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廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
兴 安 路 政 大 队
——树路政执法形象 展路政阳光风采
2018年
廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
兴安路政大队简介
          兴安路政大队于2017年12月正式挂牌成立,现有编制人员12人,平均年龄31岁,党员8人,团员2人,全部都是大专以上学历,其中本科学历10人,经济师1人。大队驻点设在资源收费站院内,主要负责G75呼北高速公路兴安至资源段路政管理,资兴高速路公路起梅溪镇,与湖南洞新高速相接,终于兴安县严关镇,东联二广高速,西接包茂高速,北联沪昆高速,南接泉南高速,属于国高网呼北线一部分,辖区内包括2对服务区(八角寨服务区、中峰服务区)、1对停车区(资源停车区)和5个收费站(桂湘梅溪收费站、八角寨收费站、资源收费站、中峰收费站、华江收费站),管辖路段跨越两县,全长共计82.86KM。大队配备一辆路政巡查车辆和通讯器材,包括照相机、照明器材和测量器材;同时还配备了移动执法记录仪、台式电脑、打印机、值班专用手机等相关设备。目前大队分为巡查一组、巡查二组、2个内业,实行24小时全天候值班、巡逻制度。
      兴安路政大队是一只年轻化、专业化的路政执法队伍,始终秉承“廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越”十六字方针,以“责于心、韧于行、正于法、柔于情”为核心的价值体系,从细节着眼,从小处入手,紧紧围绕高速公路路政管理工作,不断创新工作模式,提高服务意识,提升路政管理水平,以保障道路安全畅通、维护路产路权为己任,让青春与公路一起飞扬,用青春塑造阳光路政新形象。
廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
四个方面 全面做好内业管理工作
加强学习
提高学习积累
找米下锅
收集整理资料
夯实内业资料 
分类整理
高度责任心
勇于担当
1
2
3
4
一 加强学习 提高自身知识积累
     我们常常对内业
工作的一个形容
是,路政内业管理
是高速公路路政管
理工作的重要组成
部分,是衡量路政
管理规范化、科学
化的重要尺度,也
是提高路政管理水
平的必由之路。因
而,在做好各项内业资料的整理时,必须要加强自身政治文化和业务知识学习,不断提高个人素质,不断增强自身的知识积累。加强个人修养,养成严谨细致、认真负责的工作作风,在工作之余能够多看书多学习,熟练内勤工作的同时也必须熟悉外勤工作流程,向“内外兼修”发展。
      培养提高自身的职业素养,采用请进来、走出去的办法,进行业务能力培养。“请进来”,通过请业务能手来讲课,并手把手传授案卷制作、资料分类整理等内业管理技能。“走出去”,各大队之间相互参观学习,可以以不定期的形式开展内业资料互评互审、以人之长,补己之短,在交流中汲取先进经验、好的做法和技能,再结合实际加以利用,提高路政员发现和处理问题的能力,提升队伍综合素质,不断提升内业管理水平。
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二 学会“找米下锅”  收集积累材料
       强化团队协作。内业资料的成型是相对于外勤而言,它以路政外业工作为基础,两者相辅相成、缺一不可,外业是内业的基础,内业是外业的真实反映。内、外路政员必须团结协助,奔着一个目标去努力,奔着一个方向去加油,才能更好的在开展路政管理工作中内、外业工作保持相对的平衡,杜绝虎头蛇尾、头重脚轻等不良现象,确保内、外业工作齐头并进,将路政各项管理工作开展好。
      有句谚语说得好“巧妇难为无米之炊”,这也是大队负责人苏大常常挂在嘴边并且引导我们带领我们。在开展各项路政工作时,没有基础的资料,是做不出事情的,所以我们必须要对开展的工作留下痕迹,而留下痕迹后,必须要懂得收集、积累信息,懂得分类、筛选、整理信息,懂得汲取技巧加以应用。
      养成“四勤”(即:勤看、勤问、勤听、勤记)习惯,做到对内对外路政管理工作心中有数。大队负责人苏大根据我们各自的优势,结合大队工作实际,目前,我与一名同事是共同负责“阳光路政”品牌建设与政治建设学习两项内业工作,而且,在做好“阳光路政”和政治建设学习内业资料整理的同时,我也是有十公里责任路段的新手外勤人员,每天在做好内业工作的同时,开展巡查工作,学习了解所辖管段情况,并积极参与重大的外勤活动,到现场收集第一手资料,学习外勤管理工作中运用的各种方法,让自己充分熟悉管段的情况下,能真实、准确的收集第一手资料。
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三 夯实内业资料的分类整理工作
    0自觉按照各项考核标准做好内业资料的收集、分类、整理、归档工作。定期不定期组织开展自查自纠,发现问题、找出短板,及时落实整改,推进各项工作正常有序开展。并对照各项活动开展的实施方案完成情况进行总结,树立典型,总结活动实施中的亮点和经验,与兄弟大队进行交流学习,共同提高。
    01:分解台账,逐一归档。根据考核标准评比细则,结合大队工作实际,制定工作任务,分解台账,逐一逐项建档,对内业资料整理工作要有所了解掌握,同时明白这项工作应该怎么去做,应该做什么,对工作有一个计划方案,以防止出现没有头绪,能有序的开展工作。
组织领导
阳光执法
阳光服务
阳光政务
阳光服务
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    02: 思路清晰,归档正确。补充和丰富相关内业台账内容,建立健全各项内业档案资料,做到内业资料形式、格式统一,内容准确、完整、规范,各种各样的内业资料和上墙以及对外宣传资料内容齐全、准确,保证上墙以及对外宣传资料及时更新,与内业资料相对应。
    03:查漏补缺,总结完善。按照考核标准评比细则,分版块存储资料,填充。资料有一点,整理一点,不积累,不在时间节点手忙脚乱。对于分类概念比较模糊的材料,要理清概念,正确区分。保证资料准备阶段的准确性与完整性,在编制归档时做到规范化,在归档后做到再次对照目录逐项进行最后的核查,保证内业资料的真实、客观、准确、全面。
    04:完成纸版与电子版资料双份存档。各项内业资料不仅在档案盒内有手工版的,在电脑里还要有份电子版的,并且在电脑上能及时查找到每一份资料的存放地点,要用的时候能立即调出来,不仅减少了人力、物力的浪费,还能减轻自身的工作强度。
    05:做好资料的保密工作。对于内业工作,充分明白内业资料的重要,以及要严格保密,不能出现内业资料丢失以及被窃取,要保证其安全性。
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内业资料形式、格式统一,文件盒标签及封面目录规范标准
内业资料形式、格式统一,文件盒标签及封面目录规范标准
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内业资料形式、格式统一,文件盒标签及封面目录规范标准
内业资料形式、格式统一,文件盒标签及封面目录规范标准
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四 是要有高度的责任心 勇于担当
    增强“三心”(即:责任心、耐心、恒心)。进一步提高认识,增强工作的责任感和紧迫感。以目前我在大队所分工负责的“阳光路政”品牌建设工作为例,在接到大队深化“阳光路政”品牌建设这一任务时,首先我会对文件以及建设的方案进行研究,吃透文件精神和要求,进一步提高认识,增强自身的紧迫感和责任感,打倒一切的畏难情绪,快速进入品牌建设状态中,全面推进品牌建设各项工作。
持续深化四个体系建设
一是阳光形象建设
二是阳光执法建设
三是阳光政务建设
四是阳光服务建设
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      进一步结合实际,突出特色。深化“阳光路政”品牌建设活动结合日常工作开展,不搞集中式运动,不搞一刀切,结合辖段特点,选择活动的内容和形式,注重特色,找准着力点和突破点。将深化“阳光路政”品牌建设开展的情况,以月简报形式进行归纳,季度PPT进行展示,电子杂志进行广泛宣传。
      大力宣传,树立典型。以月简报形式进行归纳,大力宣传工作中涌现出来的先进典型人物、感人事迹和工作亮点,努力塑造“透明、公正、规范、文明、高效、廉洁”的阳光路政形象,提升“阳光路政”品牌的知名度、美誉度和社会认可度。
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      大力宣传,树立典型。加大对深化“阳光路政”品牌创建工作的宣传力度,每季度开展1次主题活动(如党建、业务培训,岗位练兵或技能竞赛,集中宣传或重点报道,评比或选拔等),以PPT的进行展示,大力宣传工作中涌现出来的先进典型人物、感人事迹和工作亮点,努力塑造“透明、公正、规范、文明、高效、廉洁”的阳光路政形象,提升“阳光路政”品牌的知名度、美誉度和社会认可度
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    全方位开展路政宣传工作。鼓励全体队员积极撰写稿件,对外展现高速公路路政执法人员的正面形象;同时健全信息报送机制,增强政治敏感性与大局观。截止目前,法制宣传对外进行了11次,主要是通过下乡宣传、收费站发宣传单(摆展台)宣传、对违反法律规定及时法制教育宣传、媒体报道等多种方式。对内宣传主要通过新闻稿件、政务信息的形式发布在行业内网或者其他外网采集。截止目前,大队共计宣传报道81篇(被交通部网站采集17篇、新浪网站采集2篇、广西新闻网采集1篇、自治区交通运输厅交通子网站采集7篇,广西电视台新闻在线栏目连续播出抗冰保畅内容3篇,南国早报1篇),政务信息20篇。
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      进一步深化 “阳光”体系的建设,顺应时代形势发展,不断探索创建模式,打造“指尖上的宣传—电子杂志二维码扫描查阅模式“,将深化“阳光路政”品牌建设开展的情况,以电子杂志进行广泛宣传。
季度电子杂志,可二维码扫码查阅
创新摸索中,微信美篇宣传推文
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阳光形象建设
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阳光形象建设
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    打造品牌必须“内外兼修”。为进一步提升队伍的精气神,定期集中开展队伍训练,以“行动军事化、内务统一化、着装规范化、卫生清洁化”为目标,开展军训训练、内务整理、执法服务礼仪等方面的培训,进一步展现路政员的“阳光”形象。
阳光形象建设
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阳光形象建设
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阳光形象建设
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    善于发现收集执法工作中的先进典型人物、感人事迹和工作亮点,通过典型带动,用一个个故事、一张张图片、一段段视频进一步宣传大队在开展执法工作时挥洒汗水、奉献青春的阳光点点。结合“三基三化”加强对执法人员的培养,积极打造队伍积极进取、健康向上的“阳光”形象。
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阳光形象建设
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阳光形象建设
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开展队列训练 提升队伍阳光形象
    为进一步培养执法人员良好的政治素质和过硬的工作作风,提升队伍的凝聚力、战斗力。5月29日上午,兴安路政大队组织路政执法人员开展军事化队列训练活动。
兴安路政大队开展军训活动 提升执法形象 打造“阳光路政”执法队伍 
    为了全面提升路政队伍整体执法能力和服务水平,加强队伍标准化建设,培养令行禁止、一切行动听指挥的军事化作风,造就一支政治坚定、素质优良、纪律严明、文明规范的“阳光路政”执法队伍,兴安路政大队从9月20日开始,至10月19日为止,周一至周四每天晚上19时至20时,开展军训活动。
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阳光形象建设
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阳光形象建设
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学先进楷模 扬“阳光路政”精神 
    旨意引导路政队伍以先进为榜样,学习先进典型增强工作激情,在全队伍营造比、学、赶、超的良好氛围,就像习近平总书记要求的那样,敢于担当、善于担当、体现担当。 
    于资,男,中共党员,从事路政执法工作八年。多年来,他始终将“廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越”十六字精神贯彻落实,以“牺牲小我完成大我”的奉献精神和“三严三实”的工作态度在岗位上播种耕耘,成为一个又一个典范。 
    力担重担、义无反顾的精神品质。路政执法工作经常会面对很多突发事件,而且工作量大而复杂。1月27日凌晨2时资兴高速公路桥面积雪结冰,处于休息日的于资同志知道情况后,立马主动请求前线作战,积极抢险,与其他同事一同参与除冰创通,争取春运前抢通。同时在资兴高速封路情况下,坚持每天巡逻,了解高速公路的适时路况,积极协调沟通企业、养护、交警等部门,及时向上级反映情况。抗冰期间,停水停电,克服重重困难连续作战,直到抗冰结束。多日的连续作战,他错过了母亲的生日。作为路政执法人员,他兢兢业业。作为党员,他无私奉献,敢于担当。作为儿子和父亲,他舍小家顾大家。
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阳光形象建设
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阳光形象建设
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学先进楷模 扬“阳光路政”精神
      于资说得最多的一句话是“有事儿就吱一声,绝对没问题!“所以,他成为了同事眼中的”拼命三郎“,群众心中的“阳光路政同志”! 我们的职责是保护路产维护路权,而我们的工作就是不断重复,巡查、宣传、查处超限运输车辆,炎日当空我们巡逻在公路上、寒风刺骨我们依旧在路上。 于资总是“战斗”在一线。将汗水洒在了公路,将脚印留在了公路。一年四季,酷暑严冬,风雨无阻,为了这份挚爱的事业而勇敢探索前行。
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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    要求全体路政员在平时工作中严格按照有关规章制度,做到文明巡查,文明用语,严格依法办事,充分展示文明执法形象。上路执勤人员必须着装整齐,保持仪容风纪的严整,在执法过程中做到举止文明,语言规范,保持良好形象。办公室内勤人员态度和蔼,微笑接待,用语文明简洁。 加强内控制度学习。认真开展各种形式的教育培训,重点开展职业道德、勤政廉政教育,整治工作作风、思想作风,努力提高队伍工作能力和工作水平。
阳光执法建设
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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兴安路政大队与地方职能部门、运营公司联合开展“路政宣传月”活动
    为切实增强资兴高速公路沿线企业、群众的交通安全意识、文明意识,建设社会主义核心价值观,保障资兴高速公路的行车安全,预防和减少超重超载运输车辆因违法上路致使在高速公路发生交通事故及破坏桥隧公路附属设施。兴安路政大队联合资源县公路局、资源县交通执法局、资源县交警大队及中铁建桂林投资有限公司相关部门,于5月16日在资源高速公路收费站外广场共同开展沿线交通法律法规五月路政宣传活动。
    这次的活动形式以悬挂宣传横幅、展示动漫海报及发放宣传单页,向沿过往的司乘人员耐心讲解道路安全法律法规,让参与者了解道路交通安全方面的知识。同时,与客车及货车司乘人员近距离、面对面亲切交谈,让司乘人员认识到违法进入高速公路行走、拦车乘坐、横穿高速公路等违法行为的违法性和严重危害性。
   通过开展路政宣传月活动,进一步提升地方群众的交通安全意识和文明交通意识,为珍爱生命,构建和谐社会,创造安全、畅通的交通环境。
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阳光执法建设
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阳光形象建设
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兴安大队联合“路警企”等多部门开展“安全生产月”宣传活动  
    
    为进一步弘扬“生命至上、安全发展”的思想,烘托“安全生产月”活动氛围,增强全民应急意识,提升公众安全素质,提高防灾减灾救灾能力,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,确保资兴高速公路安全生产正常运营。2018年6月14日上午,兴安路政执法大队联合兴安县安监局,兴安县交警大队马口岭中队,中铁建运营公司,资兴高速公路养护部门,兴安县公路局多部门顶着烈日骄阳在资兴高速公路华江(猫儿山)收费站,严关镇浪江村及桂兴高速严关收费站开展“路警企”安全生产月宣传活动。 
    活动通过设置咨询台,展示法律法规展板、分发宣传单和宣传手册、悬挂横幅等多种形式,为过往司机、辖区路段周边群众及小学学生答疑解惑、 宣传解读高速公路相关法律法规,共同营造和谐、阳光、安全的宣传氛围,提高广大人民群众的爱路护路意识,共同维护、保障道路安全畅通。 
    联合宣传组并对上次在严关镇浪江村存在个别村民违法破坏高速公路隔离铁丝护拦的情况进行安全隐患复查,经过上次多部门的安全宣传,此次隔离铁丝护栏未出现破损。
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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积极参与开展联合超限超载运输车辆专项整治行动 
    
    按照“预防为主,防治结合”的综合治理原则,向过往车辆司机派发《超限运输车辆行驶公路管理规定》宣传单,阐明超限运输交通违法行为的危害及后果,提高广大司机的守法自觉性,通过联合治超,切实解决了路政部门单一执法权限等缺陷,有效地打击了冲卡、阻碍、暴力抗法等情况的发生,提高了对超限运输驾驶员的威慑力,实现了打击一批严重超载超限车辆、处罚一批逃逸车辆、曝光一批集体闯卡和暴力抗法典型事件的目的。进一步加强源头监管,加大执法力度,不断把治超工作推向深入,巩固和扩大治超成果,创造良好的治超氛围。同时,对超限运输的违法行为也严惩不贷,坚决遏制非法超限超载车辆上路行驶,维护公路交通安全和道路运输秩序。更好的树立高速公路“阳光路政”形象。
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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打造学习型执法队伍 提升阳光执法路政形象 
    为适应当前社会对路政管理工作的新任务、新要求,兴安大队在做好日常路政巡查及管理工作之余,积极组织路政员进行业务知识及政治建设的充电,努力打造学习型路政执法队伍,提升阳光执法路政形象。
     一、加强路政业务培训,强化执法规范。主要针对新入职队员进行业务培训,重点对路政管理系统、巡查记录登记、涉路施工监督检查、文书案卷制做、执法器材使用以及相关法律法规等一系列业务知识进行培训,培训内容突出针对性、重在实用性,并以工作中遇到的案例进行讲解分析,使路政队伍成为一支学法、懂法、用法的文明执法队伍。
     二、严抓政治学习,提高思想意识。兴安大队扎实开展政治建设学习,要求全体队员学习和理解党的十九大会议精神,具体学习习总书记重要讲话内容、政治建设六项重点任务、“七个有之”、“五个必须”、“五位一体”、“四个全面”新要求等相关内容,通过政治学习增强了路政队员的政治思想、党风廉政意识、岗位意识和责任意识,提高工作能力。同时每次政治学习会议都严格要求每位队员认真做好学习笔记,学懂吃透政治内容,从思想上、行动上去践行阳光路政形象。 
    三、学习先进典型,汲取榜样力量。深入学习身边班组长于资典型人物事迹,学习他立足本职,坚守岗位,服务为民,在平凡的岗位上不但是大家默默无私战斗在一线上的高速路政人的缩影,更是我们高速路政人的一面旗帜。大队把学习先进典
 型人物与大队文化建设、队伍建设紧密结合起来,并通过座谈会形式进行学习,让大家边学习边讨论、谈感想表决心见行动,加强队员的学习参与意识,迅速在大队掀起向先进典型学习的高潮,力求将于资同志工作强烈的责任感和使命感内化为每一个路政队员的价值追求和行为准则。
    大队将政治学习常态化规范化,每周开展不少于1次的政治学习,并结合工作实际,通过集中学习、座谈会、下发文件及实际操作多种形式,营造浓郁的学习氛围,力求通过密集型、实用性强的学习培训,打造学习型路政队伍,促进路政管理工作的规范开展,展示“阳光路政”执法队伍形象。在今后工作中大队将继续实施路政执法形象建设、业务知识、政治建设等学习培训,强化执法人员服务意识,树立路政管理队伍良好形象,培养和打造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的一流执法队伍,为路政管理提供有力的队伍保障。
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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扎实开展政治建设学习 努力营造风清气正政治生态 
    为认真贯彻落实自治区高速公路管理局《关于开展落实“政治建设六项重点任务”等四项工作监督检查的通知》及桂林高速公路管理处《关于2018年第三季度管理处各党支部开展党建工作的指导意见》等文件要求,确保大队“政治建设六项重点任务”工作常态化,推动各项工作全面落实,并取得实效。9月4日上午8:30,兴安路政大队在大队会议室组织召开了2018年第三季度深入学习“党的政治建设六项重点任务”专题会议,会议由大队负责人苏永清同志主持,全体队员参加此次会议。
    首先,大队负责人苏永清同志带领全体队员再次深入学习了“政治建设六项重点任务”具体内容,同时苏队长还通过向队员提问“政治建设六项重点任务”内容的形式加深大家对政治建设六项重点任务的理解和熟记程度。 
    其次,苏队长向大家传达自治区交通运输厅党组书记、厅长陈鸿起同志在建设风清气正政治生态暨落实“政治建设六项重点任务”动员会上讲话精神以及工作要求。大队及时成立领导小组并制定工作方案,结合大队实际制定“政治建设六项重点任务”责任清单,落实“政治建设六项重点工作任务”的各项工作安排及专项人员职责,分时段、分阶段推进该项重点工作。 
    最后,苏队长向大家提出几点要求:一是要求以“十个一”作基本要求开展具体工作,全体队员必须从政治、思想、组织、作风上全面重视起来,牢固树立“四个意识”,牢记“五个必须”,杜绝“七个有之”,把规矩纪律深深刻在每一位队员心中,
营造我队风清气正的政治生态;二是要求开展谈心谈话常态化,三季度重点针对新入职的队员进行谈心谈话,紧紧围绕谈思想、谈作风,查找认识,学习和工作中的不足,围绕党员自身建设,提高政治建设学习、工作表现、工作思路、规范执法及程序等等,及时准确了解和掌握全体队员的思想动态,进一步增进了解,加强团结,提高思想认识,激发工作热情,为今后的工作打下坚实的基础;三是要求全队党员主动申请加入“八桂先锋”APP学习网络平台参加系列学习。全体党员下载、安装、使用“八桂先锋”手机APP,充分利用业余时间按照当月学习内容登陆八桂先锋APP网络学习平台,深入学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神、学习党的十九大精神和学习先进人物模范事迹,使大队党员牢记党的历史,更加坚定“四个自信”,增强“四个意识”,为努力推动“阳光路政”建设提供有力的思想保证和精神动力。
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阳光执法建设
02
阳光执法建设
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兴安路政大队扎实开展公路全面普查,筑牢资兴高速“安全屏障” 

    为进一步建立健全高速公路路产路权档案资料,近期兴安大队对所管辖的资兴高速路产路权进行全面普查,为路政管理工作打下坚实的基础。
     一是大队分两个班组开展路产全面普查工作,根据有关普查标准和要求,具体对所辖路段的公路设施、公路附属设施、桥梁、涵洞、管线、房屋等逐一进行细致的勘查,并且进行拍照和记录,按照“一物一档”的标准,建立了电子和图片档案;二是及时录入信息,大队对采集的图片、数据等信息及时录入到路政管理系统,更好的管理辖区高速公路及公路附属设施日常路政监管工作;三是各班组采用以老带新的方式,既发挥了路政经验丰富的同志们“传、帮、带”的作用,新入职队员也得以不断学习、不断进步、不断成长,更好的帮助新队员提升路政业务;四是在开展普查的基础上,排查安全隐患,对大型桥梁、边坡、隧道、涵洞、管线等进行地毯式排查,及早发现对桥梁及附属设施存在的病害、及安全隐患并采取排除和整改。
     全体路政员积极参加普查工作,在普查工作中克服种种困难,任劳任怨,只为在规定时间内准确无误的完成普查任务,确保普查质量。通过开展路产普查,今后将便于大队完善管辖路段基础设施统计归档的管理,使其管理更规范化、整体化,确保高速公路的合法权益不受侵犯,为资兴高速筑牢“安全屏障”。
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阳光执法建设
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阳光执法建设
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兴安路政大队牵头 组织开展“送法下乡”宣传走访活动 
    
    为进一步保障辖区高速公路安全畅通,更好地开展路政管理工作,兴安路政大队积极行动,牵头组织资源县安监局,资源交警大队,梅溪镇政府,梅溪镇派出所,中铁建桂林投资有限公司及中铁建桂林公司中铁十四局养护部门,对梅溪镇咸水口村委鸭头村开展了一次宣传走访活动。
     宣传走访活动主要以公路法律法规宣传、政策解读以及超限超载运输、公路两侧违章建筑、非公路标志治理等典型案例剖析、涉路违法活动整治为重点。通过派发宣传单、摆放宣传展板、张贴通告、现场讲解的方式,耐心向村民讲解破坏偷盗隔离栅、防护栏,行人上高速以及在桥涵堆积农用机械、柴火等物品的危害性,积极宣传《中华人民共和国公路法》和《公路安全保护条例》等法律法规及路政管理相关知识。在宣传过程中,与村民积极互动,同时,听取了当地村民的意见建议,耐心解答了村民的疑问。
     通过此次“送法下乡”宣传走访活动,不仅加强了与沿线村民的联系,得到了村民的支持与配合,提高了沿线村民爱路护路的责任意识和自觉意识,树立了“阳光路政”良好形象。
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阳光政务建设
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阳光政务建设
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      实现路政管理透明化、规范化、标准化目标,认真贯彻落实好“六公开”。 积极完成办公场所改造,实行“开门行政”。在办公场所及服务区停车区设立政务公开栏和宣传栏,宣传依法治路政策,公开办事程序及流程。 多渠道、多形式、多方面推进政务公开。对外公开监督举报电话,向管理相对人发放廉政监督卡,设置廉政监督箱,聘请政风行风监督员,落实路政案件回访制度等等方式,让人民赋予的权力在法治的轨道上“阳光”运行。
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阳光政务建设
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桂林高速公路管理处检查组到兴安大队开展路政信息化及阳光路政品牌建设专项检查
      8月23日下午,桂林高速公路管理处检查组针对兴安大队的“阳光路政”品牌建设工作、路政信息化工作、路政管理整改工作进行专项检查。通过各类资料审查,设备设施排查,车辆技能考查,多种方式并举实行全面检查。检查组本着以问题为导向的原则,检查完成后召开总结会。会上,检查组对兴安大队“阳光路政”品牌建设工作有特色,有亮点,有细节给予肯定,鼓励大队继续保持和发扬做实做细的精神。针对检查中存在的问题检查组进行了指导和督促,提出相应的要求:
      一、加强对行政许可审批流程信息化的学习,实现流程便捷化、效率高效化,一次申请一次办理。
      二、规范阳光路政建设工作,对日常工作的影像资料、文字资料、宣传信息等进行收集和整理,切实做好“阳光路政”品牌宣传工作,着眼细节多挖掘阳光典型事例,评选出“阳光路政”品牌形象代言人。
        三、深化执法队伍建设,做好新入职队员“传帮带”的管理和业务培训,不仅在仪容仪表、执法行为、管理制度、言行举止方面要做到严格规范,更要时刻保持和树立良好的执法形象,打造一支素质过硬品格优秀的执法队伍。  
       最后,兴安大队对检查组给予的指导和建议表示感谢,全体队员一致表态,对于自身优势和特色将继续发扬,针对问题绝不回避,要深入分析,及时做出正确有效的方案。此次专项检查为兴安大队今后工作的开展提供了指南。
廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
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桂林高速公路管理处蒋小钦主任一行到兴安大队调研指导工作
      2018年9月13日上午,桂林高速公路管理处蒋小钦主任一行到兴安大队调研指导工作。
蒋主任领导一行首先实地查看了兴安大队的设施、装备及办公环境等情况,还检查了上路巡查记录、“阳光路政”等相关资料。在随后的座谈会上,蒋主任与大队队员座谈交流,听取苏队长及新入职队员逐个的工作汇报,详细了解兴安大队新入职队员的生活、政治学习、工作业务和入职感想等情况。在听取汇报后,蒋主任对兴安大队近期路政管理和新入职队员的培训工作给予了充分肯定。
      同时蒋主任提出五点要求:一是要求大家要敬畏、热爱、投入路政这个职业,树立健康的职业观;二是要求大家注意安全,一方面是廉政安全,在执法过程中要经得起诱惑,不能踩红线,树立自己的原则和道德底线,自觉抵制一切违法乱纪行为,杜绝腐败现象;另一方面是注意自身安全,不管是在日常巡查或处理事故时,都要求执法执法人员穿反光背心、戴钢盔帽,执法作业时正确摆放警示标志,保证自身生命安全;三是注意细节,严格遵守交通行政执法规章制度,工作时间不能做与工作无关的事;四是希望新入职队员尽快熟悉业务,大家要有熟练业务能力、懂得法律法规才能把路政工作干得更好;五是要求做一支纪律部队,从严要求自己,遵守纪律,不仅仅是一个路政人员的基本素质,而且还是一种责任和义务。
       最后兴安大队苏队长作表态发言,代表大家感谢蒋主任一行领导对我们的关心和关怀,在今后工作中,将带领全体队员坚决按照蒋主任的要求,进一步规范执法行为,加大路政管理工作力度,充分发挥路政员的积极性和主动性,做好高速公路路政管理工作,认真圆满完成今年的各项工作任务。
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自治区高管局路政科和财务科领导到兴安大队督查指导工作
      2018年9月20日,自治区高速公路管理局路政科李卫科长、财务科覃怡平科长在桂林高速公路管理处蒋雁军副主任、路政科李和平、鄢雄武的陪同下,到兴安路政执法大队进行督查指导工作。
      首先由兴安大队负责人向李卫科长一行汇报2018年以来大队相关工作开展情况,一是深化“阳光路政”品牌建设工作,大队创建“阳光路政”品牌建设的做法和亮点,以及下步工作打算;二是政治学习方面,大队一直把政治学习与业务工作并重,每周都开展一次政治学习,开展谈心谈话,及时了解队员思想动态,排解负面情绪、增进团结和谐;三是日常业务工作,大队目前执法管理工作开展情况,围绕年度目标任务,创新方式方法,力争圆满完成各项任务。
      随后李卫科长与覃怡平科长详细了解了大队的办公以及生活环境,仔细查看了大队阳光路政档案资料,了解大队政治建设六项重点任务学习情况以及检查票据的规范使用情况。李卫科长对兴安大队能在目前硬件条件不是很完善的情况下,克服困难,将各项工作有序开展予以肯定,并提出几点建议:一是与当地政府职能部门多沟通,促进交流,加强横向联系;二是搞好“阳光路政”品牌建设,创新思路,创新举措,突出亮点,突出特色,切实将“阳光路政”品牌建设工作落实到位,打造“阳光路政”示范大队;三是要求新队员立足本职岗位,不断加强
学习,在实践中努力提高自身素质和能力,充分发挥个人优势。
      最后兴安大队负责人代表全体队员感谢领导一行对我们的关心和关怀,在今后工作中,将带领全体队员坚决按照上级要求,进一步规范执法行为,加大路政管理工作力度,充分发挥路政员的积极性和主动性,做好高速公路路政管理工作,认真完成各项工作任务。
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      完成 “管理者”到“服务者”的角色转变,树立路政执法良好的窗口形象。 
      通过不断优化工作流程,加强内部管理和监督,强化社会监督等,引导全体路政员把严格执法与柔情执法、温馨服务有机结合起来,营造和谐、顺畅的执法环境和执法氛围。 
      在严格执法的同时,把为群众排忧解难作为工作的第一要务,热心帮助有需要的司乘人员,并向社会公开服务监督电话,诚心接受社会的监督和求助。路政员在现场执法过程中坚持“四公开”,即公开姓名、执法证号,公开执法监督电话,公开赔偿标准,公开办案程序。
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全面动员 快速响应
兴安路政大队奋力抗冰除雪保畅通
可敬可爱的路政队员们
       兴安至资源(梅溪)高速正式全面开通运营,由于进入一月寒冬,辖区路段受低温雨雪天气的影响,易造成能见度低,路面结冰湿滑。为应对抗冰救灾这场大考,确保道路安全畅通,今年1月以来,兴安路政大队工作以抗冰救灾为中心看,全队上下众志成城,放弃休假,全力以赴奋战在一线。
      1月5日至8日,兴安往梅溪方向K2117桥面结冰,兴安路政大队迅速启动应急预案,全员严阵以待迎“寒”而上,上到抗冰救灾第一线,顶风雪、战严寒,坚持24小时值守制度,对结冰严重路段进行交通管制、疏导维护工作,及时为滞留在路上的司乘人员提供帮助,顶着凌冽刺骨的寒风,坚持深入一线保通救援,全力保护群众安全,以实际行动,体现高速人不怕困难、甘于奉献、顽强拼搏、一心为民的高速人精神,确保道路安全畅通。高速公路上黄色的反光背心是公路上一道靓丽显眼的风景线,他们用实际行动诠释着公路人的情怀。
      形势很严峻,抗冰救灾的任务艰巨而繁重,但是,冰雪的猖狂也丝毫不能磨灭兴安路政人员斗争的意志。因为这是一支“特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献、特别能打硬仗”的队伍。
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廉洁高效、规范安全、团结拼搏、追求卓越
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切实可行的应急预案
      1月5日,兴安路政大队与兴安事故中队、资源交警大队、中铁建桂林投资有限公司等相关部门在运营公司会议室召开“资兴高速公路应对雨雪天气应急安全联席会议”。路警企三方机构一致同意建立合作保畅协调机制,并成立联合安全应急突发小组,以“平安资兴高速”为宗旨,构建辖区运营期间安全畅通为目的,达成了一致意见,三方同时签订了《紧急事件应急联动协议》,做到把安全意识放在第一位,更进一步的延伸有效地保证运营期间高速过往的司乘人员及车辆的安全通行。
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兴安路政大队奋力抗冰除雪保畅通
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身体力行的大队领导
      1月26日凌晨4:00开始,兴安往梅溪方向所有75座大中型桥梁桥面全部开始结冰,大队负责人苏永清、副大队长唐林胤连夜赶赴抗冰保畅现场,靠前指挥协调,与队员们同甘共苦,奋战一线。带领路政员分兵多路,一是深入辖区各收费站道口积极疏导滞留车辆。二是与养护部门密切配合,通过铲雪车及撒融雪剂等方式及时铲雪融冰。三是与高速交警、清障施救单位联勤联动,积极处理路面事故,加快路面事故撤场速度,科学有序地进行车辆分流,尽力减少路面拥堵及二次事故的发生。83公里的高速公路上留下了他们和队员们日夜奋战的身影和足迹。
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身体力行的大队领导
      1月26日,气温持续下降,全路段路面持续湿滑结冰,整个资兴高速公路由于车流量少,导致路面白茫茫一片。上午8时许,于家田资江大桥路段发生多车追尾事故,为避免发生更为严重的二次事故,大队负责人苏永清在现场及时请示资源县时任副县长(兼公安局长)候中华,建议对资兴高速公路辖区所有收费站采取只出不进的措施,候副县长随后立即也赶到了事故现场靠前指挥。上午9:59对兴安至资源方向的车辆全部采取经中峰收费站下高速分流的措施,以确保事故路段不再发生二次事故,并联系兴安交警,建议对严关立交往资源方向采取封闭措施。
      当日上午11:50,资源县候中华副县长(兼公安局长)一行到中铁建桂林投资有限公司管理区二楼会议室对“路、警、企”三方开展关于高速公路应对雨雪冰冻灾害天气处置工作的现场指导,会上强调:1.标识标牌、锥筒摆放太少,摆放密度要加大。2.“路、警、企”等各部门之间还要继续加强相互间的配合工作,加强各方处置应急协调工作的沟通,并计划近日再次组织开展应急突发事故的预案演习,各部门间的配合要娴熟到位。3.公告、公示栏、电子信息板要明晰路域情况,及时对外发布公告。4.建立完善快速反应机制,遇有突发事故,各部
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兴安路政大队奋力抗冰除雪保畅通
身体力行的大队领导
门要快速反应联动,第一时间到达现场进行相关处置工作。5.对于结冰路域桥梁隧道,中央活动隔离护栏要能及时打开,做好疏通分流改道工作。6.各部门在遇突发事故时在高速公路上进行相关处置工作的同时,更要保证好自身的人身安全。
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兴安路政大队奋力抗冰除雪保畅通
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桂林管理处领导关心基层,深入一线靠前指挥
      桂林高速公路管理处领导深入一线靠前指挥,督察各项保畅措施落实情况,鼓舞了基层大队全体同志们的斗志,提高了大家的工作积极性,确保了资兴高速安全畅通 。1月28日,桂林高速公路管理处蒋小钦主任一行,首先来到抗冰保畅的重点路段,华江收费站至中峰收费站段。该段大叶岭隧道与八坊隧道区域受冷空气和大雾天气影响,已经下有小雪,路面全部桥梁出现结冰积雪现象,兴安路政大队、资兴养护部正在联合作业,使用除雪车撒布融雪剂。蒋小钦主任详细询问该路积雪厚度、单次撒布后融雪效果等细节措施,要求密切关注路面情况,安排人员轮班进行作业。并沿线前往资兴高速公路全线九对隧道、五个收费站、两对服务区察看机电设备、灯光照明等情况,指出要安全维护和规范管理,尤其是抗冰春运期间要加强路面巡查和机电检查,确保设备设施正常运转。
      蒋小钦主任在督查中一再强调,各部门要把抗冰保畅放在首要位置,时刻紧绷安全这根弦。要形成一把手负总责的工作机制,各单位负责人要扎根现场,靠前指挥,打好抗冰保畅攻坚战;要换思路转观念,提效率强服务。在抓好抗冰人员备战、物资备战、机械设备备战的同时,还要创新工作模式,打破常规习惯,优化管理水平,提升服务质量,充分满足公众出行要求,确保资兴高速公路运营管理水平再上新台阶。
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情满旅途 兴安路政与您同行 
      2018年春运从2月1日开始至3月12日结束,为期40天。为切实做好春运期间安全各项工作,开展好“情满旅途”活动,兴安路政大队积极行动,以“情满旅途”活动为载体,突出春运保畅工作重点,依法依规办案,严格落实安全责任,主动为八方司乘服务,践行交通行业“人便于行、货畅其流、服务人民、奉献社会”的核心价值理念,为群众平安返乡,顺利返程,欢度春节,创造良好的道路交通环境,切实做好春运安全工作。 
      加大力度做好春运期间各项宣传工作,联合运营公司、中石油服务区管理中心在G59呼北高速资兴段八角寨服务区开展“情满旅途”送温暖活动,免费提供药物、饮用水等服务,并向过往司乘人员派发春运宣传册,通过路政员与司乘人员进行面对面的沟通交流,现场解答安全相关的疑难问题、讲解高速公路安全行车知识等,提示驾驶人注意交通安全,确保广大司乘人员春运回家路的顺利、便捷。活动大力弘扬了高速公路安全文化,宣传高速公路相关法律规章制度,营造了平安出行的良好氛围,为春运期间创造安全畅通的交通环境发挥了有效作用。
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兴安路政大队多举措 为资源县漂流赛事保驾护“
      
      2018资源国际漂流精英挑战赛暨体育文化周”将定于6月27日-30日在桂林市资源县举行。
      本次在资源举办的国际漂流精英挑战赛是由国际漂流联合会、国家体育总局水上运动管理中心、广西壮族自治区体育局、桂林市人民政府联合主办,桂林市体育局、资源县人民政府承办。该赛事为国际漂流联合会的国际赛事,本次赛事主要分为长距离赛、短距离竞速赛。届时,包含中国在内的16个国家的20支队伍将在资源五排河国际A级漂流赛道展开漂流竞技。 
      为更好的提供高速公路服务,保障资兴高速公路安全畅通,打造广西高速“阳光路政”品牌形象,兴安路政大队采取多项举措,为来资源参加赛事的车辆保驾护航。
       一、加强了对辖区道路路面、隧道、桥梁、服务区巡检查力度,消除安全隐患,确保高速公路行车安全; 
     二、通知各施工单位在赛事期间停止路面施工,保障高速公路路面安全畅通;
      三、并联合运营公司收费站在收费站外广场设置服务点,为过往司乘人员提供饮水、医药、咨询便民服务
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兴安路政大队克服困难 积极完成工作任务
    为了做好自治区内业交流会大队材料的整理撰写,兴安路政大队全力奋战,以饱满高涨的工作热情积极投入到工作中。
    11月开始,进入冬季以来,资源县供电局三天两头停电,有时候一停就是连续2至3天,白天早上十点到晚上八点。然而没有电,严重影响了内业交流会大队材料的整理撰写工作,由于时间紧、任务重,负责该项工作的两名队员在晚上来电后加班至凌晨三点,第二天白天也继续坚持工作。得知运营公司自行发电后,大队负责人积极与运营公司资源收费站站长进行沟通,临时借用该站一间会议室,将大队电脑搬至会议室使用,保障工作正常开展。
    大队面对问题和困难,全队团结奋进,扎实工作,克服种种困难,工作得以顺利开展,下一步,大队将继续努力,积极进取,咬住目标,兑现承诺,按照要求完成各项目标工作任务。
兴安路政大队重阳节走访慰问老年人
    “九九重阳,爱老敬老”是中华民族的传统美德,为进一步弘扬中华民族尊老敬老传统美德,在重阳节前夕,兴安路政大队积极开展走访慰问送温暖活动。
    9月27日,兴安路政大队负责人带领大队队员,走访慰问队员的老人们,给他们送去节日的问候,带去组织的关怀和温暖。来到队员家中,大队为其带去了节日的慰问品,大队负责人与其爷爷促膝长谈,详细了解他的生活和身体状况,并叮嘱他要注意防寒、保暖,保重身体、保持心情愉悦,安度幸福晚年。同时,向队员的爷爷简要交谈了大队的各项工作情况,认真倾听他对大队工作的意见和建议及感谢。队员的爷爷对大队长期以来对队员的关心培养表示感谢,并纷纷表示将一如既往地关注和支持大队工作。
    在送去慰问祝福的同时,大队还主动拿起扫帚、抹布,清扫房屋,用实际行动向老人表达真诚的关怀,整个慰问过程洋溢着温馨、和谐的氛围。
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兴安大队加强节假日安全保畅通工作 
      在国家法定节假日、资源各民俗节期间,兴安路政大队为保障群众在节日期间行驶高速公路畅通,每一分每一秒路政员都高度重视,在重要时间节点重点值守,圆满完成了河灯节、中秋节期间的值守保畅任务,维护了高速公路良好的交通秩序。路政人员坚持“一直在路上”,做到舍小家、顾大家,坚守岗位,保早畅值守,路政员向公众递出了“最美高速、平安高速”的阳光路政名片。
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兴安大队热心服务群众 展现“阳光路政”品牌形象
    11月8日,桂林高速公路管理处兴安路政执法大队在辖区沿线开展日常巡查,在对资兴高速公路中峰收费站开展服务区检查的时候,一位群众形色焦急的对路政队员说“路政同志,你们好,麻烦你们帮我个忙,我本是搭乘车田乡至桂林的班车的乘客,刚才在服务区上厕所,被班车落下了,可以帮忙送我去追上班车吗?”“可以,上车!”路政队员说。
    路上,经询问了解,他母亲80多岁了,身体不适,这次去桂林是带母亲去桂林看病,随身物品和母亲都在车上,包里面有三万块钱是给母亲治病带着的,现在自己落下了,所以特别着急。兴安路政大队路政队员一边通知华江(猫儿山)收费站,如果发现车田去桂林的客车,注意提醒等待;一边安抚当事人不要紧张,车子离开不久,应该也没有行驶多远。十分钟后,资兴高速监控报称,客车刚刚从华江(猫儿山)收费站出站,并提醒了司机,有乘客在服务区被落下了,现在乘客在兴安路政执法大队的巡逻车上,正在赶来的路上,请在前面稍等一会儿。
    当送达客车位置后,他握着路政员的手激动的说:“非常感谢,在我最无助的时候,你们就像菩萨一样出现在我们面前,感谢你们!”路政队员微笑着送他上了车。
兴安路政大队始终坚持以人为本,为民服务的理念,为过往司乘人员提供热情服务。让他们切身体会到广西高速的无限温情,这是我们每名高速路政人的职责,也是我们对“阳光路政”最好的诠释。
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