事、高级管理人员、部门中层管理人员、二级单位班子及财务资金、市场营销、经营管理、设备物资等关键岗位全体人员通过视频参加了集团公司警示教育大会。
大会通报了集团公司纪委近期查处的违反中央八项规定精神案件和违规违纪违法案例,对案件发生的原因进行了剖析,对案件的经验教训进行了总结。
警示教育大会的召开为广大党员干部敲响了警钟,让党员领导干部以身边的反面典型为镜鉴,树牢纪律意识、规矩意识,做到严于律己、严负其责、严管所辖,切实增强廉洁自律意识和拒腐防变能力,推动警示教育走深走实、入脑入心,为公司高质量发展营造风清气正的政治生态。(沈静)

水电十六局组织参加集团公司
警示教育大会

水电十六局贯彻落实集团公司
警示教育大会相关要求

9月14日,水电十六局纪委组织公司领导班子、各部门负责人、公司中层领导干部、关键岗位人员及全体纪检干部130余人参加了股份公司召开的警示教育大会。
集团公司纪委书记黄埔在大会上通报了近期查处的违规违纪违法案件,并对案件发生的原因进行了剖析,对案件的深刻教训进行了总结,进一步释放了一体推进‘三不腐’的强烈信号。
会后,水电十六局组织了再学习、再反思,通过以案为鉴、以案促改、以案促治,针对警示案件暴露的漏洞,进一步压紧抓实“两个责任”,不断健全监督机制,堵塞监管漏洞,防范违规违纪风险,对发现的苗头性倾向性问题及时提醒、及时纠正,常态化加强风险防控。(沈静)

纪检之音  第九期

综合动态

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把握主题教育总要求     推动纪检工作谱新章

主题教育活动开展以来,水电十六局各级纪检组织按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,推动主题教育与教育整顿紧密结合、走深走实,将党风廉政教育融入主题教育统筹安排、同步实施,突出主题主线,坚持学思用贯通、知信行统一,努力把主题教育成果转化为推进公司纪检工作高质量发展的实际成效。

刘伟才到水电公司讲授主题教育专题党课

7月18日,公司纪委书记刘伟才到水电公司开展“如何改进监督检查形式,提升监督检查质效”和“干部队伍建设”两项专题调研。公司党委工作部、纪委办相关工作人员,水电公司领导班子成员和相关部门负责人以及职工代表共计30余人参加。
在座谈会上,与会人员畅所欲言,就如何改进监督形式、加强干部队伍建设、完善专业人才培养激励机制以及人才流失等问题进行了深入探讨,提出了建议。
刘伟才在总结讲话时强调,本次调研中发现的问题和不足进行分析研判,在后续的工作中提出针对性的措施和建议。要求水电公司要聚焦重点、难点工作,坚持问题导向、结果导向,运用党的创新理论研究新情况、解决新问题,做到解决真问题、真解决问题,以高质量发展新成效检验主题教育成果。(罗振国)

刘伟才到水电公司开展专题调研

7月18日,公司纪委书记刘伟才以《感悟思想伟力 凝聚奋进力量 全力推动公司高质量发展》为题,通过“现场+视频”的方式,为水电公司党员干部职工讲授了专题党课。
在授课中,刘伟才围绕开展本次主题教育的背景和重大意义,通过“三个必然要求”引导大家深刻理解本次主题教育的内涵。并强调要把“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求贯穿这次主题教育的全过程。学思想,要带着“为什么学”、“学什么”、“怎么学”,准确领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质。强党性,要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,将全面从严治党向纵深推进。重实践,不断增强责任感、使命感、紧迫感,努力把主题教育成果转化为推动公司高质量发展的实践成果。建新功,从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和力量,创造经得起检验的实绩。
刘伟才强调,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,确保将主题教育焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力,凝心聚力促发展,驰而不息抓落实,立足岗位作贡献,奋力推动公司高质量发展迈上新台阶。(罗振国)

纪检之音  第九期

综合动态

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为进一步强化财务系统人员廉洁自律和风险防控意识,9月19日,公司纪委书记刘伟才为公司财务系统人员上了一节专题廉洁党课。
刘伟才书记着重分析了当前全面从严治党的形势,结合财务管理,通过集团内部财务人员违规违纪典型案例为财务人员敲响警钟;并对财务监督把好“四关”提出了:一是要提高政治站位,把好“思想认识关”;二是要加强协同贯通,把好“长效机制关”;三是要完善内控建设,把好“治理水平关”;四是要提升履职能力,把好“队伍建设关”。
通过本次廉洁党课,与会的财务人员纷纷表示身处关键岗位,不仅要始终坚守底线,筑牢防线,不碰高压线,更要努力提升能力本领,为公司做好“大监督”把好财务关口,为公司健康稳定发展提供坚强的财务监督“反腐墙”。(沈静)

 纪委书记刘伟才上专题廉洁党课
 为财务人员筑牢“反腐墙”

水电十六局纪委组织纪检干部赴福建省
党风廉政警示教育馆参观学习

为进一步强化公司两级纪检干部廉洁自律、廉洁从业意识,筑牢拒腐防变思想防线,7月25日,水电十六局纪委书记刘伟才带领公司中层领导干部、纪检干部和关键岗位人员共39人前往福建省党风廉政警示教育馆参观学习。
展馆现场,大家回顾了中国共产党党风廉政建设百年历程的视频——《打铁必须自身硬》。依次参观了“廉政建设是共产党人的历史使命”“持续巩固发展良好的政治生态”“坚持以零容忍态度惩治腐败”“历史川流不息精神代代相传”“奋力谱写全面建设社会主义现代化国家福建篇章”等5大主题展厅,重温中国共产党百年自我革命的光辉历程,学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和在福建工作期间的重要理念、重大实践,学习了福建省党风廉政建设和反腐败斗争的经验成效,接受近年来福建省查处的典型案例警示教育。
此次学习教育震撼人心、触及灵魂,纪检干部以本次参观学习为契机,切实增强党性修养,筑牢拒腐防变的思想防线,进一步坚定理想信念,为推动公司高质量发展贡献力量。(沈静)

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综合动态

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水电十六局开展纪检巡察
干部业务培训会

水电十六局纪委开展廉洁教育 为新生系好廉洁从业
“第一粒扣子”

      为深入贯彻落实习近平总书记关于年轻干部教育管理监督的重要讲话精神,切实增强新入职员工廉洁从业意识和拒腐防变能力。7月25日,公司纪委副书记顾小刚在新生入职培训会上从廉洁从业的意义、关键岗位廉洁风险点及预防措施、违规违纪处罚规定及案例警示三个方面为新入职员工上了一堂题为《扣好职场第一颗纽扣 助力公司高质量发展》的廉洁从业“第一课”,打好廉洁“预防针”。(沈静)

公司总部机关纪检干部积极参加“学思践悟强党性 实干担当建新功”联学共建主题党日活动

为落实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“学思想、强党性、重实践,建新功”的总要求,7月3日,公司总部机关全体纪检干部积极参加党委组织的走进“习近平新时代中国特色社会主义思想实践示范基地”——中信银行福州分行党建馆,开展“学思践悟强党性 实干担当建新功”联学共建主题党日。
活动结束后,纪检干部们纷纷表示,要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以主题教育学习契机,不断加强纪检干部队伍建设,以更坚定的信心、更充足的干劲、更务实的作风积极投入到纪检工作中。

为进一步推进纪检与巡察的业务协作、深入推进监督一体化精准化,不断增强监督效能,9月27日,水电十六局巡察办公室与纪委办公室通过线上+线下联合开展纪检巡察干部业务培训会,巡察干部人才库人员与纪检专兼职干部共94人参加了此次培训。本次培训邀请了关键部门关键岗位人员结合日常管理进行授课,旨在提升纪检巡察干部业务能力及履职能力,强化“纪”的监督优势和“巡”的利剑作用“1+1>2”的效果,提升公司“大监督”质效。(沈静)

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综合动态

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各单位纪检组织开展“青年讲堂”活动
 上好“廉洁第一课”

       8月31日,航空港公司开展“青年讲堂”活动,丰富青年职工理论学习基础。航空港公司纪委书记为新员工及青年职工讲了题为《增强纪律意识》的廉洁微党课,本次活动参与人员共计17人。通过“青年讲堂”活动也为新员工上好了“廉洁第一课”,进一步提高青年干部职工的思想理论素质、纪律意识,切实做到知敬畏、存戒惧、守底线。(王静)

       7月27日,国际公司纪委举办青年讲堂,纪委书记为国际公司新入职员工和总部青年员工讲授廉洁专题课程。以反面典型案例引领警示。纪委书记以“系好‘廉洁扣’走好‘赶考路’”为主题,结合“80后”“90后”年轻干部被查处的案例,教育引导青年员工以案为鉴,提高理想信念和政治素养,走好廉洁从业每一步。以纪律教育做好“清廉护航”。纪委书记以“加强自我约束,严守规章制度”为主题,组织学习宣讲《公司职工违规违纪处罚规定(2022年版)》。(薛敏)

       8月1日,水电公司突出“教育在前、警示在先”的管理理念,坚持“学、观、测、诺”四字口诀,进一步抓好新员工学习教育。水电公司纪委书记郑雪为新入职员工上一堂以《以“廉”为始 廉洁从业迈好职场第一步》为题的专题廉洁党课,组织观看廉洁微视频《红线与底线》,把廉洁知识测试作为新入职员工的硬任务,组织35名新员工签订廉洁承诺书,增强新员工的责任感和使命感,激励他们忠于职守,严格自律,自觉接受监督,将廉洁内刻于心,外践于行。(曾淼婷)

      8月1日,基础设施公司纪委举办青年讲堂,纪委书记以《清正廉洁润初心 清风护航新征程》为题,为新员工和机关青年干部上了一堂廉洁党课。课上通过讲述柳宗元、苏轼、林则徐等几位胸怀抱负的历史人物故事,引用纪伯伦、毛泽东等著名诗人的激励诗句,观看警示教育短片,阐述党的二十大报告金句,鼓励青年员工应厚植一份情怀、坚守一颗初心,坚定理想信念,高悬心中“戒尺”,踏实干事、清白做人。(陈佩璐、张莹、吴婵艳)

      8月1日,厦门公司纪委欧信平为新入职员工讲授题为“系好人生‘第一粒廉洁扣子’”廉洁党课。帮刚刚迈出大学校门的19名新入职员工扣好人生“第一粒扣子”。授课内容将理论性、政策性、实践性融为一体,边叙事、边说理、边总结、边启示,给新入职员工上了一堂生动的专题党课。(杨丽萍)

       8月1日,科设院纪检委员黎伦平为7名新员工组织开展了一堂生动的廉洁从业教育课,引导新员工明规矩、知敬畏、存戒惧。通过廉洁教育,让新员工们了解当前反腐败形势,明白腐败违规违纪的危害,并围绕案例谈体会谈心得,通过对反面典型案例的剖析,让新员工学会引躬身自省,防微杜渐。(林豪)

纪检之音  第九期

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水电十六局总部机关纪委开展纪检干部纪法教育专题学习——为进一步推动纪检干部教育整顿走深走实,提高总部机关纪检干部队伍专业素质,将纪法教育融入纪检干部日常工作和学习生活中,8月22日,水电十六局总部机关纪委组织专兼职纪检干部在公司503会议室开展专题教育学习。(沈静)

深化以案警示——7月14日,航空港公司组织全体纪检干部学习了《关于对公司广州白云机场扩建工程项目部相关人员违纪案件的通报》(十六局党〔2023〕66号),重温了反腐专题片《零容忍》的第一集《不负十四亿》,会议要求公司全体纪检人员严格落实以案促教、以案促治、以案促防,做到引以为戒,警钟长鸣。(王静)
学习宣传先进典型——8月4日上午,航空港公司组织全体纪检干部共7人观看了时代楷模潘东升先进事迹视频,开展座谈交流。福州市公安局原局长潘东升同志用生命践行了永远听党话、跟党走的铮铮誓言,以对党忠诚的政治品格,是牢记使命、恪尽职守、为政法事业鞠躬尽瘁、死而后已的先进典范。(王静)

以榜样精神 汲取奋进力量——8月21日,基础设施公司纪委组织纪检干部观看《榜样7》专题节目,通过八位优秀共产党员的动人事迹,体现了中国共产党人为民实干担当、勤勉敬业奉献的优秀品格,对此纪检干部进行了座谈交流,深刻领悟他们为民奉献、舍己担当、求真务实的榜样精神。(张莹)
强化廉洁教育 紧绷反腐之弦——8月28日,基础设施公司纪委组织纪检干部观看警示教育片《零容忍-惩前毖后》,并集体学习了《中央企业靠企吃企案件警示录》,为纪检干部上了一堂意义深刻的警示教育课,通过以案为镜的方式为大家敲响了警钟。(张莹)

基础设施公司

航空港公司

总部机关

二十届中央纪委二次全会对全面加强党的纪律建设作出部署,强调把正向引导和反面警示结合起来,运用典型案例和身边人身边事开展警示教育。
水电十六局两级纪检组织把强化经常性廉洁教育作为落实主题教育和教育整顿工作的重要内容,通过先进典型学习、纪法教育、警示教育等形式,教育引导广大纪检干部守政治红线、纪律高压线、廉洁底线。

两级纪检组织廉洁教育活动

纪检之音  第九期

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基础设施公司于7月27日晚7点通过视频连线召开防御第5号台风“杜苏芮”部署视频会,启动防御一级响应,成立应急指挥部,建立24小时值班制,并下发《基础设施公司关于做好分公司第5号台风“杜苏芮” 防台风一级响应有关事宜的通知》(基设〔2023〕96号)及《关于下发防御第5号台风“杜苏芮”部署会工作要求的通知》(基设〔2023〕97号)。
基础设施公司纪委紧盯应急值班值守、风险隐患排查、物资保障储备、避险安全转移、灾情险情上报等重点环节强化监督检查,对基础设施公司办公大楼、职工宿舍等风险点进行排查隐患,并督促各部门、周边各项目部做好防风防汛工作,压紧压实工作责任。(张莹)

闻“风”而动严监督  
打好防抗台风“主动仗”

7月起, 科设院班子成员陆续开展对分管部门负责人廉洁提醒谈话。谈话总体要求:一是要提高思想认识,增强纪律意识,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,深刻领会中央纪委六次全会部署,准确把握反腐败斗争阶段性新特征,守住底线,切实增强廉洁从业意识。二是要时刻警钟长鸣,做到清正廉洁。要认识自身岗位的特殊性、重要性,紧绷廉洁之弦,筑牢思想防线,增强抵御金钱、物资等诱惑的能力,始终做到廉洁从业。三是要始终严格修身自律,争做“清正廉洁”的好干部。(林豪)

盯紧“关键少数”  廉洁警钟长鸣

7月7日,机电公司2023年第一次党风廉政建设和反腐败工作领导小组会议在杜园会议室召开。会议由机电公司党委书记林成传主持,班子成员、纪委办人员出席会议。
会议集中学习了《习近平总书记关于全面从严党的重要论述-习近平:健全全面从严治党体系 推动新时代党的建设新的伟大工程向纵深发展》,审议通过《机电公司党委落实全面从严治党主体责任清单(2023年版)》,并讨论修订了《落实全面从严治党“四责协同”机制建设领导小组成员》。(唐英)

为进一步加强全面从严治党主体责任,强化重点领域、重点岗位和关键环节的监督。近期,机电公司纪委结合上级党委巡察发现的风险点和机关各部门提交的《党风廉政建设联席会信息联系单》修订了《廉洁风险防控手册(2023年版)》,此次修订共新增廉洁风险点12项,制定防控措施26条。下一步,机电公司将认真落实《廉洁风险防控手册》,把党风廉政建设贯穿到工作各环节,从源头上堵塞廉洁风险点,筑牢拒腐防变的“防火墙”。(蓝海颖)

机电公司纪委修订完善
《廉洁风险防控手册》

厦门公司纪委组织
拟提拔人员进行任前廉洁测试

为增强领导干部廉洁自律意识,教育领导干部正确运用手中权力,绷紧廉洁从业弦。8月15日,厦门公司对9名拟提拔分公司中层干部人员进行了任前廉洁测试。考试内容涵盖《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、股份公司、公司相关制度文件等有关知识,通过闭卷作答的方式,集中测试拟提拔人员对党纪党规及廉政相关知识的理解和掌握程度。(牛怡青)

机电公司召开2023年第一次党风廉政
建设和反腐败工作领导小组会议

家访搭廉桥,同心育清风

7月26日,基础设施公司纪委开展“廉洁家访”活动,纪委书记何琳与干部家属促膝谈心,向家属介绍基础设施公司党风廉政建设和反腐败工作情况,认真听取干部及家属的意见建议;根据干部岗位特点,提醒家属廉洁风险点所在;与家属签订《家庭助廉承诺书》,发放《中央企业靠企吃企案件警示录》;鼓励引导家属与基础设施公司纪委同心同向同行,将严管厚爱贯穿始终,让廉洁家风相伴左右,用“亲情线”织密“护廉网”。(张莹)

基础设施公司纪委深入贯彻落实《中国水利水电第十六工程局有限公司纪委关于开展廉洁项目建设的工作方案》,开设廉洁文化专栏,打造廉洁文化共享基地。廉洁文化专栏内容设有习近平总书记重要讲话,廉洁的由来、廉洁内容、廉洁特征及警言警句等。丰富传播手段、擦亮文化品牌,推动廉洁理念广泛覆盖、有效覆盖。以轻体量、广传播的方式助推公司形成“人人向廉”的良好氛围。(张莹、陈佩璐)

弘扬廉洁文化 涵养时代新风

纪检之音  第九期

综合动态

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廉洁项目建设
--深汕西部水源项目部这样做

   02 廉洁教育,入脑入心
   深汕西部水源项目部坚持把党员干部、年轻干部、关键岗位人员作为教育重点,通过“三会一课”、“主题党日”活动、警示教育活动、参观红色教育基地等形式,常态化开展廉洁教育,让廉洁教育学在平常、用在日常,打好“廉针”、绷紧“廉弦”。

05 签订承诺,践行廉洁
一诺在手,严防死守。深汕西部水源项目部组织关键岗位人员签订《廉洁承诺书》13份,结合岗位风险做出廉洁承诺,强化敬畏的自律意识,明确了廉洁从业的纪律防线。

04 担责于身,履职于行
深汕西部水源项目部党支部书记与班子成员、班子成员与各分管部门负责人签订《2023年度党风廉政建设和反腐败工作责任书》13份,层层压实党风廉政建设责任,时刻绷紧廉洁自律之弦。

03 完善制度,严明要求
深汕西部水源项目依据公司、分公司廉洁项目建设要求,制定了《项目部领导班子成员、各职能部门党风廉政建设和反腐败工作制“一岗双责”职责分工》《项目部贯彻落实“三重一大”决策制度实施细则》《项目部车辆使用管理规定(暂行)》《项目部食堂管理制度》等,通过制度建设不断规范项目建设管理中的行为,进一步做好廉洁项目建设。

06 家风廉风,筑牢防线
家风优则作风优,家风正则党风正,深汕西部水源项目向员工家属10人发出《家庭助廉倡议书》,提出“廉典型、廉家庭、廉管家、廉内助”四个助廉要求,提醒员工家属成为员工的强有力后盾,充分发挥家庭助廉作用。(郑仕健)

01 深入调研,交流指导
公司纪委书记刘伟才在深汕西部水源项目部进行调研时要求,党支部要扎实开展好第二批主题教育,进一步强化“双引双建”,切实发挥项目党支部战斗堡垒作用,加强廉洁项目建设,用党建工作的“红色引擎”助推廉洁项目建设跑出“加速度”。

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闽水廉风

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7月21日,水电十六局纪委办公室牵头在十楼会议室组织召开廉洁文化建设推进会,各二级单位纪检组织负责人、纪检部门负责人、公司纪委办公室人员共15人参加会议。
会议通报了各二级单位廉洁故事、廉洁微小说、廉洁微视频征集活动情况,各单位纪检组织负责人分别交流了廉洁文化建设工作开展情况。
会上,公司纪委副书记、纪委办公室主任顾小刚对各单位廉洁文化建设工作的亮点给予了肯定并强调:加强廉洁文化建设是一项系统工程,各单位要强化组织领导、坚持齐抓共管;要强化责任落实,纪检组织要发挥好组织协调、引导推动作用;要善于借势借力,加强交流互鉴,组织开展职工深度参与的廉洁文化活动,形成全公司廉洁文化共建共享的局面。
会议还对下一阶段公司廉洁文化建设工作进行了部署:一是要推进“闽水廉风听你说”廉洁故事征集活动及“手”护廉洁主题廉洁微小说、微视频征集活动,不断增强廉洁文化的吸引力和感召力,激发干部职工参与廉洁文化建设的积极性;二是要持续抓好廉洁教育工作,充分用好廉洁从业承诺书,增强干部廉洁自律、从业意识,进一步扎实推进廉洁文化建设;三是要以交流促思考,进一步加强廉洁文化建设,传导清正廉洁精神,营造学廉崇廉尚廉的良好氛围。(沈静)

水电十六局“闽水廉风”廉洁文化品牌建设

“这是什么意思?”“小意思,意思意思!”这是水电十六局《心有所戒 行有所止》廉洁微视频中的一组镜头。
用小故事讲大道理,让廉洁文化入脑更入心。水电十六局纪委组织各二级单位纪委不断创新思路,充分挖掘基层项目部特色清廉元素,发动广大干部职工自编自演一批以“手”护廉洁为主题的廉洁微视频。9月15日以来,水电十六局公司微信公众号上陆续展播,让廉洁文化建设“走新”更“走心”。
“视频形象直观,更与日常工作息息相关,具有很强的廉洁从业教育针对性,作为关键岗位人员深受启发,并时刻提醒自己遵规守纪,切莫触‘底线’、踩‘红线’。”在纪委书记刘伟才为财务系统干部职工播放廉洁微视频后,大家纷纷表示,这样的提醒教育方式不仅接地气,更具说服力。(沈静)

 水电十六局召开廉洁文化建设推进会
打造廉洁品牌

水电十六局开展廉洁微视频展播活动

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                                        第 1 天
“我是A分公司B项目部的职工,我要反映一些问题,但不想曝光自己的身份,请纪委保护我的人身安全”。深秋的一个夜晚,还在办公室加班的纪委老王接到匿名举报电话。
“你放心,我们一定依法、依规、按程序处理,请你不要有顾虑,放心反映问题”。老王给出了肯定的答案
“我们项目部近期多次发生职工私自变卖现场废旧电缆的问题,项目部大部分职工都参与了,也分到了钱,虽然涉及的金额不大,但也是企业资产的流失,请纪委严查”。举报人将事件过程及自己掌握的证据向纪委进行了反映。
老王从事纪委工作20余年,丰富的经验让他迅速将反映的问题线索进行梳理、分析,在头脑中有了较为清晰的脉络。他认为此问题线索具有一定的可查性,应对此进行初步核实。
随即,老王将此事向公司纪委的领导进行了汇报,在得到领导同意后,通知纪委办2名年轻干部立即进入工作状态,为初步核实做好前期准备,明天一早就出发。一是要做好保密,不通知相关单位、不打招呼、不给准备及串供的机会。第一时间开展初步核实工作。二是马上通过公司组织、人事部门收集信息,连夜收集该项目部的基本情况,包括工程概况、人员组成等。三是准备好调查方案和谈话提纲,要对项目部所有职工逐一谈话。为了不泄露举报人,第一轮谈话的时长,每人均控制在15分钟左右。

水电十六局廉洁微小说连载活动来啦!

                                                      第 2 天
一早,在履行好相关报批程序、收集齐资料信息后,核查组一行3人踏上了前往B项目部的列车。路上,组长老王带领大家仔细翻阅了该项目部的相关资料,进一步细化调查方案、反复推敲谈话提纲的细节。下午1点,核查组顺利到达项目部。
“咦,你们怎么来了,是有什么事吗?”项目经理林某面对突如其来的公司纪委人员,明显感到了惊讶与惶恐。
“我们今天来这调查一些问题,希望你们项目部能予以配合。我们需要查阅项目部的相关文件及台账资料。此外,我们需要对项目部的职工进行谈话,请给我们提供一个办公场所以及一台打印机。下午,请你们合理安排好现场生产,组织好谈话人员”老王有条不紊地说道。
经过第一轮每人15分钟的谈话摸底,时间到了晚上7点,调查组并没有从中获取更大的突破。项目部人员似乎早有准备,一概否认存在倒卖废电缆的情况。特别是项目经理林某在得知调查组来意后表情中透露出一丝不以为然,嘴里还嘟囔着“这才多少钱啊,就算真有这事,现场的弟兄们干活怎么辛苦,赚点外快吃吃饭喝喝酒也很正常吧”。
“林总,我们今天的工作就暂告一段落了,谢谢你们的配合,我们就先回去了”老王似乎早就料到核查工作不会进展地那么顺利,在简单道别后,核查组3人回到了住所。
当晚,核查组照例进行复盘讨论。三人重新梳理了举报人的问题线索、项目部提供的相关资料以及每个人的谈话记录,各自发表了观点。
在谈话期间,一个细节引起了老王的注意,小肖在谈话过程中显得面露难色、欲言又止,显得很不自然。“这个小肖,去年刚参加工作,名牌大学毕业,还是中共党员,政治觉悟和思想意识肯定比其他人要高,我们可以从他入手”,老王拿着项目部的花名册自言自语地说道。
“下午,我第一时间查阅、复制了项目部工程相关图纸、设备物资采购、领用、验收、处置等台账和资料。经过刚刚的图纸核对,我发现项目部入账的废旧物资处理数量明显少于图纸上的正常损耗量,这不太正常,需要项目部解释”
“我调取了近30天项目施工现场的监控视频,举报人所说的废品收购站的皮卡车确实反复出入施工现场,具体的时间也与他反映的相吻合。明天一早,我就去这家废品收购站了解情况,固定证据。”
……………………
就这样你一言我一语,事件脉络慢慢浮现,调查思路逐步清晰。

《消失的废电缆》

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作者:梁亮

水电十六局纪委组织开展的以“手”护廉洁为主题的廉洁微小说作品征集活动日前圆满结束。活动得到了各单位和广大干部职工的大力支持、积极参加。为了让此次廉洁微小说作品征集活动进一步助力企业廉洁文化建设,使广大干部职工牢记清正廉洁价值理念,树牢拒腐防变意识,水电十六局《纪检之音》特开设专栏,对通过初审的廉洁微小说作品进行连载。本期刊登的作品是《消失的废电缆》、《刘经理最近有点苦恼》。        
清风养正气,廉洁育人心。水电十六局“闽水廉风”廉洁品牌建设,需要你我共同参与。

廉洁微小说

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                                  后 续
经查,B项目部由外聘人员于某等5人牵头,私自将属于项目部的废旧电缆进行变卖,并私分所得款共计12000余元,其行为已构成利用工作上的便利,窃取企业财物。
人员处理:①对于某等5名该事件的主要提议者、组织者直接解除外聘合同。②对参与该事件并分到钱的其他8名公司职工给予批评教育的组织处理。③项目经理林某,虽未参与该事件,也未收取相关财物。但其对项目管理不善,对项目职工窃取企业财物的行为存在失察,对事件的发生负有主要领导责任,给予诫勉谈话的组织处理。
违规所得处理:对变卖电缆的获益,项目部共13名职工每人分别得到100-2400元不等的金额。在调查期间,核查组已责令所有分到钱的职工将钱款退缴至指定账户。
举报人反馈:核查及处理结束后,核查组将情况向举报人王某进行了反馈,王某对此结果表示满意,并对纪委人员实事求是、不偏不倚的态度以及专业负责的工作作风大为赞赏。
以案促改:①督促A分公司开展内控制度的宣讲和员工职业道德教育。②将事件的核查结果以及对相关人员的处理情况在分公司范围内进行通报,要求各项目部引以为戒。③在分公司范围内开展处理废旧材料等情况专项治理工作。
千里之堤,溃于蚁穴,一个单位的政治生态正是由这一件件小事、一个个细节所塑造的。作为领导人员,更要敬畏职责、敬畏制度,管住自己、带好队伍,为公司营造出风清气正的干事创业大环境。

                                                           第 3 天
清晨,三人来到了距离项目部2公里的废品收购站,监控视频中的皮卡车正正停在大门口。老王走进店里一番闲聊,很快获取了老板的信任,大大方方表示:这几个月的生意特别好,特别是项目部工地上,时常有废旧物资收购,量大的情况我还可以提供上门服务,收购废品的同时帮忙清理现场环境卫生。听罢,三人相视一笑,与老板留了电话后转身离开。
离开废品收购站,核查组没有直接前往项目部,而是拐去了施工现场,找到了正在现场指挥施工的小肖。老王语重心长地对他说:“昨天的谈话,我们看得出你迫于一些压力,对我们有所保留。你是一名党员,希望你不要与他们同流合污,一切从事实出发,跟组织说实话,对得起自己胸前的党徽”
只见小肖低头沉默不语,心里经历了不安、反思、挣扎,1分钟后,他小声说道:“王书记,对不起,我昨天没有说实话,其实我在现场看到他们卖过电缆,都是项目部于某组织的,一共有三次,其中一次我迫于压力,也帮忙一起把东西搬上了车,但他们去哪里卖,卖了多少钱我就不知道了。他们没有给我分钱,叫我去外面吃饭,我也没有去。”
在固定证据后,三人来到了项目部,直接与项目部外聘的现场带班班长于某进行了严肃谈话。于某起初还负隅顽抗,但看到核查组将视频监控截图、相关人证、废旧物资处置台账缺口等证据摆在他面前便立马慌了神,只能向核查组坦白事实:“由于最近项目处于大干阶段,现场需要大批量安装电缆,因现场实际情况导致电缆有长有短需要裁剪,所以现场会遗留下很多2-3米的废电缆和电缆头。自己法律意识比较淡薄,也是为了一些蝇头小利,我就叫了项目部的几个弟兄,一起把这些电缆收集起来装上车,以20元一斤的价格卖给了废品收购站。所得的钱款大部分分给了同一班的几个兄弟,剩下小部分给了项目部一起帮忙的小年轻,算是封口费了。现在我可以把这些钱款退回给项目部,希望你们能从轻处理。”
完成相关人员的谈话笔录后,核查组将情况告知了项目经理林某:“林经理,项目部出现这样的问题,你作为项目经理要进一步提高思想意识,充分了解到这样的行为不论涉及多少金额都是非常恶劣的,这反映出项目部内部管理较为混乱,希望你能吸取教训,细化管理,杜绝此类问题再次发生,这样我们企业才能高质量发展。
说罢,老王将《公司职工违规违纪处罚条例》放在了林某面前,文件上明文规定“在设备租赁、废旧物资设备处置中,有下列行为之一的,视情节轻重给予相应的处罚:(六)废旧物资处置过程不公开,未按规定程序进行招标议标的;(七)废旧物资处置所收资金未纳入公司财务管理的。”林某的脸瞬间由彤红变得铁青,但也只能长叹一声:还是要加强学习啊。。。。。。。。。

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刘经理最近有点苦恼,今年已经过去一大半了,进入主体枢纽工程的上坝路进展还是十分缓慢,今年年底恐怕都难以通车。通不了车,意味着主体枢纽工程一直动不起来,现在现场工人设备一直处于半停滞状态,浪费时间也浪费金钱,处于半停滞根本推动不下去。还要给在现场的一群农名工白花工资。刘经理越想越烦,他决定找个机会和一工区现场总负责人老吴谈一谈。
“散会,一工区负责人老吴你留下来。”这天开完生产周例会,听完各个工区的进度汇报之后,刘经理对着施工现场一工区的现场负责人老吴说道。“老吴,你们施工现场一工区是目前进度最慢的,我想知道为什么,你这样上坝路到底什么时候能通车?等会儿你和我一起去你们上坝路上看一下”。
自项目开展以来,刘经理一直驻点在项目营地之后,有事没事就往各个作业工区上跑,其他工区都进展的很顺利,唯独一工区老吴负责的上坝路,进度十分缓慢,而且每次刘经理来都发现项目上的工人比上一次来又少了一些。刘经理顿时气不打一处来说道:“老吴,你们一工区怎么回事,其他工区不比你们快的不是一星半点,而且你说经费不够所以招不到工人,一个月前资金拨给你了,为什么投入设备和工人以后,效果还是这样,一点进度都没有?再这样下去不能按时完成导致合同逾期,不仅不会给你再拨款,还要罚款,到时候有你受的。”
“马上马上,新的施工队马上就到了,等他们一来,进度就能赶上来了,刘经理您就放心吧!”一工区负责人老吴一边谄媚地说着,一边从手提包里拿出了一个厚厚的信封就要往刘经理手里塞。可是刘经理向后退了一步,并没有收那个信封,反而戴上安全帽向着不远处正在施工的上坝路走去。
老吴也是快步跟在刘经理身后,但他的内心可并不那么平静,他有点拿不住这位刘经理的心思,刚刚没收那个信封是因为这层办公室人多眼杂,害怕被别人发现?还是这位刘经理真是清正廉明的好干部。
在老吴百思不得其解的时候,两人已经走到了正在施工的上坝路。刘经理向着不远处施工的工人问道:“你们看上坝路这么陡,坡顶上去后在这么高的地方施工,会感觉到晕吗?”工人笑着回应道:“刘经理说笑了,像我们这种经常在高处工作的人怎么能晕啊,一晕不就栽下去了。”
“是啊,老吴,不管是这些工人还是我们这些深处高处的人一定要保持清醒,一旦昏头可就真栽下去了。”刘经理对着老吴意味深长地说道。
老吴看着刘经理那清明而又坚毅的眼神,不禁为自己刚刚的行为感到懊悔,并下定决心以后要按时认真的完成项目,不能再干那种事了。

《刘经理最近有点苦恼》

作者:郑仕健

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不忘初心,凝心聚力 
       没有优越的摄影设备,没有外部的技术指导,从剧本撰写、出演人员,到拍摄剪片和制作,纪检干部们本着“初心”,为了责任和担当,以专业的水准要求自己积极策划、参与廉洁微视频制作。

廉拍在线,原来廉洁微视频是这样拍.....

水电公司

总部机关

厦门公司

机电公司

牢记使命,砥砺前行
       演员们认真专注的神情,摄影人员不厌其烦的拍摄,一遍又一遍,通过团队的齐心协作、刻苦努力,最终超水平发挥,把剧情人物演绎的淋漓尽致。

       我们的拍摄花絮就到这里啦,想要知道廉洁微视频具体内容的小伙伴们可以移步至水电十六局公众号内,点击观看哦!

厦门公司

言行举止的刻度。小节不可小视,小处不可随便。王阳明弟子与其有以下对话:“己私难克,奈何?”“能克己,方能成己。”克己,本质上是一种深度的自律。纪检监察干部维护政治权威、执行纪法规定、守护公平正义,面对的监督受到的关注更多,更要谨言慎行、藏锋藏慧,做到出言有尺、行为有度。
交往交友的尺度。无事常如有事时提防,才可以弥意外之变。别有用心之人挖空心思、处心积虑的“围猎”;各种“朋友”“老乡”“同学”“企业家”的“无事不登三宝殿”,令人防不胜防。这都要求纪检监察干部在结交朋友方面要慎之又慎,做到心中有数、往来有度,清清爽爽、干干净净。
管家治家的力度。严是修身之要,唯严者邪不侵身。家风连着党风,家廉才能政廉。家风不是个人小事、家庭私事,而是关系党风政风的大事。干部作风是社会风气之源,己身不正焉能正人?纪检监察干部要树立“先正己、先做人”的理念,把管好“身边人”作为正己的起点,正确处理自律和他律、信任和监督、原则和感情的关系,筑牢“防火墙”,做到廉洁齐家。
作风严谨的精度。慎重则必成,轻发则多败。纪检监察工作贵在精准、难在精准,必须在精准上下功夫,自觉培养严谨细致的作风,不断提高监督执纪问责的科学性、实效性和公信力。善于从小处着手,保持“严、细、深、实”的工作态度和作风。准确把握“三个区分开来”,严格划分“失误、错误”与“违纪、违法”的界限,做到事实清楚、定性准确、处理恰当。
处事科学的法度。章法有度,自成方圆。实事求是、依规依纪依法、严管厚爱结合、激励约束并用、纪法情理贯通融合是党的十八大以来党风廉政建设和反腐败斗争取得的重要历史经验。必须一以贯之用好监督执纪“四种形态”,以公道正派的立场核查问题,以坚守原则、讲究政策的原则处理问题,为担当者担当、为负责者负责,激励保护干部干事创业积极性。
来源:学习时报

纪检监察干部应把握好的“十个度”

纪检监察机关肩负着党内监督和国家监察专责,纪检监察干部承担着正风肃纪、纯洁干部队伍的历史重任,使命光荣、责任重大,必须忠实践行习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设的重要讲话精神,勇挑重担、敢打硬仗,准确把握好纪检监察工作中的“十个度”,把自己锻造成为全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的“坚硬钢铁”。
对党忠诚的纯度。天下至德,莫大于忠。政治过硬、对党忠诚是纪检监察干部最本质的政治要求。忠诚才可靠,可靠才堪用。必须做到自觉地、绝对地、纯粹地、无条件地忠诚于党,忠诚于人民,忠诚于纪检监察事业。任何时候都做到光明磊落、襟怀坦荡,表里如一、言行一致,不移其志、不毁其节,忠心听党话、铁心跟党走。
理论修养的高度。博观而约取,厚积而薄发。政治上的坚定源于理论上的清醒,没有足够的理论清醒,思想就会“生锈”,行动就会走偏。要把加强党的理论素养作为必修课,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,在真学真信中坚定理想信念,在常学常新中加强理论修养,在知行合一中主动担当作为,在学思践悟中担当初心使命。
胸怀大局的气度。器量须大,心境须宽。在纪检监察这个看不见硝烟的无形战场上,从来不乏刀光剑影,也难免会受委屈落抱怨,甚至会危及生命安全。这就要求纪检干部拥有“宰相肚里能撑船”的胸怀和气度,忍人所不能忍,容人所不能容,处人所不能处。以敢于担当的浩然正气、恢宏志气、铮铮骨气,主持公道、伸张正义、惩恶扬善。
纪法素养的厚度。律令格式,为政之本。党章党规党纪和宪法法律法规是开展纪检监察工作的依据和准绳。纪检监察工作具有较强的政治性、政策性、专业性、严肃性,要深刻理解党的领导和依法治国、讲政治和讲法治的内在一致性,养成纪法双施双守的思维习惯,学会用规范的程序来保障监督执纪问责和监督调查处置职能的有效发挥。
敢于斗争的刚度。人若无志,纯铁无钢。习近平总书记强调,要“在斗争中学会斗争,在斗争中成长提高,努力成为敢于斗争、善于斗争的勇士”。反腐败斗争关系民心这个最大的政治,是一场输不起也绝不能输的重大政治斗争。纪检监察干部生来就是和矛盾、问题打交道,和破坏党的团结统一、影响党的先进性、纯洁性的人和事作斗争的,务必炼就“金刚不坏之身”、练就高超的斗争本领。当前,腐败和反腐败较量依然激烈,船到中流浪更急、人到半山路更陡,“急难险重”是检验纪检监察干部忠诚担当的试金石、锤炼纪检监察“铁军”的重要战场,唯有敢于啃最硬的骨头、接最烫手的山芋,关键时刻站得出来、危难关头豁得出去,方能在正风肃纪之路上不辱使命。

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2023年8月全国查处
违反中央八项规定精神问题8644起

从查处问题类型看

在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为,严重影响高质量发展方面,8月,全国共查处问题3439起,占查处的形式主义、官僚主义问题总数的87.3%。查处的违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴或福利3类问题,分别占享乐主义、奢靡之风问题的40.7%、23.3%、15.3%。

9月26日,中央纪委国家监委公布了2023年8月全国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况。今年8月,全国共查处违反中央八项规定精神问题8644起,批评教育帮助和处理12258人,其中,党纪政务处分8703人,这是连续第120个月公布月报数据。
中秋、国庆节假将至,各级纪检监察机关要紧盯节点,强化监督执纪,对顶风违纪行为露头就打、从严查处,坚决防反弹回潮、防隐形变异。要紧盯普遍发生、反复出现的作风顽疾,紧盯问题突出、工作薄弱的领域和地区,靶向发力、重点突破。要坚持纠树并举,教育引导党员干部从思想上正本清源、固本培元,养成简朴之风,确保节日风清气正。

8月,全国共查处省部级领导干部问题1起,地厅级领导干部问题68起,县处级领导干部问题607起,查处乡科级及以下干部问题7968起。其中,乡科级及以下干部问题占查处问题总数的92.2%。

从查处级别看

来源:中央纪委国家监委网站

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《违反中央八项规定精神问题的表现形式、解释及案例》①

  严格意义上违反公务管理接待规定的吃喝行为也是公款吃喝,这里我们单指无实质公务活动的用公款吃喝的行为。
一、表现形式:
1.交际性吃喝。这种吃喝一般无实质性内容,大都是以个人名义宴请,公款报销。比较突出的有:一些领导干部在集中学习、培训期间,轮流做东,相互宴请;一些地方召开党代会、人代会、政协会等会议期间,一些参会人员相互宴请。
2.交易性吃喝。用公款宴请上级部门,用公款宴请管钱、管物、管项目的主管人员等。三是纯粹的吃喝。一些部门领导干部认为吃点喝点不算啥,时不时的以各种名义组织公款吃喝活动。
二、有关规定:
  《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《中共中央纪委、监察部关于坚决刹住用公款大吃大喝的紧急通知》以及其他国家和省、市的财务管理制度
三、党纪条规:
  《中国共产党纪律处分条例》第九十六条规定:“违反规定组织、参加用公款支付的宴请,对直接责任和领导责任者,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分”。
四、释义:
  公款决不能用于私人宴请和私人吃喝,亲朋好友聚会用公款支付或以各种名义公款报销是绝对的“禁区”。不管花费公款的数量多少,都是违纪行为。追究纪律责任的对象既包括组织者也包括参加者,无论是批准的人还是单纯参加的人都要视情况给予一定的处分。对于参加宴请的党员公务员,知道或者应当知道参加的是公款支付的宴请,就要受到纪律追究。除了给予适当的纪律处分,参加公款宴请型饭局,还要退回应当由个人支付的饭餐费用。
五、案例:
  天津市委委员、天津医药集团有限公司党委书记、董事长张建津经常以商务接待为名,频繁出入高档酒楼,组织和接受公款宴请,每餐必点“燕鲍参翅”等高档菜肴,必饮茅台、五粮液和特供保健酒。去年,张建津被组织调查处理。

公款吃喝行为

一、表现形式:
1.超标准、超范围接待;
2.借公务接待之机大吃大喝;
3.其他违反公务接待管理规定的行为。
二、有关规定:
1.《党政机关厉行节约反对浪费条例》
2.《党政机关国内公务接待管理规定》
3.《关于厉行节约反对食品浪费的意见》
三、党纪条规:
  《中国共产党纪律处分条例》第九十九条规定:“违反公务接待管理规定,超标准、超范围接待或者借机大吃大喝,对直接责任者和领导责任者,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的给予撤销党内职务处分。”
四、释义:
1.“超标准、超范围或者借机大吃大喝”,指的是公务安排的迎送方式、陪同人数、活动场所、活动项目和活动方式、住宿、用餐以及出行活动的标准和范围超过了接待的规定标准,或者在公务接待活动中,接待单位在安排就餐时多次宴请,或者陪餐人数过多,或者超过用餐标准,提供高档菜肴或者野生保护动物制作的菜肴,提供香烟和高档酒水,或者使用私人会所、高消费餐饮场所等奢侈浪费行为。
2.“公务活动当地接待的规定标准”,是指各级党政机关公务接待管理部门按照中央精神,结合当地或本单位实际,制定的国内公务接待标准。在规定标准范围之内的接待是允许的,超出这个范围的,都属于违反党的纪律的行为。需要注意的是,违反公务接待管理规定的提供接待的接待方和参与接待的被接待方都要受到纪律追究。既要追究违规公务接待的决定者、组织者和参与者,也要追究对违规公务接待负有领导责任的党员领导干部。
3.“其他违反公务接待管理规定的行为”,是指违反《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《关于厉行节约反对食品浪费的意见》等。
五、案例:
  2016年6月15日,某省交通厅副厅长张某一行4人接受接受某市交通局要求参加相关会议。会后,当日18时左右,张某一行到当地一海滨岛的海景大酒店就餐。就餐人员共计50余人,张某所在包间餐饮费标准为280元/人。当晚,5个包间餐饮消费总计10529元,由海滨岛管委会支付。晚餐后,张某一行离岛回到市区,入住某国际酒店(非公务接待定点酒店,五星级)豪华套房4间(协议价868元/间)。相关费用由市交通局安排支付。张某陪餐人数、住宿标准、餐费标准均超标准,张某构成接受超标准接待的违纪行为,有关费用应由相关人退赔。

违反公务接待管理规定的行为

来源:澎湃网

下期预告:1.公款旅游行为  2.违反公务用车管理规定

纪检之音  第九期

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违纪违法事实
付念平,男,1966年11月出生,贵州省贵阳市白云区工商业联合会原党组书记、常务副主席。
2021年4月,付念平因涉嫌严重违纪违法接受贵阳市白云区纪委监委审查调查。
经查,付念平无视中央八项规定精神,私车公养、违规报销差旅费、超范围发放奖励、接受可能影响公正执行公务的宴请、违规收受可能影响公正执行公务的礼品礼金和消费卡等财物;违反组织纪律,违反民主集中制原则决定重大事项;违反廉洁纪律,向管理和服务对象借用可能影响公正执行公务的财物;违反工作纪律,不正确履行工作职责;违反国家法律法规,违规设立使用“小金库”,利用职务便利,非法侵占公共财物,涉嫌贪污犯罪;利用职务便利为他人谋取利益,索取或者非法收受他人财物,涉嫌受贿犯罪。

警钟 | 小节不守 终成大错

警钟 | 他们送钱是看中我手中的权力

来源:中央纪委国家监委网站

忏悔书节选
我也曾有理想、有抱负,特别是在党旗面前庄严宣誓的那一刻,为能成为中共党员感到骄傲自豪。随着和企业老板的不断接触,在他们的阿谀奉承和不断拉拢腐蚀下,对他们的小恩小惠就不设防了,经常接受他们送的礼品,逐步没有了原则和底线。
我从兢兢业业到随波逐流,从公道正派到私欲膨胀,从踌躇满志到身败名裂,演绎了一段丑陋的人生。我愧对组织,痛悔没有珍惜组织的培养和信任,让组织赋予的一切如今烟消云散。我愧对家庭,自己的行为给家人家族带来耻辱的印记,让妻子儿女一生伤痛。这一切的根源,在于自己理想信念不坚定、宗旨意识淡薄、觉悟观念缺失、法纪意识滑坡,目无法纪,不知敬畏、不知耻、不知止,从失小节逐步变为失底线铸大错。

忏悔书节选
我收第一笔钱的时候,当时心里很害怕,不踏实。几次要退给他,他都说没关系,只是表达心意,请我千万放心。后来收受他人的钱物时,他们都是一样,都会表示与公司无关,与他人无关,纯属个人的心意表达。慢慢地,我也就认为这些行为都是他们发自内心的感谢,不是自己吃拿卡要,应该没有什么问题。
走到今天这一步是自己原则性不强。在收受钱物时,经不住诱惑,拒绝时态度不够坚决,意志不够坚定,让别人以为自己是假意推辞。与商人老板交往密切,慢慢地便把他当成了自己的朋友。
现在想来,如果不是自己的校长、局长身份,他们会那么乐意把钱给自己吗?归根到底还是自己没有厘清政商的界限,在思想上没有筑起拒腐防变的“防火墙”。还是自己心存侥幸,没有坚守廉洁从政的底线,没有拧紧思想上的总开关。

2022年4月,付念平受到开除党籍、开除 公职处分。2022年7月,付念平被判处有期 徒刑12年 ,并处罚金人民币70万元。

2022年12月,杨力被开除党籍、开除公职,其涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。2023年3月,杨力因犯受贿罪,被判处有期徒刑三年零二个月并处罚金。 

违纪违法事实
杨力,男,1977年3月生,贵州省黔东南州镇远县教育和科技局原党组书记、局长。
2022年5月,杨力因严重违纪违法接受镇远县纪委监委纪律审查和监察调查。杨力违反政治纪律,对抗组织审查,与他人串供,伪造证据,转移、藏匿赃物;违反中央八项规定精神,违规收受可能影响公正执行公务的礼品;违反国家法律法规,利用职务上的便利,为他人谋取利益,索取或非法收受他人财物,数额巨大,涉嫌受贿罪。

警钟长鸣

纪检之音  第九期

漫画说纪

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来源:中央纪委国家监委网站

纪检之音  第九期

漫画说纪

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来源:中央纪委国家监委网站

作者丨张伏林

纪检之音  第九期

佳节思亲亦思清,
守好廉洁自律心。
八项规定是铁律,
心存敬畏好作风。

聚餐聚会莫忘纪,
公私分明心中记。
公车私用行不通,
公饱私囊法不容。

不忘初心★砥砺前行

公司纪委电话:0591-87720935
公司纪委邮箱:sdsljjw@126.com
地址:中国福建福州市湖东路82号
邮编:350003

廉者常乐无求 贪者常忧不足
廉不贪直不倚
惟廉者能约己而爱人
廉者 民之表也
廉者不求非其有
廉者常乐无求 贪者常忧不足
廉不贪直不倚
惟廉者能约己而爱人
廉不贪直不倚
惟廉者能约己而爱人

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